《99%的員工，沒用心做足的55件事》是中信出版社2016年6月出版的書籍，作者是[日]岩瀨大輔，譯者李偉。
基本介紹
- 書名：99%的員工，沒用心做足的55件事
- 作者：[日]岩瀨大輔
- 譯者：李偉
- ISBN：9787508660950
- 頁數：198頁
- 定價：32.00元
- 出版社：中信出版社
- 出版時間：2016年6月
- 裝幀：平裝如：精裝
內容簡介,作者簡介,書籍目錄,
內容簡介
做不好這些事，資歷再深也難成精英
達沃斯全球未來領袖、貝克學者獎得主分享的職場精英秘籍
職場三原則
比起做什麼，找對人更重要
找到只有你才能做好的事
用工作留下你的印記
為什麼工作換來換去，還只是一個普通員工？年齡差不多甚至比你還小的人，為什麼反而成了你的上司？為什麼你的工作，看起來很容易被替代？工作進入倦怠狀態時，怎樣重拾激情和樂趣？績效下滑，環境瞬變的時候，如何迅速改變並提升自己？……
達沃斯全球未來領袖之一、貝克學者獎得主岩瀨大輔，無論是在麥肯錫打工，還是回日本自己創業，一直都是職場中的佼佼者，他是怎么做到的？
在近20年的職場生涯中，他研究並總結出了職場三原則，正是這些原則，讓他如魚得水。同時，他在三大原則的指導下，歸納出55個具體指南，從工作狀態到工作方法，再到業績，這些指南能夠帶來行之有效的轉變！
不管你是新人還是對職場感到厭倦或力不從心的老手，《99%的員工，沒用心做足的55件事》都會讓你在職場更得心應手。
作者簡介
岩瀨大輔，日本Lifenet保險公司董事兼副社長。哈佛商學院MBA，日本第四位貝克學者獎（George F. Baker Scholar）得主。2010年，他被達沃斯世界經濟論壇選為全球未來領袖之一。
著有《99%的新人，沒用心做好的50件事》《哈佛MBA留學記》等
書籍目錄
前 言 如何從工作中獲得快樂 IX
第一章 工作若能藉助他人的力量，會得到4倍的樂趣
1 不能完成的工作要借力而行 003
2 多替對方考慮 008
3 好的商量對象勝過搜尋引擎 011
4 工作好比棒球隊 013
5 善於藉助老手的力量來做工作 016
6 不參加公司聚會也能提高團隊精神 021
7 以喜歡的人為重點來擴展人脈 024
8 並非只有一個正確答案 028
9 如果你喜歡對方，對方也會喜歡你 031
10 為了工作的順利進行，適度公開商務信息 034
11 對話進行不下去，並非因為不健談 037
12 根據對方的立場改變表達方式 041
13 意見分歧怎么辦 045
第二章 學會學習更重要
14 與成長直接相關的技能學習 053
15 尋找可以學習的榜樣 056
16 感謝給我們指出不足的人 060
17 對新聞報導最好進行全面的分析 063
18 發言之前先在紙上寫出來 066
19 在英語會話中，內容比發音更重要 068
20 沒能完成績效目標怎么辦 072
21 搞清楚產生瓶頸的原因 075
第三章 快樂工作的人所擁有的秘密
22 自助者天助 081
23 失意泰然，得意淡然 086
24 抓住單調工作中蘊藏的機會 089
25 不要這山望著那山高 092
26 從單調的工作中獲得最好的英才教育 096
27 調整出最好的精神狀態 099
28 讓焦慮中的自己冷靜地觀察 102
29 包容他人的焦躁情緒 105
30 不在狀態時怎么辦 108
31 假如我們都老了 111
32 讓人更有幸福感的兩個方法 113
第四章 成為自己希望成為的那個人
33 聽從內心的聲音 119
34 為自己而工作 123
35 由“想做什麼事”轉念為“想成為什麼樣的人” 126
36 不存在什麼天職 129
37 不要期待公平公正的評價 132
38 收到不被錄用通知怎么辦 135
39 不讀商學院也可以提高能力 139
第五章 工作與私人生活沒有界限
40 沒有比家庭和愛人更重要的工作 145
41 保險與儲蓄 148
42 買房就買便宜的二手房 151
43 保持充足的睡眠 154
44 堅持鍛鍊身體 158
45 定期體檢 161
46 不要把工作和私人生活分開 164
47 放下手機，帶著記事本出行 167
第六章 無法重來的人生
48 試著下一盤險而有趣的棋 173
49 亮出自己的觀點 178
50 如何度過只有一次的寶貴人生 181
51 做海軍不如做海盜 184
52 跳槽去小城市工作吧 186
53 放眼世界 189
54 人生如同旅行，並不以早日到達為目的 192
55 珍惜每一天 195
後 記 197
