邴舜鑫，山東福流情商教育科技有限公司創始人，山東省女企業家商會常務理事，企業幸福力教練/自媒體人/職場情商導師，管理風格【主張以人為本•幸福提升】
基本介紹
- 中文名：邴舜鑫
- 國籍：中國
- 民族：漢族
- 職業：企業幸福力教練/自媒體人/職場情商導師
人物簡介,特色課程,面向企業,面向成人,面向孩子,授課風格,所獲榮譽,
人物簡介
邴舜鑫，清華大學積極心理學認證指導師，山東福流情商教育創始人，心理諮詢師，大腦測評認證分析師，管理精要認證培訓師，幼兒情商教育指導師，兒童情商教育指導師，張怡筠情商教育授權課件認證講師，聊城市最美巾幗奮鬥者，自2004年，一直積極踐行教育工作，熱衷公益；2021年以來，全身心積極投身於各種公益的教育活動中，為推廣普及科學的情商教育觀貢獻自己的專業力量，在親子教育、親密關係、職場發展、個人成長領域幫助廣大民眾幸福提升。
特色課程
面向企業
情緒驅動人，人驅動績效；在教育、企業培訓、人力資源管理、文化生活等眾多的領域內，情商能力和積極心理的培養和訓練變得非常有價值。
《打造有活力的組織》——管理精要6大工坊
隨著商業的複雜性日益增加，管理者僅“完成任務”是遠遠不夠的。要取得好的績效，管理者需要懂得“工作的關鍵在於與人合作，從而將價值最大化”。《打造有活力的組織》共包含六個運用情商能力支持管理的工作坊：情商儀錶盤、信任的核心、駕馭變革、激發動力、增強團隊協作、加速執行。這些工作坊能夠有效支持管理者提升團隊與組織的高績效，是企業發展壯大中的優先必選。
《積極心理打造幸福組織》——量身定製課程•收穫職場幸福感
幸福組織版塊——積極心理團體輔導在提升團隊、個體職業幸福感和積極情緒的賦能。
《樂在工作 • 贏在職場》——職場情商提升
大部分企業培訓課程都注重知識方面，其實這是一個極大的誤區，結果耗時費力。培訓真正需要的是：從新的角度考慮採取什麼措施，幫助員工提高情商。科學研究表明：工作表現是否超群，情商比智商更重要——怎樣進行個人管理，怎樣與人相處，怎樣開展團隊合作，怎樣運用領導權……這些都圍繞著怎樣把情商套用到日常工作當中。職場情商專題《樂在工作•贏在職場》是企業團體修煉情商的必學課。
《幸福園丁養成寶典》——特別面向教師群體
幸福園丁版塊——積極心理團體輔導在提升教師群體職業幸福感和積極情緒的賦能。
面向成人
關於情商，不管人們是否留意到它，它就存在於人們每一天的生活中，存在於每一個感覺、每一個想法、每一個決定、每一個行動中。情商是每一個人都擁有的內在資源與能力，它需要被刻意鍛鍊和發展。這個時代正在獎勵那些有能力提供情緒價值的人。高情緒價值就是高情商的表現；而提升情商力，擁有幸福的能力，就是對自己最好的投資。
《如何做高情商父母，培養贏在未來的孩子》——親子教育版塊，享受育兒的樂趣；
《人生幸福課》——個人成長版塊，獲得內心的幸福；
《愛上更真實的自己》——積極充電版塊，開啟嶄新的人生；
《經營幸福愛情的高情商密碼》——親密關係版塊，感受愛情的甜蜜。
面向孩子
兒童青少年積極素養訓練營專為10-15歲研發，助力孩子快樂幸福、積極向未來；邴舜鑫老師系統地將國際情商教育和清華大學積極心理學兩大知識體系領先成功套用於兒童青少年積極素養提升訓練中，對於改善最佳化孩子的各項技能、行為習慣、提升學習成績、減緩壓力、焦慮，提升人際交往能力方面效果滿意。
授課風格
邴舜鑫老師擁有超強的親和力和感染力，在課程中以專業獨到的理念，有趣、 生動、形象的授課方式，帶領學員全情投入課程，從身、心、靈三個層面推動學員 動腦思考、動心領悟、動情感受、動手實踐，賦能學員知行合一地將積極情商智慧 融入到自己的生活和工作中。從內在心智、認知到外在處事、溝通，鼓勵學員完善具有個人風格的積極探索及正向生活方式，擅長從情緒入手，通過實操練習和團體輔導使學員得到巨大的成長蛻變和最真實的幸福力提升。
所獲榮譽
• 聊城市最美巾幗奮鬥者
• 聊城市科學教子類最美家庭
邴舜鑫
