《AP1000核電廠培訓信息化管理》共有十二章。主要內容包括緒論，核電廠培訓體系，系統化培訓方法（SAT），核電廠培訓信息系統構成與功能、基本操作、構成主要模組，以及對未來的發展的展望等內容。《AP1000核電廠培訓信息化管理》依據核電廠培訓信息化系統建立的目的和出發點，對核電廠培訓體系，國際原子能機構對核電廠人員培訓推廣採用的SAT培訓方法進行了詳盡的描述，並據此構建起核電廠培訓信息化系統的總體框架，在該框架下設計了該系統應該擁有的構成模組，並根據核電廠培訓管理的工作流程，為各個模組設計了相關的編輯、修改、刪除、查詢、匯總、管理及跟蹤等多方面的功能。
基本介紹
- 書名：AP1000核電廠培訓信息化管理
- 出版社：中國原子能出版社
- 頁數：154頁
- 開本：16
- 定價：52.00
- 作者：盧洪早
- 出版日期：2012年10月1日
- 語種：簡體中文
- ISBN：7502255559
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《AP1000核電廠培訓信息化管理》適用於核電廠培訓管理人員了解核電廠的培訓體系、系統化培訓方法、培訓信息化模組的總體構成及相關套用功能的開發。對提高培訓管理人員的素質具有重要的意義。
圖書目錄
第一章緒論
1.1概述
1.1.1核電培訓工作的重要性
1.1.2核電廠培訓工作的特點
1.1.3核電培訓工作的原則
1.2核電廠培訓信息化系統簡介
1.2.1系統功能
1.2.2建設的立足點
複習思考題
第二章核電廠培訓體系
2.1概述
2.2創建依據
2.3培訓體系
2.3.1組織機構體系
2.3.2培訓制度體系
2.3.3培訓項目實施體系
2.3.4培訓教員體系
2.3.5培訓課程體系
2.3.6培訓設施體系
2.4系統之間的相互關係
複習思考題
第三章系統化培訓方法（SAT）
3.1概述
3.2採用SAT方法的意義
3.3SAT方法培訓流程
3.3.1崗位任務和能力需求分析
3.3.2課程設計
3.3.3培訓材料編制
3.3.4培訓實施
3.3.5培訓評價與反饋
3.4SAT培訓方法的特點
3.4.1滿足我國核安全法規、導則的要求
3.4.2採用質量保證的管理方法
3.4.3注重崗位任務分析
3.4.4擴展了工作能力的概念
3.4.5形成動態管理過程
3.4.6與企業安全文化建設緊密相連
3.4.7與人事管理政策關係密切
3.5SAT培訓方法在核電廠培訓信息化系統中的套用
複習思考題
第四章NPP—TIS構成與功能
4.1概述
4.2培訓信息化系統的構建思想
4.3培訓信息化系統的構成
4.3.1公共培訓信息查詢子系統（PIS）構成
4.3.2網路教學子系統（NTS）構成
4.3.3培訓管理子系統（TMS）構成
4.4培訓信息化系統的功能
4.4.1公共培訓信息查詢子系統（PIS）的功能
4.4.2網路教學子系統（NTS）的功能
4.4.3培訓管理子系統（TMS）的功能
複習思考題
第五章NPP—TIS基礎操作
5.1IFS系統
5.2系統的啟動與升級
5.3登錄NPP—TIS
5.4基本選項的使用
5.5系統基礎操作介紹
5.5.1基本操作
5.5.2基本流程
5.6信息服務
複習思考題
第六章系統資源模組（SRM）
6.1簡介
6.2基礎數據
6.2.1培訓類別
6.2.2參加人員分類
6.2.3培訓地點
6.2.4培訓方式
6.2.5考核方式
6.2.6考場
6.3培訓教室及設備
6.3.1概覽一培訓教室
6.3.2培訓教室及設備
6.4培訓工程師
6.4.1概覽一培訓工程師
6.4.2培訓工程師
6.4.3培訓工程師職責
6.4.4培訓工程師資格要求
6.4.5培訓工程師數據管理
6.5培訓教員
6.5.1培訓教員的分類
6.5.2培訓教員的資格
6.5.3培訓教員數據管理
6.6授權類型與級別
6.6.1授權分類
6.6.2核安全授權與分級
6.6.3工業安全授權與分級
6.6.4輻射防護授權與分級
6.6.5特殊活動授權與分級
6.6.6實習授權
複習思考題
第七章培訓需要模組（TRM）
7.1概述
7.2培訓需求的來源
7.2.1資格與授權相關的培訓需求
7.2.2來自公司管理層的培訓需求
7.2.3與取證相關的培訓需求
7.2.4事故或事件帶來的培訓需求
7.2.5職業拓展帶來的培訓需求
7.3處室年度培訓計畫的形成
7.3.1與員工崗位授權相關的培訓需求的建立
7.3.2其他培訓需求的建立
7.3.3處室年度培訓需求形成
7.4處室年度培訓需求的提交流程
7.5計畫外培訓需求的建立及審批
7.5.1計畫外培訓需求的建立
7.5.2計畫外培訓需求的審批
複習思考題
第八章培訓計畫模組（TPM）
第九章培訓教材模組（TMM）
第十章培訓實施模組（TIM）
第十一章培訓評估模組（TEM）
第十二章總括與未來的發展
參考文獻
附錄一核電培訓常用辭彙與術語
附錄二AP1000核電廠培訓常用縮寫
索引
1.1概述
1.1.1核電培訓工作的重要性
1.1.2核電廠培訓工作的特點
1.1.3核電培訓工作的原則
1.2核電廠培訓信息化系統簡介
1.2.1系統功能
1.2.2建設的立足點
複習思考題
第二章核電廠培訓體系
2.1概述
2.2創建依據
2.3培訓體系
2.3.1組織機構體系
2.3.2培訓制度體系
2.3.3培訓項目實施體系
2.3.4培訓教員體系
2.3.5培訓課程體系
2.3.6培訓設施體系
2.4系統之間的相互關係
複習思考題
第三章系統化培訓方法（SAT）
3.1概述
3.2採用SAT方法的意義
3.3SAT方法培訓流程
3.3.1崗位任務和能力需求分析
3.3.2課程設計
3.3.3培訓材料編制
3.3.4培訓實施
3.3.5培訓評價與反饋
3.4SAT培訓方法的特點
3.4.1滿足我國核安全法規、導則的要求
3.4.2採用質量保證的管理方法
3.4.3注重崗位任務分析
3.4.4擴展了工作能力的概念
3.4.5形成動態管理過程
3.4.6與企業安全文化建設緊密相連
3.4.7與人事管理政策關係密切
3.5SAT培訓方法在核電廠培訓信息化系統中的套用
複習思考題
第四章NPP—TIS構成與功能
4.1概述
4.2培訓信息化系統的構建思想
4.3培訓信息化系統的構成
4.3.1公共培訓信息查詢子系統（PIS）構成
4.3.2網路教學子系統（NTS）構成
4.3.3培訓管理子系統（TMS）構成
4.4培訓信息化系統的功能
4.4.1公共培訓信息查詢子系統（PIS）的功能
4.4.2網路教學子系統（NTS）的功能
4.4.3培訓管理子系統（TMS）的功能
複習思考題
第五章NPP—TIS基礎操作
5.1IFS系統
5.2系統的啟動與升級
5.3登錄NPP—TIS
5.4基本選項的使用
5.5系統基礎操作介紹
5.5.1基本操作
5.5.2基本流程
5.6信息服務
複習思考題
第六章系統資源模組（SRM）
6.1簡介
6.2基礎數據
6.2.1培訓類別
6.2.2參加人員分類
6.2.3培訓地點
6.2.4培訓方式
6.2.5考核方式
6.2.6考場
6.3培訓教室及設備
6.3.1概覽一培訓教室
6.3.2培訓教室及設備
6.4培訓工程師
6.4.1概覽一培訓工程師
6.4.2培訓工程師
6.4.3培訓工程師職責
6.4.4培訓工程師資格要求
6.4.5培訓工程師數據管理
6.5培訓教員
6.5.1培訓教員的分類
6.5.2培訓教員的資格
6.5.3培訓教員數據管理
6.6授權類型與級別
6.6.1授權分類
6.6.2核安全授權與分級
6.6.3工業安全授權與分級
6.6.4輻射防護授權與分級
6.6.5特殊活動授權與分級
6.6.6實習授權
複習思考題
第七章培訓需要模組（TRM）
7.1概述
7.2培訓需求的來源
7.2.1資格與授權相關的培訓需求
7.2.2來自公司管理層的培訓需求
7.2.3與取證相關的培訓需求
7.2.4事故或事件帶來的培訓需求
7.2.5職業拓展帶來的培訓需求
7.3處室年度培訓計畫的形成
7.3.1與員工崗位授權相關的培訓需求的建立
7.3.2其他培訓需求的建立
7.3.3處室年度培訓需求形成
7.4處室年度培訓需求的提交流程
7.5計畫外培訓需求的建立及審批
7.5.1計畫外培訓需求的建立
7.5.2計畫外培訓需求的審批
複習思考題
第八章培訓計畫模組（TPM）
第九章培訓教材模組（TMM）
第十章培訓實施模組（TIM）
第十一章培訓評估模組（TEM）
第十二章總括與未來的發展
參考文獻
附錄一核電培訓常用辭彙與術語
附錄二AP1000核電廠培訓常用縮寫
索引
