IT人才職業化塑造

內容簡介

《IT人才職業化塑造》(作者申新生)一書，從初人大學校門的學生的視角，用通俗易懂的語言風格和一問一答的方式，逐步引導大學生認識什麼是IT以及IT行業的發展現狀與前景，分析IT人才培養與職業崗位要求，使學生在輕鬆的閱讀中理清學習思路和目標。針對我國IT行業發展態勢，書中提煉了當代IT人才必備的一些知識與技能，從自我規劃到行動化塑造，再到維護個人權益，以循序漸進的方式，深入淺出地加以介紹和闡述。此書內容豐富新穎，形式活潑生動，易於被大學生所接受。相信本書的出版將為IT相關專業的大學生提升職業競爭力提供有益的指導。

圖書目錄

第一篇熟悉環境
第一章成就IT人才：我的大學
第一節樹立目標、長遠規劃
第二節了解IT、剖析自我
第三節修煉身心、堅守信念
第四節完善知識、強化思維
第二章 IT行業剖析與發展
第一節初識IT與111行業
第二節概覽IT的發展
第三節縱觀IT的套用
第三章 IT人才培養與職業崗位
第一節 IT專業分類與培養方向
第二節 IT職業分類與崗位要求
第二篇自我規劃
第四章自我認知
第一節發現你的興趣
第二節了解你的氣質
第三節聚焦你的性格
第四節明確你的價值觀
第五節評估你的能力
第六節自我認知方法
第五章職業生涯規劃
第一節什麼是職業與職業生涯規劃
第二節職業生涯選擇與決策
第三節職業生涯規劃步驟
第六章不同IT人才類型職業規劃
第一節 IT行銷類人才的職業規劃
第二節 IT技術類人才的職業規劃
第三節 IT管理類人才的職業規劃
第三篇行動塑造
第七章職業化塑造
第一節職業化精神
第二節職業化態度
第三節職業道德
第八章職業素質
第一節有效溝通
第二節時間管理
第三節創新思維
第四節求職與面試技巧
第九章創業意識培養與創業實踐
第一節天生我材必有用：如何成為一個創業者
第二節機遇只青睞有準備的人：做好創業準備
第三節臨淵羨魚不如退而結網：開始創業
第十章就業心理調適
第一節大學生就業心理分析
第二節大學生就業心理調適
第三節大學生創業心理品質的培育
第四篇維護權益
第十一章就業過程中的權利與義務
第一節大學生就業的權利與義務
第二節用人單位和學校的權利與義務
第十二章如何簽訂就業協定與勞動契約
第一節如何簽訂就業協定
第二節如何簽訂勞動契約
第十三章與就業相關的法律法規
第一節就業相關法律、法規
第二節試用期的法律闡述
第三節勞動爭議的處理
第十四章如何有效維護自身權益
第一節如何面對就業歧視
第二節識別和規避就業陷阱
附錄一常見面試題
附錄二國內主要就業網站
附錄三個人簡歷常見模板
附錄四自薦信、推薦信模板
參考文獻
後記

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基本介紹

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