基本介紹
- 中文名：Sap人才優選計畫
- 產品面向公司：ERP軟體提供商
- 發展制約：SAP行業人才稀缺
- SAP行業：埃森哲諮詢公司、科德寶集團
SAP優選計畫介紹,SAP行業薪資水平,SAP入行難點分析,什麼是SAP實施顧問,SAP行業職業圈企業,
SAP優選計畫介紹
SAP 是全球企業管理軟體與解決方案的技術領袖，同時也是市場領導者，是全世界排名第一的ERP軟體提供商，全球500強企業中大多數企業為SAP的客戶。SAP行業人才稀缺成為SAP發展的制約因素之一。鑒於此，2013年6月份SAP中華大區推出“SAP人才優選計畫”為解決SAP行業職業圈人才緊缺問題。
“SAP人才優選計畫”是由SAP牽頭定期匯總SAP行業職業圈的崗位需求，並由專業的團隊按照崗位需求去挖掘並選拔“優選候選人”，被選中的“優選候選人”將進行為期2個月的魔鬼訓練營，接受專業的崗前培訓，能夠通過崗前培訓考核的“優選候選人”將被輸送到SAP行業職業圈填補崗位空缺。
“SAP人才優選計畫”是一個通過層層篩選和嚴格訓練為SAP行業職業圈輸送人才的人才招募政策，也是進入SAP職業圈的一個良好平台。這個計畫充分體現了SAP對於人才問題的注重。
SAP人才優選計畫
SAP人才優選計畫2012年11月“SAP人才優選計畫”更是針對應屆畢業生推出了“SAP行業召集令”，走進了北京和上海兩地的高校校園讓多的應屆本碩畢業生了解SAP行業。
SAP行業薪資水平
據統計，一線城市職工工資年增長率為15%；SAP行業2-5年薪資平均增長速度為69%，5年以後薪資平均增長速度為27%。
新入行薪資為1-4000元，3-5年顧問月薪平均1萬，5-8年顧問月薪平均2萬，8年以上顧問月薪平均3萬。
未來5年,SAP軟體工程碩士人才在國內缺口為50萬，SAP軟體工程碩士諮詢顧問的缺口是2.5萬，而目前國內僅有3000多名SAP軟體工程碩士諮詢顧問。SAP軟體工程碩士諮詢顧問多就職於全球財富500強企業及國內大型企業。在歐美，一個有3到5年項目經驗的SAP軟體工程碩士諮詢顧問年薪在8 萬-10 萬美元之間，在國內也能達到20萬元以上。隨著工作經驗、人脈關係的豐富，有5年以上工作經驗的SAP軟體工程碩士諮詢顧問成為SAP客戶爭奪的焦點。目前，國內SAP軟體工程碩士高級諮詢顧問的年薪甚至達到50萬至100萬元。
SAP入行難點分析
（2）SAP 行業畢竟是金領行業，一般企業招聘的都是有經驗的工作人員，工作面試企業看的是有沒有項目經驗。但是剛入行的人很難獲得這個行業的經驗，所以想進入這個金領行業的學員需要的是軟體基礎的培訓+實訓項目的演練。
（3）SAP 的實戰學費相當高昂，一般都為 5-7 萬，讓很多人無法承受。
SAP人才優選計畫為解決SAP行業顧問稀缺問題，SAP大中華區培訓部2013年做出人才策略調整，推出“SAP人才優選計畫”，降低門檻吸引大量優選應屆本科、碩士生進入SAP行業職業圈。
什麼是SAP實施顧問
一套ERP系統要在企業中實施，需要企業的業務流程和管理架構做許多調整。ERP實施顧問是到企業中指導企業如何用好ERP的導師。
SAP顧問接觸的人脈都是企業的中層級高層管理者，進入這個行業對顧問綜合管理素質的提升和人脈的積累有著重要的作用。
SAP顧問的要求素質：管理能力、項目控制能力、團隊協作能力、良好的溝通能力
SAP初級顧問的要求素質：經濟管理類相關專業畢業、團隊協作能力、良好的溝通能力。
SAP行業職業圈企業
SAP在中國有眾多的合作夥伴，包括IBM、HP、埃森哲、普華永道、德勤、安永諮詢、東軟、聯想漢普、神州數碼等。因此也就形成一個龐大的SAP行業職業生態圈。生態圈中的企業外資背景偏多，企業發展完善，有優越的晉升機會。
埃森哲諮詢公司是世界領先的管理和技術服務供應商，是全球領先的管理及信息技術諮詢機構，年營業額達 100 億美元。埃森哲諮詢（Accenture）逾 7 萬名員工（其中在北京、上海兩地共有員工160名）遍布全球 46 個國家，為各行各業的客戶提供廣博精深的專業服務和業務解決方案。
惠普從一家年收入 4000 美元的公司，發展成為今天在全球擁有約 150,000 名員工、分支機構遍及170 多個國家和地區、全世界有超過十億人正在使用 HP 技術。如今的 HP，作為全球領先的高科技公司，在美國財富 500 強中名列第 11，在全球財富 500 強中名列第 28，並在美國《商業周刊》"全球最具價值品牌"中排名第 13 位。已在國內設立了九大區域總部、37 個支持服務中心、超過 200 個金牌服務網點、惠普商學院、惠普 IT 管理學院和惠普軟體工程學院，現有員工 3000 多人。
國家電網公司(State Grid) 成立於 2002 年 12 月 29 日，是經國務院同意進行國家授權投資的機構和國家控股公司的試點單位。公司作為關係國家能源安全和國民經濟命脈的國有重要骨幹企業，以投資建設運營電網為核心業務，為經濟社會發展提供堅強的電力保障。公司註冊資本金 2000 億元，經營區域覆蓋26 個省、自治區、直轄市，覆蓋國土面積的 88%以上。
科德寶集團是一家總部位於德國的160年歷史的企業。主要為客戶提供在技術上具有挑戰性的產品解決方案和服務。作為一家以客戶為導向的公司，科德寶集團以其長期導向、穩健的財政政策和員工的傑出才華為指導，業務遍布全球55個國家。科德寶集團的年銷售額超過500億元人民幣，在全世界擁有32,000多名員工。
上海數聚信息技術有限公司成立於2005年，為用戶提供數據聚集、信息管理和知識發現方面的計算機軟體解決方案。集團控股、商務智慧型（BI）、數據倉庫是上海數聚當前的重點業務，上海數聚已經擁有一系列自主研發的產品，其中包括“數聚 智慧決策”系列和“數聚輿情監測”系列，已成為SAP的金牌合作夥伴。
聯想集團公司：是一家極富創新性的國際化的科技公司，由聯想及原IBM個人電腦事業部所組成。 2012年全球企業第370強，作為全球個人電腦市場的領導企業，聯想從事開發、製造並銷售最可靠的、安全易用的技術產品及優質專業的服務，幫助全球客戶和合作夥伴取得成功。
