《集權與分權:企業權威的經濟學分析》是2006年上海財經大學出版的書籍,作者是鄒亞明。
《集權與分權:企業權威的經濟學分析》是2006年上海財經大學出版的書籍,作者是鄒亞明。
《集權與分權:企業權威的經濟學分析》是2006年上海財經大學出版的書籍,作者是鄒亞明。內容簡介關於企業權威和集權與分權問題,前人已經做了大量的研究並取得了一定的成果。但從文獻來看,人們在該問題上的看法還很不一致,對此問題...
經濟運行方式是用一定的方法把整個經濟活動組織起來,形成一定的經濟機制,以維持和推動經濟發展的方式。它包括:建立何種類型的經濟管理體系及其內部集權和分權關係的處理;企業的地位和作用,即賦予企業的責、權、利的狀況;政府在實施巨觀管理時直接控制與間接控制關係的處理,以及相應的調節手段的選擇和運用;整個經濟...
圍繞企業所有費用的發生和產品成本的形成進行成本預測、成本計畫、成本控制、成本核算、成本分析、成本考核等。⑥財務管理 對企業的財務活動包括固定資金、流動資金、專用基金、盈利等的形成、分配和使用進行管理。⑦勞動人事管理 對企業經濟活動中各個環節和各個方面的勞動和人事進行全面計畫、統一組織、系統控制、靈活調節...
第三版基本保持了原有的框架結構,有關基本理論和方法方面的內容改動很少,而主要對介紹、分析和評價我國財政政策、制度和法規的章節進行了必要的修改和補充。圖書目錄 第三版前言(1)第一章 公共經濟學導論(1)第一節 公共經濟學的基本課題(1)第二節 政府的組織體系(4)第三節 公共部門的收入與支出(6)第四...
可以說,本書是一本結合中國具體問題的制度經濟學,理論性和套用性並行。內容簡介 《新制度經濟學導論分析框架與中國實踐》共分為六部分:涵蓋了新制度經濟學的基本概念和方法,市場、企業和政府等三種治理機制之間的異同,市場的制度特徵以及各類市場失靈的制度原因,企業的基本性質和諸多經濟活動,國家作為一種集權的...
再有,如果地方政府對經濟活動干預過多,會使有價值的投資活動轉向政府干預較少的區域,因此,地方之間的競爭會減少不適當的干預,提高經濟效率。由於地方財政收入與支出掛鈎,這會促進地方政府努力繁榮本地區經濟。綜合上述,政府尤其是地方政府的活動,就能夠在相當程度上與經濟當事人(企業)形成一種激勵——風險上分享...
《新制度經濟學導論:分析框架與中國實踐》共分為六部分:涵蓋了新制度經濟學的基本概念和方法,市場、企業和政府等三種治理機制之間的異同,市場的制度特徵以及各類市場失靈的制度原因,企業的基本性質和諸多經濟活動,國家作為一種集權的資源配置體制的制度特徵,各種制度變遷方式的特徵等。《新制度經濟學導論:分析框架與...
林德布洛姆認為,這三者是任何政治──經濟制度進行社會控制的三個最基本的要素,只是每個社會在運用這三種要素時的側重點不同,形式也有很大差異。他主要從實證的角度對西方自由主義民主制度進行論證,認為市場取向的私有企業制度與多頭政治的權威制度結合的制度,也就是現代西方的自由主義民主制度是比較合理的政治經濟制度。
1.首創了“一分法”的經濟分析方法。新古典學派信從薩伊定律和舊貨幣數量論,把貨幣的變動與經濟的變動視為互不相干的兩回事,瑞典學派則最先把二者結合起來創立了貨幣經濟論。2.倡導動態經濟學,企圖用以修補靜態經濟理論的缺陷,而他們的動態經濟學,則是與他們的貨幣經濟理論密切聯繫在一起的,稱為貨幣均衡論...
二是分權管理模式。以美國、瑞典等國為代表,對國有資產的管理採用高度分權的模式,特點是自由競爭,經濟運行主要靠市場進行調節,企業作為經濟運行的主體,在生產和經營上完全自由的,他們可以自由地加入和退出各種行業生產經營活動。三是集權與分權相結合的管理模式。以法國、義大利、德國、英國等國家為代表,對國有...
企業家創新、漸進式技術引入與近代中國的經濟現代化轉型 增強執政黨調適性:中國政治發展的核心戰略取向 政府轉型與現代國家治理體系的建構——60年來政府體制演變的內在邏輯 從政治衰朽到全能主義——論中國近代以來“集權—分權”模式的演變 歷史維度下的民主中國夢——人民民主思想在中國的興起 中國現代化的世紀轉折...
何學林認為,沒有相當的經濟學功底和豐富的企業經營實戰經驗而要給身經百戰的企業家指手畫腳,指點迷津,同樣是很荒唐的。因此,何學林走了一條獨特的路,即淡泊名利,深入經濟大潮的心臟地帶和企業內部實際操作和策劃,歷經陸軍、空軍部隊、國家部委機關、國營跨國公司、最大民營企業、大型財團和房地產集團,擔任...
首先,古典管理論把管理中人性看作“經濟人”,說明古典管理論並非完全忽視人,但“經濟人”假設有明顯的片面性,這集中表現為其僅僅停留於生理層次理解人的工作動機,所以泰勒的激勵理論主要是在實行計件工資制或獎金制、分紅獎勵制等方面動腦筋、兜圈子,他的“精神革命說”同樣是把企業中人看作“利益動物”的產物...
約瑟夫·熊彼特曾經在分析經濟行為時,對創新活動進行了具體區分。他將創新分為創造性革新和適應性反應。創造性革新能夠超越原有的常規和程式,而適應性反應雖然會使做出反應的個人或者企業發生重大變化,但從本質上仍未跳脫出舊有的習俗。熊彼特有關創新的思想對錢德勒有著巨大的影響。在這個分析視角下,錢德勒通過他的...
在經濟生活中,受到資本主義市場經濟法則的支配,公司不得不連續地、精確地並儘可能以更大的成本效益和更快的速度處理它的業務;在現代民族國家問題上,現代國家統治越來越依靠科層化的管理方式,使它的軍事、司法和行政管理人員日益脫離行政管理組織的物質手段,領取工資和薪金的官僚徹底擺脫了過去曾經被先賦的任職條件...
從巨觀角度看,市場經濟體制的建立就是為每個企業提供自主經營活動的環境,使它們由按計畫從事生產經營活動轉變為“自主經營、自我發展、自我約束”,增強每個企業適應國內外政治、經濟、社會發展變化的能力,整體上則增強了整個國家的經濟發展能力。從微觀角度看,企業內部單位之間的“網路結構”組織形式的建立,激發了每個...
主要的代表著作有:《中西古代政府制度及其近代轉型路徑約束比較》、《政府經濟學》、《地方政府與失業治理》、《行政管理學》、《政府經濟職能與巨觀管理》,《經濟改革中的政治問題研究》。正主持教育部人文社科重點研究基地重大項目“中國行政學學科建設研究”,以及“中國國有企業改革的政治經濟學分析”等項目的研究。
預算控制系統是指在預算期間各經濟業務採用一定的控制方法,對指定的預算責任單位的預算項目進行控制,並提供相應的預算控制報告。內容 (一)預算編制內容 企業經營活動的複雜性和層次性,決定了全面預算控制體系中預算編制內容的複雜性。從不同角度看,預算編制內容主要可分為以下幾種:第一,按照預算編制內容,全面預算...
1、在集權和分權的問題上,主張更多的分權。因為分權可以使更多的人參加決策,有利於調動員工的積極性。美國通用汽車公司總裁艾爾弗雷德·P·斯隆(Alfred P. Sloan)提出的“集中政策,分權管理”主張,就是這一思想的體現。2、從組織形態來看,不主張高聳的組織結構,而傾向於扁平的組織結構。根據新古典理論的觀點...
(2)決策理論的系統結構可以向管理者提供一種分析、解決問題的系統方法。它鼓勵管理者去發現和探尋各種潛在性的對策和可能發生的自然狀態,並能充分運用各種科學知識和技術手段,形成比較全面系統的管理方法和技術,使管理具有一定的可操作性。(3)管理人(或決策人)的有限度的理性準則對於工商企業經營管理決策具有...
程式化管理的目的在於通過程式化管理,規範各類人員的行為,加強企業的基礎管理工作,為企業戰略管理和實施人本管理奠定堅實的基礎;提高企業運營過程的合理性和規範性,使企業在組織經濟活動的過程中能夠更高效地支配自己所擁有的經濟資源,以適應激烈的市場競爭的要求。具體作用有:1.明確職責許可權,規範各類人員行為 實施...
二是細分市場,即消費者選擇少數公司並可能通過交換信用獲取長期契約。三是用戶團體,它是細分市場基礎上出現的制度安排,僅服務於具有股份的消費者,持股人也必須為用戶團體提供相應的資源。三種制度安排中,細分市場對於純私人基礎設施的經濟效率更高,公益物品的開發,前二種制度安排的搭便車成本均很高,而用戶團體的...
中國著名經濟學家張曙光教授於1996年提出後現代企業概念,用以指稱與農業經濟、工業經濟時代完全不同的企業模式。這一概念是伴隨知識經濟概念的提出而提出的。與此同時,其他國內學者則採用了不同的概念。如姚詩煌採用了“知識型企業”概念(1997),張維迎採用了“ 高科技企業”概念(1996)。張曙光將企業制度發展劃分為...
她認為,市場的效率在於使企業家有積極性採取有效的制度來立於不敗之地。但市場競爭反而會給池塘等公共資源帶來毀滅。公共池塘資源的制度變遷理論有別於標準市場經濟中的制度變遷理論。制度選擇的過程是對不確定的收益和成本進行有根據地評估的過程,而非機械的計算。可以運用社會心理學來分析人們對於成本與收益的評估偏差...
5.2.2 平衡與對稱在現代管理理論中的定性分析套用 5.2.3 平衡與對稱在政治文化中的定性分析套用 第6章 管理中的對稱性分析方法 6.1 幾個基本的對稱性分析 6.1.1 定性分析與定量分析 6.1.2 管理的普遍性與特殊性分析 6.1.3 企業的經濟收益與社會責任對稱,管理動力中的經濟衝動力與倫理衝動力對稱 6....
⒁集體精神。在企業內部建立和諧與團結的氣氛。法約爾的十四條管理原則具有獨創性的見解,對於管理理論研究和實際工作都具有很大的啟發性。組織管理理論的另一個主要代表是馬克斯·韋伯(Max Weber,1864-1920)。他出生在德國一個有著廣泛社會和政治聯繫的富裕家庭,是德國著名的社會學家、經濟學家和政治家。他提出了《...
9.2.2 會計人員管理體制的理論分析 97 9.3 會計人員管理體制的發展趨勢 100 9.3.1 財務會計中介化、管理會計企業化 100 9.3.2 會計市場化 101 第 10章 集團公司財務控制 10.1 集團公司的財務特徵與財務控制 102 10.1.1 集團公司的財務特徵 102 10.1.2 財務控制 103 10.2 集權與分權 ...
他和合作者主要提出了一個以財政收入集權與轉移支付為雙核心的旨在解釋中國地方政府行為及其後果(包括非預算內收入與預算內收入之比、中國稅收超GDP增長、企業稅負、地方政府支出結構、縣域經濟成長)的新興財政收入集權理論和基於兩個核心原則的省以下政府間財政收入分配理論。研究成果曾獲得中國青年經濟學家優秀論文獎1...
系統分析組織理論用系統分析方法研究組織,認為行政組織是一個“結構的社會技術系統”,由許多分系統組成;組織又是一個有機的開放性系統,是受社會經濟、文化等環境影響的生態系統,它在與社會環境的互相作用中建立和維護自身的工作流程,從而保持組織功能與社會環境的動態平衡。馬克思主義 (一)馬克思、恩格斯的組織...
股東以及債權人、管理層、員工都各自憑藉自身的談判力在企業中為自己謀取最大的權益。很大程度上來說,公司治理結構的樣態已經不完全取決於資本的獨大,而是各方談判力之問的博弈。如果說對於公司治理理論的分析只是消極地驗證了產業民主的合理性,那么經濟民主理論則從“人”這一積極的方面解釋了產業民主與公司治理的...