中國幹部培訓新解

內容簡介

《中國幹部培訓新解》主要通過對中外幹部培訓的對比、對中國共產黨幹部培訓的發展歷史和現狀的闡述，總結出幹部培訓的一般規律，得出幹部培訓的世界先進標準，為廣大從事幹部培訓事業的人士提供理論和實踐支持。

作者簡介

劉輝，清華大學公共管理學院培訓中心主任；清華大學幹部培訓網主任；清華大學工商管理碩士；管理學博士研究生。主要研究方向為領導幹部教育培訓研究，領導科學理論。多次獲清華大學教學成果獎。

第一章幹部培訓的概念及特徵
幹部培訓的意義
幹部培訓的目標
幹部培訓的理論基礎
培訓評估的四層次模型
國外培訓理論總結
國內培訓研究總結
現有研究總結
第二章幹部培訓制度溯源
不同國家的幹部培訓制度歷史
中國古代的幹部培訓制度小窺
中國近現代的幹部培訓制度脈絡
第三章中外幹部培訓制度比較
西方國家的公務員培訓經驗
亞洲國家的公務員培訓經驗
中國的幹部培訓經驗
第四章高校作為幹部培訓基地的價值及必要性
組織單位在高校的選擇過程中存在的問題
組織單位就高校選擇過程中存在問題的解決方法
高校在世界先進幹部培訓模式中的定位
高校在幹部培訓中的作用
如何選擇高校進行幹部培訓
高校幹部培訓實施中應注意的問題
第五章高校幹部培訓實例分析
服務型培訓實例分析
研究型培訓實例
國際化培訓實例
網路型培訓實例
第六章建設世界先進的幹部培訓體系的探索
建立世界領先的幹部培訓模式的必要性
現有的幹部教育培訓體系
新的幹部教育培訓體系的方向
我國領導幹部培訓的內容和方式
建立世界先進幹部培訓體系需要解決的問題
世界先進的幹部培訓模式

中國幹部培訓新解

基本介紹

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