5D性格

5D性格簡介

5D模型通過兩個維度劃分出五種性格類型。兩個維度是：感性——理性；內傾——外傾。五類性格：金；木；水；火；土。
五類性格不同於傳統五行，但又基於五行的核心特性，借鑑中國傳統物質觀，區分人的性格特徵。
5D性格劃分出的五類性格，有著各自鮮明的性格特徵，也決定了各自的思維模式與行為方式。

每類性格可用10個四字詞歸納其主要的性格特徵。
金性：充滿活力、剛毅果斷、自信心強、勇敢無畏、理性分析、喜歡新奇、憤世嫉俗、爭強好勝、行動力強、追求成就。
火性：熱情奔放、感情豐富、關注自我、衝動急躁、充滿幻想、喜愛藝術、善於言辭、猜忌心強、彬彬有禮、粗心健忘。
木性：溫順和群、謙虛靦腆、固執堅持、脾氣隨和、實際現實、保守順從、樂於助人、坦誠直接、遵守紀律、勤奮工作。
水性：沉默寡言、從容不迫、放鬆穩定、自我控制、善於分析、埋頭實幹、信任他人、精明機智、細心睿智、有上進心。
土性：溫和平靜、緩慢謹慎、容忍挫折、容易緊張、不喜改變、寬宏大量、誠懇謙虛、溫厚善良、嚴格自律、堅定信仰。

5D模型的圖示如下

5D性格測試

5D性格測試已開發出多個版本，適用於不同對象和不同情境。

5D性格測試（問卷簡版，企業版，編號1302）

請根據下面描述與您性格的相符程度，在相應分數下打“√”。（1=很不符，2=比較不符，3=符合程度一般，4=比較符合，5=很符合）

性格描述	1	2	3	4	5
1.我容易緊張。
2.我經常攢錢。
3.我是個重要人物。
4.我心中有事時，睡不好，做惡夢。
5.我十分講究禮貌和整潔。
6.我喜歡幻想，並能從中得到快樂與滿足。
7.我主張對違法的人嚴懲不貸。
8.其它同事不認真工作時，我就很惱怒。
9.我與單位里大部分同事都不和。
10.我在單位有那種“大家庭的一員”的感覺。
11.我在熱鬧的聚會中會盡情地玩。
12.我很容易就能將一個沉寂的集會搞得活躍起來。
13.即使在熱鬧的環境中，我也能保持平和的心境。
14.在聚會中，我總是坐在一角，不會主動融入熱鬧的氣氛中。
15.我喜歡具有藝術氣息的工作環境。
16.希望自己能在多種部門工作。
17.我喜歡大量旅行的工作。
18.我很重視企業文化，一旦發現與自己的價值觀有所不同時，就會選擇辭職。

19.我常常是仔細考慮之後才做出決定。
20.萬不得已的時候，我只吐露一些無損於自己的那部分真情。
21.在決策前，我會理性分析各種影響因素和可能結果，並做出恰當的決策。
22.確定計畫後，我不會立即實施。
23.在執行計畫中，我不會急功近利，而是按計畫嚴格執行。
24.當我發現繼續執行原訂的計畫可能帶來潛在的問題時，會在第一時間停止此計畫。
25.我喜歡分析事情的利弊，並按最有利我的方式去處理。
26.我對潛在風險有著敏銳的觀察力，能巧妙地解決困難。
27.面對問題，我總能從容面對，有條不紊地制定與實施解決方案。
28.我在工作過程中的表現一直比較穩定，即使有“突發”情況，也能輕鬆處理。
29.我喜歡指導別人如何行事。
30.我不認為自己有義務幫助其他同事完成工作。
31.我想給同事提一個改善建議時，會真誠地直接說出。
32.面對同事的排擠、挑釁，我總能容忍，而不會實施報復。
33.不管同事的性格如何，我都能接受，並配合他完成好工作。
34.當我確信我正確時，我就能說服別人。
35.在開會時，我總是積極維護開會秩序。
36.部門會議中，我一般不會主動發言。
37.與同事意見不同時，即使爭論十分激烈，我也能控制自己的情緒，理性應對。
38.小組討論出現分歧時，我一般會按照“少數服從多數”的原則行事。
39.在小組討論中，我會積極發言，並堅持自己的觀點是正確的。
40.工作會議中，即使我完全肯定自己的方案是正確時，我也有足夠的耐心傾聽他人的意見。
41.在執行計畫時，我不會犯細節性的錯誤，並能想辦法克服各種困難完成任務。
42.工作中，我腳踏實地，埋頭實幹。
43.在日常工作中，我會嚴格遵守公司的規章制度。
44.我在參加的每個工作項目中，都努力展示我的能力。
45.在小組測評中，我總會謙虛讓賢，不爭功好勝。
46.我常常第一個到辦公室，最後一個走。
47.我對待工作一向細緻，認真。
48.我現在的工作枯燥乏味。
49.我對現在的工作非常滿足。
50.我努力工作不是因為報酬，而是因為我追求成就。

性格類型	正面特徵	負面特徵
火型	熱情外向、精力旺盛感情豐富熱愛藝術且喜歡自由自在擅於社交，待人彬彬有禮才思敏捷具有冒險精神	對碰到的問題不深思熟慮，也不先徵詢他人的意見便急於下決定要求所有的活動都要好玩才行不論時間長短，都難以全神貫注異想天開、不可預料只對極少的事情認真
金型	剛毅果斷、自信堅定具有反抗精神責任心強，並具備很強的行動能力強烈關注目標擅於理性分析	權威化，不容易妥協常常過分競爭，而忽視競爭可能產生的不良後果不樂意被指使喜歡支配他人
木型	熱衷於細節和流程樂於助人，富有同情心待人坦誠直接對待工作嚴肅認真擅於接納別人意見	把事業的保險性擺在第一位覺得自己沒有天分和創意不喜歡成為注目的焦點傾向於過度計畫和過度綢繆與人交際比較被動
水型	細心睿智賦予智慧擅於自我控制喜歡觀察做事有條不紊遇事時，能夠冷靜思考與分析	覺得自己聰明挑剔他人及自己的表現處理事務不夠果斷不擅於排解壓力不輕易出謀劃策
土型	關注企業文化溫厚樸實謹慎穩重擅於從事明確有序的工作能完成好單調不變的工作	社交能力一般害怕改變和冒險工作步調緩慢過於迷信自己的信仰主動性不足且不擅變通

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基本介紹

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