《他們的工作》是蔡字征主編的一冊幼兒百科類的兒童讀物。
《他們的工作》是蔡字征主編的一冊幼兒百科類的兒童讀物。
《他們的工作》是蔡字征主編的一冊幼兒百科類的兒童讀物。...... 《他們的工作》是蔡字征主編的一冊幼兒百科類的兒童讀物。基本信息所有責任者: 盛如梅文渭昌圖...
《它們怎么工作》是2010年廣西科學技術出版社出版的圖書,由世界圖書出版公司(美國)編寫。本書適合7~10歲的孩子自主閱讀和父母與4~7歲的孩子親子閱讀。...
《它們是怎么工作的》是由納丹出版社編寫,北京科學技術出版社出版的一本書籍。...... 《它們是怎么工作的》是由納丹出版社編寫,北京科學技術出版社出版的一本書籍...
《他們是怎樣工作的:調皮鬼豆豆》是“他們是怎樣工作的”系列中的一冊,為了讓孩子們喜歡“他們是怎樣工作的”這套叢書,編者用孩子們喜歡的故事,將與人們生活緊密...
白領,是西方社會對企業中不需做大量體力勞動的工作人員的通稱,又稱白領階層,一指有較高教育背景和工作經驗的人士,與藍領對應,白領一般都有穩定收入,二指從事腦力...
她們的選擇台詞 編輯 在全新的環境下工作的女性們,閃爍著耀眼的光芒,她們在很好的公司里工作、談著甜美的戀愛、穿著漂亮的衣服,看上去這就是女人所謂的夢想。但是...
工作與生活的關係是相輔相成的,工作可以為生活提供保障,更好生活則是工作的目的。人如果不工作的話,生活不僅沒有保障,還會碌碌無為,失去價值和樂趣。但如果只工作...
管理者是指在組織中直接參與和幫助他人工作的人,管理者通過其地位和知識,對組織負有貢獻的責任,因而能夠實質性的影響該組織經營及達成成果的能力者。現代觀點強調...
大工作是指在中央提出國家行政體制改革形勢下,黨政部門推行大部制改革、按照機構的職能分工、責權利的高度統一原則以及運行高效管理有效的目標而進行的重組整合、合併...
《在平凡的工作中成就不平凡的事業》內容簡介:從平凡到偉大,有千里之遙,但又僅有一步之遠。可以平凡,但不可以平庸。要想在平凡的工作中成就不平凡的事業,首先...
工作動機是一種心理狀態,指的是一系列激發與工作績效相關的行為,並決定這些行為的形式、方向、強度和持續時間的內部與外部力量。動機是個體動力系統的重要組成部分,...
工作輪換是一種短期的工作調動,是指在組織的幾種不同職能領域中為員工做出一系列的工作任務安排,或者在某個單一的職能領域或部門中為員工提供在各種不同工作崗位...
《他們是怎樣工作的:艾莉公主的生日聚會》是“他們是怎樣工作的”系列中的一冊,為了讓孩子們喜歡“他們是怎樣工作的”這套叢書,編者用孩子們喜歡的故事,將與人們...
每個孩子都是天生的車迷、飛機迷、坦克米、火車迷……但是本書中的這些機械卻因為各種原因而不能正常工作。快來和小主人公一起將它們修好吧!上冊有機車、火車...
工作幸福感:顧名思義,工作的環境、氛圍和參與這份工作的團隊足夠團結,開心、幸福。與這份工作的團隊合作是美好的。心情是愉悅的。人們常說,工作要么給錢,要么...
《我的生活與工作》是2005年北京郵電大學出版社出版的圖書,作者是亨利·福特。...... 《我的生活與工作》是2005年北京郵電大學出版社出版的圖書,作者是亨利·福特...
《它們是如何工作的:身邊科技原理大揭秘》以圖文並茂、生動活潑的形式,深入淺出地介紹了各類與日常生活息息相關的用品、用具的科學原理和相關知識,內容涵蓋家用電器...
《他們是怎樣工作的:石頭博士失蹤了》是“他們是怎樣工作的”系列中的一冊,為了讓孩子們喜歡“他們是怎樣工作的”這套叢書,編者用孩子們喜歡的故事,將與人們生活...
計畫工作是全部管理職能中最基本最重要的一個職能,它與其他四個職能有密切的聯繫。因為計畫工作既包括選定組織和部門的目標,又包括確定實現這些目標的途徑。主管人員...
工作群體是構成 企業 各種勞動組織的基本單元, 它是在勞動分工的基礎上, 把為完成某項工作而相互協作的工人組織起來的勞動集體。 在工作群體內,每人都有明確的...
珍惜工作就是在善待自己:工作中,你的努力會得到盛讚,你的勤奮會得到認可;你的業績會得到肯定,你的付出會得到回報。對一個職業人來說,這將是何等的快樂與成功!...
《像他們那樣工作:能力・業績・品牌》是吳偉麗創作的成功學類書籍。...... 《像他們那樣工作:能力・業績・品牌》是吳偉麗創作的成功學類書籍。 ...
同事,指行事相同、相與共事、執掌同一事務、共事的人;後指在同一單位工作的人,相同的事物。...
員工是指單位中各種用工形式的人員,包括固定工、契約工、臨時工,以及代訓工和實習生。現代單位的員工跟以往比較有很大的不同,他們的素質相對比較高,知識性強。...
公司副總裁,新浪網人力資源總監,曾參與家樂福(中國)的人力資源系統的建設,負責培訓管理工作;曾主持完成美國協和集團、海虹控股(上市公司)、世貿集團等多家企業的工作...
根據Y理論,對人的激勵主要是給予來自工作本身的內在激勵,讓他擔當具有挑戰性的工作,擔負更多的責任,促使其工作做出成績,滿足其自我實現的需要。...
工欲善其事,必先利其器是說:工匠想要使他的工作做好,一定要先讓工具鋒利。比喻要做好一件事,準備工作非常重要。語出《論語·衛靈公》:子貢問為仁。子曰:“...