《體面勞動:世界與中國》講述體面勞動既是應對經濟全球化社會層面問題的產物，更是以開發中國家和已開發國家都能接受的方式提出的。體面勞動的內容反映了不同社會制度下的各國勞動者的普遍需求，要爭取實現一種使各項權利和其他發展目標都可融洽地共存的廣泛共識。體面勞動作為全球化時代的社會政策目標和措施，它既是工會運動的目標，也是勞資政三方的目標，越來越深地嵌入到全球治理之中。
基本介紹
- 書名：體面勞動:世界與中國
- 作者：林燕玲
- 出版日期：2012年9月1日
- 語種：簡體中文
- ISBN：7500852673, 9787500852674
- 外文名：Decent Work—World and China
- 出版社：中國工人出版社
- 頁數：285頁
- 開本：16
- 品牌：中國工人出版社
基本介紹,內容簡介,作者簡介,圖書目錄,
基本介紹
內容簡介
《體面勞動:世界與中國》適合希望對體面勞動有系統了解的讀者，亦可作為相關人士的專業參考用書。鑒於中國的國際化程度越來越高，中國在國際勞工組織中正在發揮越來越大的作用，《體面勞動:世界與中國》也可為政府、企業、工會以及其他社會組織加強能力建設，促進實現體面勞動提供參照和借鑑的基礎資料以及比較框架。
作者簡介
林燕玲，法學碩士，畢業於北京師範大學，現為中國勞動關係學院教授。國際勞工組織與國際勞工標準項目顧問和培訓專家。從事勞動關係與工會問題研究，重點研究國際勞工標準與中國勞動法比較和工人權利意識。主要研究成果有《國際勞工標準》（2002），《國際勞工標準》（2007），《改革開放30年：中國工人權利意識的演進和培育》（2009），《德國工廠之旅》（2010）等著作和“中國工人權利意識的發育狀況及其原因分析”、“論消除農民工就業歧視的國家擔當”、“批准和實施《1958年消除就業和職業歧視公約》對中國社會的影響”、“國際勞工組織消除就業歧視的勞工標準”論文等。
圖書目錄
上篇體面勞動嵌入全球治理
第一章環顧穹字：全球化挑戰勞動世界
一、既熟悉又陌生：只緣身在此山中
（一）什麼是全球化
（二）信息技術和網際網路的興起
（三）全球化的經濟特徵
二、全球生產體系：芭比娃娃是一位“全球公民”
（一）福特製的生產體系及其衰落
（二）“後福特製”的特徵
（三）跨國公司主導全球生產銷售
三、機遇和挑戰：勞動世界格局在改變
（一）全球化是一把雙刃劍
（二）全球化對勞動世界的負面影響
（三）全球化對勞動關係格局的挑戰
四、從抵制到包容：解決全球化社會層面問題的探索
（一）西雅圖風暴
（二）約束跨國公司的行為
（三）實施貿易制裁
（四）更包容的全球化圖景正在構建
第二章達成共識：以體面勞動應對全球化
一、體面勞動：檢驗“全球化的試金石”
（一）國際勞工組織提出體面勞動
（二）體面勞動贏得廣泛共識
二、體面勞動：一個全球性概念
（一）體面勞動的六個維度
（二）國際勞工組織對體面勞動的解讀
三、體面勞動議程：愈加廣泛的共識
（一）阿瑪蒂亞·森對體面勞動的評述
（二）三方成員對體面勞動的見解
四、體面勞動的缺失：連線現實與願望的鴻溝
（一）就業差距
（二）權利差距
（三）社會保護差距
（四）社會對話差距
五、體面勞動的衡量：標準化與本土化
（一）國際勞工組織對體面勞動衡量指標的研究
（二）國外學者對體面勞動衡量指標的研究
（三）亞太地區對體面勞動的衡量
六、體面勞動的框架工具：國際勞工標準
（一）國際勞工組織概覽
（二）國際勞工標準概述
（三）以國際勞工標準促進體面勞動
第三章描繪軌跡：從組織目標到全球共識
一、戰略目標：爭取公平的全球化
（一）體面勞動的四個戰略目標
（二）四個目標之間的關係：依存和互補
……
下篇體面勞動融入中國元素
參考文獻
第一章環顧穹字：全球化挑戰勞動世界
一、既熟悉又陌生：只緣身在此山中
（一）什麼是全球化
（二）信息技術和網際網路的興起
（三）全球化的經濟特徵
二、全球生產體系：芭比娃娃是一位“全球公民”
（一）福特製的生產體系及其衰落
（二）“後福特製”的特徵
（三）跨國公司主導全球生產銷售
三、機遇和挑戰：勞動世界格局在改變
（一）全球化是一把雙刃劍
（二）全球化對勞動世界的負面影響
（三）全球化對勞動關係格局的挑戰
四、從抵制到包容：解決全球化社會層面問題的探索
（一）西雅圖風暴
（二）約束跨國公司的行為
（三）實施貿易制裁
（四）更包容的全球化圖景正在構建
第二章達成共識：以體面勞動應對全球化
一、體面勞動：檢驗“全球化的試金石”
（一）國際勞工組織提出體面勞動
（二）體面勞動贏得廣泛共識
二、體面勞動：一個全球性概念
（一）體面勞動的六個維度
（二）國際勞工組織對體面勞動的解讀
三、體面勞動議程：愈加廣泛的共識
（一）阿瑪蒂亞·森對體面勞動的評述
（二）三方成員對體面勞動的見解
四、體面勞動的缺失：連線現實與願望的鴻溝
（一）就業差距
（二）權利差距
（三）社會保護差距
（四）社會對話差距
五、體面勞動的衡量：標準化與本土化
（一）國際勞工組織對體面勞動衡量指標的研究
（二）國外學者對體面勞動衡量指標的研究
（三）亞太地區對體面勞動的衡量
六、體面勞動的框架工具：國際勞工標準
（一）國際勞工組織概覽
（二）國際勞工標準概述
（三）以國際勞工標準促進體面勞動
第三章描繪軌跡：從組織目標到全球共識
一、戰略目標：爭取公平的全球化
（一）體面勞動的四個戰略目標
（二）四個目標之間的關係：依存和互補
……
下篇體面勞動融入中國元素
參考文獻
