鄭州大學女專家教授協會是由鄭州大學工會創立的旨在為廣大女專家教授服務的機構，為女專家教授提供學習、工作、生活等方面的幫助。
基本介紹
- 中文名：鄭州大學女專家教授協會
- 成立時間：2003年10月
- 簡介：在鄭州大學工會的領導和關懷下
- 章程：鄭州大學女專家教授協會
基本簡介,協會章程,機構設施,
基本簡介
鄭州大學女專家教授協會成立於2003年10月。在鄭州大學工會的領導和關懷下，團結組織鄭州大學全體女專家教授，利用知識女性的優勢，圍繞各個時期學校的中心工作，宣傳普及法律和科學知識，積極開展社會主義精神文明建設，推動科技成果迅速轉化為現實生產力，加速科技與經濟結合，促進科技進步，努力實施“科教興國”的戰略。保護女專家教授的權益，為廣大女專家教授服務，關心女專家教授的工作、學習、生活，積極反映女專家教授的意見和建議，使協會成為我校“女專家教授”之家。
協會章程
第一章：總則
第一條：鄭州大學女專家教授協會，是由鄭州大學女專家教授組成的民眾組織。
第二條：本會宗旨：高舉愛國主義和社會主義的偉大旗幟，團結組織鄭州大學全體女專家教授，利用知識女性的優勢，圍繞各個時期學校的中心工作，宣傳普及法律和科學知識，積極開展社會主義精神文明建設，推動科技成果迅速轉化為現實生產力，加速科技與經濟結合，促進科技進步，努力實施“科教興國”的戰略，保護女專家教授的權益，促進祖國繁榮統一、維護社會穩定，為鄭州大學女教師成長、成材，創造良好的外部環境，提供可靠的支持、幫助與服務，努力培養和造就一大批優秀科技人才。
第二章：業務範圍
第三條：本團體的業務範圍：
一、協會要注意收集和反映女專家教授的願望，維護女專家教授在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益，為女專家教授提供熱情服務；
二、開展學術交流，活躍學術思想，提高學術水平；為會員提供技術交流和互相學習的場所和機會，組織和安排培訓、展覽、成果發布、學術報告、經驗介紹、技術諮詢、科技攻關、參觀考察、聯誼聚會、文體活動等項目為會員和社會服務：
三、在女專家教授中積極宣傳、舉薦女青年人才，表彰獎勵取得優異成績的女專家教授，為女專家教授奮發成才、脫穎而出創造良好的條件和社會環境；
四、組織女專家教授參與科技創新實踐，加快科技產業化進程，促進科技與經濟的緊密結合；
五、幫助女專家教授補充新知識，在女專家教授中開展科技創新活動。
第三章：組織機構
第四條：協會的領導機構是鄭州大學女專家教授協會代表大會。協會的組織原則是民主集中制。最高權利機構是會員大會。會員大會經鄭州大學批准，可以提前或推遲召開。
第五條：代表大會的職責：
一、 制定協會工作方針、任務：
二、審批委員會工作報告；
三、制定和修改協會章程；
四、民主協商新的委員會；
五、討論決定本會的工作方針、工作計畫和其他重大事項。
第六條：民主協商產生主任委員、秘書長、秘書、助理及委員會組成人員。
第七條：代表大會閉幕期間，委員會是領導機構，委員會休會期間，組委會履行其職責。
組委會職責：
一、執行代表大會及委員會的各項決議，並組織領導實施。
二、制定協會工作計畫。
三、審批、決定委員提交討論的事項。
四、審定協會章程、條例、並報鄭州大學工會女工委員會備案。
五、受主管部門委託，開展活動
六、委員會每年召開一次，協會重要決議半數以上委員通過才能生效。委員會的決議由主任委員、秘書長組織實施。
第八條：協會的辦事機構，設在鄭州大學工會女職工委員會，由主任委員、秘書長負責主持日常工作。
第九條:鄭州大學女專家教授協會受鄭州大學女工委員會領導。
第十條：活動經費來源：
一、鄭州大學工會適當補助。
二、各委員單位贊助。
三、協會舉辦的各項事業收入。
第十一條：經費管理：建立委員會領導下的理財小組，定期向組委會或主任委員匯報。
附屬檔案一：
一、委員會是代表大會閉會期間的領導機構。
二、委員會產生辦法
1、委員會的組成通過充分醞釀、民主協商的方式產生。
2、委員會組成體現出年齡結構、學歷結構、職稱結構、委員會成員根據工作需要及時變更。
三、委員會設主任委員1人、秘書長1人、常務委員2人、秘書1人、助理1人。
四、委員人選應是學術上有成就、學風正派，能參加協會實際工作的女專家和女管理幹部。
第一條：鄭州大學女專家教授協會，是由鄭州大學女專家教授組成的民眾組織。
第二條：本會宗旨：高舉愛國主義和社會主義的偉大旗幟，團結組織鄭州大學全體女專家教授，利用知識女性的優勢，圍繞各個時期學校的中心工作，宣傳普及法律和科學知識，積極開展社會主義精神文明建設，推動科技成果迅速轉化為現實生產力，加速科技與經濟結合，促進科技進步，努力實施“科教興國”的戰略，保護女專家教授的權益，促進祖國繁榮統一、維護社會穩定，為鄭州大學女教師成長、成材，創造良好的外部環境，提供可靠的支持、幫助與服務，努力培養和造就一大批優秀科技人才。
第二章：業務範圍
第三條：本團體的業務範圍：
一、協會要注意收集和反映女專家教授的願望，維護女專家教授在政治、經濟、文化、社會和家庭等方面的合法權益和特殊利益，為女專家教授提供熱情服務；
二、開展學術交流，活躍學術思想，提高學術水平；為會員提供技術交流和互相學習的場所和機會，組織和安排培訓、展覽、成果發布、學術報告、經驗介紹、技術諮詢、科技攻關、參觀考察、聯誼聚會、文體活動等項目為會員和社會服務：
三、在女專家教授中積極宣傳、舉薦女青年人才，表彰獎勵取得優異成績的女專家教授，為女專家教授奮發成才、脫穎而出創造良好的條件和社會環境；
四、組織女專家教授參與科技創新實踐，加快科技產業化進程，促進科技與經濟的緊密結合；
五、幫助女專家教授補充新知識，在女專家教授中開展科技創新活動。
第三章：組織機構
第四條：協會的領導機構是鄭州大學女專家教授協會代表大會。協會的組織原則是民主集中制。最高權利機構是會員大會。會員大會經鄭州大學批准，可以提前或推遲召開。
第五條：代表大會的職責：
一、 制定協會工作方針、任務：
二、審批委員會工作報告；
三、制定和修改協會章程；
四、民主協商新的委員會；
五、討論決定本會的工作方針、工作計畫和其他重大事項。
第六條：民主協商產生主任委員、秘書長、秘書、助理及委員會組成人員。
第七條：代表大會閉幕期間，委員會是領導機構，委員會休會期間，組委會履行其職責。
組委會職責：
一、執行代表大會及委員會的各項決議，並組織領導實施。
二、制定協會工作計畫。
三、審批、決定委員提交討論的事項。
四、審定協會章程、條例、並報鄭州大學工會女工委員會備案。
五、受主管部門委託，開展活動
六、委員會每年召開一次，協會重要決議半數以上委員通過才能生效。委員會的決議由主任委員、秘書長組織實施。
第八條：協會的辦事機構，設在鄭州大學工會女職工委員會，由主任委員、秘書長負責主持日常工作。
第九條:鄭州大學女專家教授協會受鄭州大學女工委員會領導。
第十條：活動經費來源：
一、鄭州大學工會適當補助。
二、各委員單位贊助。
三、協會舉辦的各項事業收入。
第十一條：經費管理：建立委員會領導下的理財小組，定期向組委會或主任委員匯報。
附屬檔案一：
一、委員會是代表大會閉會期間的領導機構。
二、委員會產生辦法
1、委員會的組成通過充分醞釀、民主協商的方式產生。
2、委員會組成體現出年齡結構、學歷結構、職稱結構、委員會成員根據工作需要及時變更。
三、委員會設主任委員1人、秘書長1人、常務委員2人、秘書1人、助理1人。
四、委員人選應是學術上有成就、學風正派，能參加協會實際工作的女專家和女管理幹部。
機構設施
名譽主任委員：趙玉芬
主任委員：李軍靖
常務委員：葛坤英 莊 雷
委 員：申娜娜 劉 蒲 李珊珊 祁元明 張麗榮 杜書雲 郭 敏 童麗萍崔冬霞 樊洛平 張 蘭 韓菊紅
秘 書 長：祁元明
秘 書：鄭美英
顧 問：董明敏 劉敏珊
助 理：關方霞
