中國事業單位發展報告(2018)

內容簡介

本書以我國事業單位在分類改革、人事制度改革、收入分配製度改革、財政制度改革等方面做出的有益嘗試為基礎，全面反映我國事業單位發展動態，總結實踐中的成功經驗，探索事業單位改革的新路徑，力圖為政府事業單位管理部門的政策創新、事業單位的管理探索、事業單位研究學者的理論研究提供參考。本書還對改革開放40年來我國事業單位改革歷程進行了回顧和總結，梳理並形成了40年來事業單位改革的大事記，對事業單位相關管理者和研究者具有重要參考價值。

圖書目錄

Ⅰ　總報告

1　改革開放以來事業單位改革的回顧與總結【餘興安　熊通成　鄧婷婷】/001

Ⅱ　政策創新篇

2　以改革促發展：北京市事業單位人事制度改革實踐【郭　瑋】/018

3　突出重點　抓住關鍵：南通市事業單位人事制度改革實踐【高永忠】/024

4　建章立制　攻堅克難：連雲港市事業單位人事管理改革實踐【王傳群　趙　璇】/031

5　創新模式　激發活力：長治市事業單位人事管理改革實踐

【長治市人力資源和社會保障局事業科】/040

6　堅持創新　注重改革：江蘇事業單位崗位管理實踐【黃在興　閆　偉】/048

7　夯實基礎　強化激勵：包頭市事業單位崗位設定管理實踐【暴雁城】/054

8　多舉措　破難題：貴州基層事業單位公開招聘實踐【張靚琦】/060

9　微管理　見實效：南京市六合區公開招聘實踐【劉　興】/070

10　保障與激勵並重：包頭市事業單位績效工資制度實踐【劉宏偉】/077

11　深化改革　釋放紅利：新疆創新人才評價方式改革實踐【王兆虎　楊　婷】/081

12　完善標準　最佳化機制：包頭市人才評價制度改革實踐【任吉文】/090

13　科學評姜乎盛故價　正確引導：錫林郭勒盟中譽漿夜國小教師專業技術資格評審改革實踐【寶力道巴特爾】/096

14　改革創新　朵店訂只紮實工作棵民遙：呼倫貝爾市中國小教師職稱制度改革實踐【丹格拉】/103

15　探索系統化管理　促進專業化發展：蘇州教師工作改革實踐【徐　衛】/110

16　聚力“區管校用”　促進教育均衡發和姜捆展：武進區教師管理體制改革實踐【韓向華　張新東】/118

17　職工參與　保障民主：泰州事業單位人事管理民主建設改革實踐【吳　弘　池　燕】/128

Ⅲ　管理探索篇

18　中國科學院人事制度改革實踐與創新【張　燕】/136

19　內蒙古大學人事人才工作實踐與創新【劉志亮】/144

20　華南師範大學非編制人員管理實踐與創新【程貫平　蔣達勇】/150

21　黎明職業大學人事人才制度實踐與創新【李瑩瑩　黃泉星】/156

22　中北大學人才引進實踐與創新【中北大學】/166

23　太原理工大學人妹阿講才培育實踐與創新【太原理工大學】/171

24　青海省委黨校青年教研骨幹培養實踐與創新【周戥雲】/179

25　湖北省科技信息研究院聘用制度改革實踐與創新【陳曉莉】/185

26　內蒙古自治區烏海市人民醫院人事管理實踐與創新【楊　暢】/190

27　內蒙古國際蒙醫醫院人才引進實踐與創新【斯慶格】/194

28　江蘇省建湖縣人民醫院人事管理實踐與創新【單學陽　陸華祥　沈中秀　吳巨剛】/199

29　南京市雨花醫院編製備案制改革實踐與創新【余　飛　李　棟】/204

30　山東省沂南縣檢驗檢測中心改革實踐與創新【郝勝剛　尤文建】/209

31　內蒙古社會科學院改革實踐與創新【張　敏】/218

Ⅳ　理論研究篇

32　公共科研院所治理現代化的制度需求分析【張明火　王　元】/225

33　事業體制文藝院團績效工資激勵的問題與對策【熊通成】/240

34　公辦高校養老保險改革影響與對策研究

——基於雙軌制度分析【張向前　銀麗萍】/251

35　農業科研事業單位專業技術崗位設定與管理初探【劉偉娜】/267

36　河北省科研人員收入分配問題的思考與建議【趙硯文】/277

37　關於山西省公立醫院公益性測度與評價的調研報告【趙金璽】/287

38　試論基層事業單位人力資源管理現狀與改革【鴉欠郝勝剛】/295

39　基層醫療機構留人難問題研究——以東方市為例【孫進波　周汝偉】/300

40　基層事業單位崗位設定管理中的問題和難題分析

——以揚州市廣陵區為例【吳小勇】/312

41　事業單位人員績效考核模式及其改進策略研究【丁晶晶】/320

42　戰略性績效管理：完善事業單位績效考核的路徑探析【鄧婷婷】/333

43　基於衝突管理理論的事業單位勞動人事爭議處理機制研究

——以我國高校為例【張向前　陳　娜】/341

Ⅴ　大事記

44　改革開放以來事業單位改革大事記（1978～2018）【熊通成　鄧婷婷　甘亞雯】/357

中國事業單位發展報告(2018)

基本介紹

內容簡介

圖書目錄

相關詞條

熱門詞條