為認真貫徹《無錫市加強和改進未成年人思想道德建設行動綱要》，切實推進《無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目》的落實，不斷加大工作力度，取得明顯的階段性成效，現將《無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目管理考核辦法》印發給你們，希結合實際貫徹落實。
基本介紹
- 中文名：關於印發《無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目管理考核辦法》的通知
- 發布日期：2004-11-30
- 執行日期：2004-11-30
- 發文單位：無錫市精神文明建設指導委員會
公告
文 號：錫文明委[2004]7號
各市（縣）、區文明委，市文明委各成員單位、市各有關部委辦局、江蘇電信無錫分公司、江蘇移動無錫分公司、中國聯通無錫分公司：
為認真貫徹《無錫市加強和改進未成年人思想道德建設行動綱要》，切實推進《無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目》的落實，不斷加大工作力度，取得明顯的階段性成效，現將《無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目管理考核辦法》印發給你們，希結合實際貫徹落實。
無錫市精神文明建設指導委員會2004年11月30日無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目管理考核辦法加強和改進未成年人思想道德建設，是精神文明建設的基礎性工程。為確保《無錫市加強和改進未成年人思想道德建設行動綱要》和年度未成年人思想道德建設目標管理項目提出的各項任務和要求落到實處，現制定《無錫市未成年人思想道德建設目標管理項目管理考核辦法》。
一、管理辦法對我市未成年人思想道德建設目標管理項目建立日常管理制度，具體要求包括：
1、建立工作檯帳制度各有關單位要明確專人，通過建立基礎工作檯賬資料，做好工作情況記錄，包括工作計畫、組織網路、實施意見、推進措施、進展情況、成效統計和分析等，全面積累相關工作資料，以此作為開展未成年人思想道德建設工作考核評估的重要依據。
2、建立工作進度上報制度目標管理項目各相關牽頭單位和責任單位明確分管領導、職能部門和聯絡員，加強與市文明辦的及時溝通，做到上情下達、下情上達；每季度末將各項目標任務的進展情況、完成情況和需要協調解決的問題以書面形式報告市文明委，以便進一步整合力量，確保面上各項目標任務順利推進，力求工作成效最大化。
3、建立工作大事上報制度由目標管理項目各相關牽頭單位和責任單位的聯絡員負責記錄本部門有關未成年人思想道德建設方面的工作大事，每月底前匯總上報市文明辦。
4、建立工作督辦制度由市文明辦具體承擔目標管理項目實施情況的督辦工作，適時召開各專項工作負責人、聯絡員會議，聽取情況匯報和分析，通過巡訪、暗訪等形式，加強對各項工作的檢查督促，及時通報各項目標任務的進展情況和完成情況，並通過新聞媒體進行輿論宣傳和監督。
二、考核辦法未成年人思想道德建設是全國文明城市創建和各項民眾性精神文明創建的重要內容和重要環節，是各級黨委、政府和各有關部門的重要職責。對我市未成年人思想道德建設目標管理項目建立日常考核、年終測評與列入各項文明創建考核相結合的考核制度，具體內容為：
1、日常考核。由市文明辦定期組織現場檢查，不定期組織市民巡訪團進行巡訪、暗訪，將考核情況記錄備案。
2、年終測評。由市文明委邀請市人大代表、市政協委員和各有關部門負責人及市民代表組成考核評審小組，在每年一季度前對上一年度目標管理項目完成情況及工作成效進行年終考核評審，報市文明委成員會議（或市文明委未成年人思想道德建設聯席會議）討論通過後予以通報和獎懲。
3、列入各項文明創建活動考核範疇。將未成年人思想道德建設工作及年度目標管理項目完成情況納入文明城區、文明社區、文明機關、文明行業、文明村鎮、文明單位創建，以及各類學習型創新型組織創建活動的重要考核內容。
三、獎懲辦法市文明委每年從市未成年人思想道德建設專項經費中安排一部分獎勵資金，根據目標管理項目的完成情況，對各牽頭單位和責任部門予以相應獎懲。
1、對按期完成相關目標管理項目，經考核評審小組評定成效為良好的單位，予以表揚，頒發目標管理獎。對其中經考核評審小組評定成效為優秀的單位，予以通報表彰，頒發目標管理優勝獎。
2、對工作不負責任、拖拉推諉，未按期完成相關目標管理項目的單位，予以通報批評，並在年度各類精神文明創建先進評選中實行一票否決。
以上辦法，自下發之日起執行。
無錫市精神文明建設指導委員會
2004年11月30日
附：
1、未成年人思想道德建設目標管理項目進展情況上報表
2、未成年人思想道德建設大事記錄上報表
