《中國R&D投入的績效評價及其戰略思考》是2013年江蘇大學出版社出版的書籍，作者是陳海波。
基本介紹
- 中文名：中國R&D投入的績效評價及其戰略思考
- 外文名：Performance Evaluation and Strategic Thoughts of China's R&D Input
- 作者：陳海波
- 出版日期：2013年12月1日
- 語種：簡體中文
- ISBN：7811306018
- 出版社：江蘇大學出版社
- 頁數：234 頁
- 開本：32 開
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《中國R&D投入的績效評價及其戰略思考》由陳海波所著，從R&D投入績效的基礎理論和相關文獻研究入手，系統分析了R&D投入績效評價的內涵及其基本理論，從巨觀、中觀和微觀層面對影響R&D投入績效的因素進行了分析。
《中國R&D投入的績效評價及其戰略思考》構建了R&D投入績效評價的指標體系和方法體系，形成了由R&D投入和R&D產出2個一級指標，R&D人員投入、R&D經費投入、R&D成果直接產出、R&D成果產出效率和經濟社會效益產出5個二級指標以及R&D人員、R&D經費支出和專利申請受理量等24個三級指標組成的R&D投入績效評價理論指標體系；接著分析了中國R&D投入產出的特點，尤其對中國R&D經費投入強度的的“S”形特點進行了Logisitic模型分析，在企業層面上運用最優尺度回歸分析剖析了影響中國R&D投入績效的因素；在對績效評價的主要方法比較後，結合R&D投入績效評價的特點，用因子分析、聚類分析和判別分析的組合方法評價了基於區域層面的R&D投入績效、用DEA方法評價了基於產業層面的R&D投入績效以及用系統動力學方法評價了基於巨觀數據的R&D投入績效；最後提出了提升中國R&D投入績效的戰略思考與對策建議。
圖書目錄
1導論
1.1研究的背景和意義
1.1.1研究背景
1.1.2研究意義
1.2研究目標、內容及方法
1.2.1研究目標
1.2.2研究內容
1.2.3研究方法
1.3研究的創新點及框架結構
1.3.1研究的創新點
1.3.2研究的框架結構
2國內外文獻綜述
2.1國外學者相關研究
2.1.1R &D投入績效的內涵及其評價研究
2.1.2影響R &D投入績效的因素1導論
1.1研究的背景和意義
1.1.1研究背景
1.1.2研究意義
1.2研究目標、內容及方法
1.2.1研究目標
1.2.2研究內容
1.2.3研究方法
1.3研究的創新點及框架結構
1.3.1研究的創新點
1.3.2研究的框架結構
2國內外文獻綜述
2.1國外學者相關研究
2.1.1R&D投入績效的內涵及其評價研究
2.1.2影響R &D投入績效的因素
2.1.3R&D（科技）投入、科技進步與經濟成長的研究
2.1.4提升R&D投入績效的對策研究
2.2國內學者相關研究
2.2.1R&D投入績效的內涵及其評價研究
2.2.2影響R&D投入績效的因素
2.2.3R&D投入與經濟成長的研究
2.2.4R&D投入配置的國際比較
2.2.5提升R&D投入績效的對策研究
2.3研究述評
2.4本章小結
3R&D投入績效評價基本問題研究
3.1R&D活動與R如投入產出
3.1.1R&D活動及其分類
3.1.2R&D投入主體間的關聯
3.1.3R&D投入的內涵
3.1.4R&D產出的內涵
3.2R&D投入績效評價及其基礎理論
3.2.1績效與R&D投入績效
3.2.2績效評價與R8LD投入績效評價
3.2.3R&D投入績效評價的基礎理論
3.3R&D投入績效的影響因素分析
3.3.1巨觀層面的因素分析
3.3.2中觀層面的因素分析
3.3.3微觀層面的因素分析
3.4本章小結
4R&D投入績效的評價指標體系及方法選擇
4.1R&D投入績效評價的指標體系構建
4.1.1R&D投入績效評價指標體系建立的原則
4.1.2R&D投入績效評價指標體系形成的程式
4.1.3R&D投入績效評價指標體系
4.2R&D投入績效評價的主要方法
4.2.1主觀評價方法
4.2.2客觀評價方法
4.2.3主客觀相結合的評價方法
4.3R&D投入績效評價的方法體系構建
4.3.1R&D投入績效評價方法的比較
4.3.2R&D投入績效評價方法體系
4.4本章小結
5中國R&D投入產出的現狀分析
5.1中國R&D投入的特點分析
5.1.1中國R&D投入保持持續增長趨勢
5.1.2三大活動類型中的R&D投入差異較大
5.1.3執行部門間經費支出差異大
5.1.4R&D投入的區域和行業間差異較大
5.1.5中國R&D投入強度呈“S”形特徵
5.1.6政府R&D投入的引導效應仍有提升的空間
5.2中國R8LD產出的特點分析
5.2.1各地區技術市場交易繁榮
5.2.2大陸三種專利申請受理數的地區差異大
5.2.3大陸三種專利申請授權數地區差異明顯
5.2.4論文總數及其在世界上的位置不斷提升
5.2.5國內外職務與非職務三種專利申請受理、授權數特點鮮明
5.3中國R8LD投入績效影響因素的最優尺度回歸分析
5.3.1中國R&D投入績效影響因素實證分析意義
5.3.2數據來源與變數說明
5.3.3基於最優尺度回歸的中國R&D投入績效影響因素模型構建
5.4本章小結
6基於區域與產業層面的中國R&D投入績效評價的實證分析
6.1基於區域層面的中國R&D投入績效評價
6.1.1指標體系的構建及數據準備
6.1.2中國R&D投入績效的因子分析
6.1.3聚類及評價結果分析
6.1.4中國R&D投入績效的判別分析
6.2基於產業層面的中國R&D投入績效評價
6.2.1DEA模型套用的意義
6.2.2指標選擇與數據準備
6.2.3中國行業R&D投入績效的實證分析
6.3本章小結
7基於巨觀數據的中國R&D投入績效系統動態仿真模型分析
7.1中國R&D投入績效系統分析
7.1.1中國R&D投入績效系統的任務
7.1.2中國R&D投入績效系統建立思想及子系統簡介
7.1.3中國R&D投入績效系統的因果關係圖
7.2中國R&D投入績效的系統流圖與方程
7.2.1系統流圖
7.2.2方程的設定
7.3仿真結果及分析
7.3.1GDP與R&D經費支出
7.3.2GDP與R&D人員投入
7.3.3R&D經費支出與R&D投入績效因子
7.3.4R&D投入強度與R&D投入績效因子
7.4不同方案模擬結果及分析
7.4.1調整政府相關激勵因子水平進行系統運行的結果比較
7.4.2兩種方案下模型仿真數據表
7.5本章小結
8提升中國R&D投入績效的戰略思考與對策
8.1提高中國R&D投入績效的SWOT分析
8.1.1SWOT分析法及其套用意義
8.1.2提高中國R&D投入績效的SWOT因素分析
8.1.3提高中國R&D投入績效的SWOT矩陣分析
8.2提高中國R&D投入績效的戰略分析與選擇
8.2.1提高中國R&D投入績效的戰略構成分析
8.2.2提高中國R&D投入績效的戰略研究
8.2.3提高中國R&D投入績效的戰略選擇
8.3提高中國RN—D投入績效的對策建議
8.3.1不斷加大R&D經費投入和人員投入的力度
8.3.2建立健全提升R&D投入績效的保障體系
8.3.3積極開展國內外的R&D合作
8.3.4重視R&D投入績效評價，建立完善的績效評價體系
8.4本章小結
參考文獻
附表
後記
