黃泳權,現任廣州中國科學院先進技術研究所科技處副處長兼廣州中科國典環境科技有限公司總經理。他是新生代年輕的科學家、企業家。黃泳權,中美聯合培養化學博士,2009年畢業於中國南開大學和美國加州大學伯克利分校,師從Prof. Jeff Long和長江學者程鵬教授。曾代表中國傑出年輕學者參加德國第59屆林島諾貝爾獎獲得者會議。回國後一直致力於“健康與環保”兩大領域科技和市場的對接,曾組建一家環保公司,代理分銷世界化工500強的環保水處理全線產品。他提出S2B(Science To Business)模式,旨在開創出科研-產業一站式商業服務模式的科技領航公司,創立中科S2B綠色產業基地及提出中科S2B人才銀行概念,致力於推進科研成果產業化。
基本介紹
- 中文名::黃泳權
- 英文名::Winking
- 性別::男
- 出生年月::1981年1月
- 國籍::中國
- 出生地::廣州
- 民族::漢
- 畢業院校::中國南開大學;美國加州大學伯克利分校
- 職業::科學家,企業家
- 主要成就::中科國典
人物經歷,早年經歷個人照片,出國經歷,商海經歷,加入和氏璧,加入廣州中國科學院先進技術研究所,獲獎情況:,部分論文及專利:,
人物經歷
早年經歷個人照片
黃泳權在1981年出生於廣東省廣州市。
1999年,黃泳權以優異的成績考入暨南大學生命科技學院套用化學系,2003年從暨南大學畢業並以連續四年全系第一的成績保送至南開大學攻讀博士研究生。
在南開大學就讀期間,黃泳權在導師程鵬的指導下,認真進行研究,科研方向為“配位聚合物在生物、光學和磁學材料上的套用研究”。
黃泳權,曾任南開大學化學學院學生黨支部書記、年級大班長及外聯部部長。他曾作為指導老師,參加南開大學暑期社會實踐活動,率領10位同學深入了解天津薊縣農業農村狀況,促進農村教育發展,榮獲“南開大學暑期社會實踐活動優秀示範隊”。
早在2003年,黃泳權深刻認識到現時科技成果大都偏重於理論研究,卻無法真正推動社會生產力。他決心將來致力於科技成果產業化,把科研成果推向市場,真正以科技的力量推動市場發展。他開始學習MBA課程並學以致用,針對大學生的消費理念和需求,發起時尚牛仔褲校園促銷活動。他以自己一人之力,建立並培訓11人銷售隊伍。他制定合理的購銷計畫,通過同學間傳播、校園廣告、BBS等方式進行廣泛宣傳,僅僅4個月共銷售近萬條褲子,其完善的售後服務,客戶投訴率為0。
黃泳權,曾任南開大學化學學院學生黨支部書記、年級大班長及外聯部部長。他曾作為指導老師,參加南開大學暑期社會實踐活動,率領10位同學深入了解天津薊縣農業農村狀況,促進農村教育發展,榮獲“南開大學暑期社會實踐活動優秀示範隊”。
早在2003年,黃泳權深刻認識到現時科技成果大都偏重於理論研究,卻無法真正推動社會生產力。他決心將來致力於科技成果產業化,把科研成果推向市場,真正以科技的力量推動市場發展。他開始學習MBA課程並學以致用,針對大學生的消費理念和需求,發起時尚牛仔褲校園促銷活動。他以自己一人之力,建立並培訓11人銷售隊伍。他制定合理的購銷計畫,通過同學間傳播、校園廣告、BBS等方式進行廣泛宣傳,僅僅4個月共銷售近萬條褲子,其完善的售後服務,客戶投訴率為0。
出國經歷
2007年,黃泳權經選拔獲得國家公派出國學習的資格,到美國綜合實力排名前五的加州大學伯克利分校,跟隨著名導師JeffreyR.Long教授,其科研方向:“氫氣吸附新能源材料的合成與性質研究”。
2009年,黃泳權參加德國第59屆林島諾貝爾獎獲得者會議,與24位中國傑出年輕學者代表共同參加會議研討,並與24名諾獎者和來自67個國家的學者交流學習。
2009年,黃泳權參加德國第59屆林島諾貝爾獎獲得者會議,與24位中國傑出年輕學者代表共同參加會議研討,並與24名諾獎者和來自67個國家的學者交流學習。
商海經歷
加入和氏璧
2009年,黃泳權抱著充分了解市場需求的想法,毅然放棄高薪厚職,決心從低做起以銷售專員身份加入和氏璧化工。僅僅半年時間,他以極其出色銷售成績及行銷策略,從銷售專員提升到新產品孵化經理,繼而被提升到總監,負責從組織建立並督導運行全新的環保部門。他建立和帶領一支具備狼性的19人銷售團隊,以點帶面,輻射全國各地網路。首年的銷售額達千萬級,次年銷售額突破億元。該部門已於2012年11月正式掛牌成為江蘇和氏璧環保科技有限公司。
加入廣州中國科學院先進技術研究所
2013年,黃泳權始終堅持要將科技成果產業化的理念,以科技處副處長一職進入廣州中國科學院先進技術研究所,一方面負責所內專利及論文申報事項,另一方面負責橫向項目及企業孵化。2014年,黃泳權提出S2B(ScienceToBusiness)模式。他負責並運營先進所孵化企業-中科國典正式掛牌成立。
在科技成果產業化這條產業鏈探索過程中,黃泳權深刻體會到人才是科技成果產業化的重中之重。他建立中科S2B綠色產業基地,育成中科綠聯投資基金作為支撐,並提出中科S2B人才銀行概念。人才銀行涵蓋兩大類人才:高端人才(包括科研專家、教授及技術工程師)及未來人才(高等院校學生,本科生與研究生)。
在科技成果產業化這條產業鏈探索過程中,黃泳權深刻體會到人才是科技成果產業化的重中之重。他建立中科S2B綠色產業基地,育成中科綠聯投資基金作為支撐,並提出中科S2B人才銀行概念。人才銀行涵蓋兩大類人才:高端人才(包括科研專家、教授及技術工程師)及未來人才(高等院校學生,本科生與研究生)。
獲獎情況:
1、榮獲廣州中國科學院先進技術研究所“2013年度優秀員工”稱號
2、榮獲“南開大學2004年三等獎學金和2005年二等獎學金”(獎勵學院前2%和1%學生)
3、兩度榮獲“南開大學上海和氏璧(NCM)獎學金”,2004及2005年(獎勵科研成果優秀的前10名學生)
4、四度榮獲“暨南大學一等獎學金”,2000、2001、2002、2003年(獎勵學院前1%學生)
5、榮獲“暨南大學2003年度優秀畢業生”榮譽稱號(獎勵全校前0.05%學生)
2、榮獲“南開大學2004年三等獎學金和2005年二等獎學金”(獎勵學院前2%和1%學生)
3、兩度榮獲“南開大學上海和氏璧(NCM)獎學金”,2004及2005年(獎勵科研成果優秀的前10名學生)
4、四度榮獲“暨南大學一等獎學金”,2000、2001、2002、2003年(獎勵學院前1%學生)
5、榮獲“暨南大學2003年度優秀畢業生”榮譽稱號(獎勵全校前0.05%學生)
部分論文及專利:
1、Chem.Commun.,2006,4906-4908
2、Cryst.GrowthDes.,2008,8,3652-3660
3、Inorg.Chem.Commun.,2008,11,66-68
4、化工新型材料,2011,3,126-127
5、弗戈流程工業,2012,8,12-14,32
6、中國專利,2009,CN200910090975
2、Cryst.GrowthDes.,2008,8,3652-3660
3、Inorg.Chem.Commun.,2008,11,66-68
4、化工新型材料,2011,3,126-127
5、弗戈流程工業,2012,8,12-14,32
6、中國專利,2009,CN200910090975