中華義工聯盟會

中華義工聯盟會

中華義工聯盟會於2008年5月12日創始成立由創始人聯盟會總會長李徹弦發起的。通過網路,利用騰訊QQ、騰訊QQ群、論壇、貼吧等網路聊天場合發布人員招募信息,在不到三天的時間裡,發展成為500多人的群體,這個對我們來講是一種幸運、也是一種信心。

基本介紹

  • 中文名:中華義工聯盟會
  • 創始成立:2008年5月12日
  • 簡介:中華義工聯盟會本著“奉獻
  • 說明:理事會:中華義工聯盟會
簡介:,關於相關部門說明,理事會及各部門、分會的聯繫情況,

簡介:

中華義工聯盟會本著“奉獻愛心,服務社會,傳播文明”的宗旨,以“服務網路、立足生活、面向社會”為原則,從實際出發將聯合各個分會,多方面開展了一系列豐富多彩、富有成效的義務活動。經過廣大義工的積極工作,中華義工聯盟會正努力發展成為一個結構較健全,內部職能分工明確,擁有廣大人士支持的組織。我們本著“自願參加、量力而行、講求實效、持之以恆 ”這一口號將會逐步促進社會和諧人際關係的形成,推動社會文明建設,鼓勵各界人士關心社會,增強奉獻意識和社會責任感,中華義工聯盟會也將與各位一同成長。
組織機構先關說明:

關於相關部門說明

理事會:中華義工聯盟會的最高決策機關,重要事情由理事會成員商議以後確定是否進行實施
理事會成員的組成:理事會成員由各部門的主要管理人員和各分常務會長、常務執行長組成
總務部:中華義工聯盟會的最高任命機關,屬於理事會直接管轄,有直接任命除總會長、總副會長、各部門部長、副部長以外的權利,任總務部相關職務的,相同也任理事會的最高職務。同等條件下,總務部人員有職權自行控制相關人員的調動,但是不能決策問題和活動。
總務執行部:總務執行部屬於形式理事會及總務部決定的最高執行機關,對理事會及總務部做出的相關問題,有處理的最高權利,有根據活動計畫直接執行的管理權利。總務執行部屬於總務部直接管轄,但是要配合相關部門的工作開展.對於總務部以下的各分部門,除開註冊義工組委會的人員職權屬於總務部直接任命外,總務執行部部長和副部長有直接任命的權利。
秘書部:秘書部屬於總務部和理事會直接管轄的部門,是全部資料、存檔、了解情況等事物的集中處理中心,也是相關部門的連線點。其中分布成員由分會長推薦部長和副部長商議以後直接任命。秘書部除開左俊傑作為本部秘書,只管理理事會和總務部資料外,其他分會的先關材料和人員的任命,可以由每個分布的委員商議確定
綜合部:綜合部是作為聯繫全聯盟會各項事物的管理執行機關,它與總務執行部和秘書部的區別在於管理的範圍大,但是不涉及重要人員的任命問題,部長和副部長有直接任命委員會委員的權利,但是必須報秘書部管理委員會存檔
涉外部:涉外部是活動前期的聯繫部門,根據總務部和理事會下達的活動計畫,有活動聯繫的義務,並且將負責贊助等問題,作為每個分會活動聯繫的主要領導單位。分部成員由會長和副會長直接可以任命,但是必須報秘書部管理委員會存檔。
財務部:財務是建立基金賬號以後,資金的管理部門,只有管理內部和推薦財務人員的權利,沒有直接命名權,並且每一次的財務賬目將按《中華義工聯盟會財務實施管理條例》和國家先關法律法規,嚴格執行。

理事會及各部門、分會的聯繫情況

1、 各個部門屬於各分會的管理機構
2、 分會常務執行長、秘書有推薦權利,沒有直接任命的權利
3、 任何人事的任命,分會必須和人事所屬於的部門進行溝通和商議,經過部門的同意後由部門直接報送秘書部
4、 分會常務會長有直接任命的權利,但是沒有更改和撤銷的權利,同時分會常務會長必須報送人事所屬的部門,經部門商議以後報送秘書部備案。
5、 各部門接受分會管理人員的推薦,如果有決定不了的事情報送總務部決定,然後直接移交秘書部備案、總務執行部執行(同時,由總務執行部下發到分會執行處執行)
6、 總務部只針對各部門及註冊義工委員會的人事任免問題
7、 對於各部長、副部長、財務部全體人員的人事任免問題,總務部提交理事會後討論方可以通過
2008年5月12日至2008年12月30日特別說明:
1、目前未向國家提起正式註冊
2、目前主要只針對網路開展

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