連南瑤族自治縣人力資源和社會保障局，是縣人民政府工作部門，有行政編制20名，其中：局長1名、副局長4名，股長（主任）7名。局設7個內設機構，分別為：辦公室、公務員管理股、工資福利和退休人員管理股、就業促進股、教育管理股、社會保險基金管理股、勞動監察股。局直屬事業單位有7個，分別為連南瑤族自治縣勞動監察大隊、連南瑤族自治縣公費醫療管理辦公室、連南瑤族自治縣職業技術培訓中心、連南瑤族自治縣勞動就業服務管理中心、連南瑤自治縣職業介紹服務中心、連南瑤族自治縣人力資源管理辦公室、連南瑤族自治縣人事考試辦公室。
基本介紹
- 中文名：連南瑤族自治縣人力資源和社會保障局
- 地區：連南瑤族自治縣
- 類型：機關
- 國家：中國
單位簡介,單位職責,內設機構,直屬事業單位,班子成員及分工,
單位簡介
聯繫方式：
單位地址：三江鎮民族二路6號
單位職責
（一）貫徹執行國家和省市縣有關人力資源和社會保障事業發展的方針政策和法律法規，擬訂本縣人力資源和社會保障事業發展規劃、辦法，並組織實施和監督檢查。
（二）擬訂並組織實施本縣人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策，建立統一規範的人力資源市場，促進人力資源合理流動、有效配置。
（三）負責促進就業工作，牽頭擬訂高校畢業生就業政策，擬訂統籌城鄉的就業發展規劃、農村勞動力開發就業、勞動力跨地區流動的政策，制定人力資源中介服務機構的管理辦法，完善公共就業服務體系，開展就業援助，促進充分就業。
（四）統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度，推行職業資格制度，負責全市技工學校管理，牽頭擬定全市民辦職業培訓機構發展規劃，按許可權負責民辦職業培訓機構的資格認定，指導民辦職業培訓機構師資隊伍建設和規範管理。
（五）擬定和監督落實社會保障事業發展規劃和年度計畫，參與擬定並監督實施社會保障資金（基金）財務管理辦法，編制社會保險基金預決算草案，組織預算執行情況的績效評價工作，建立健全社保基金要情報告，負責社保基金監督舉報。
（六）統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系，擬訂並依法落實機關企事業單位人員的養老保險政策、被征地農民養老保險政策、新型農村社會養老保險政策；擬訂並依法落實機關企事業單位人員的失業保險、工傷保險、醫療保險、生育保險的基本政策；負責企業年薪方案的備案及監督檢查。
（七）依法開展縣本級工傷認定和勞動能力鑑定工作。
（八）會同有關部門擬訂機關企事業單位工作人員和離退休人員的工資福利政策，負責縣直機關事業單位工作人員以及離退休人員的工資福利待遇的審批，組織開展企業退休人員社會化管理服務工作，負責機關企事業單位人員的退休審批工作。
（九）會同有關部門指導事業單位人事制度改革，擬訂全縣專業技術人員隊伍建設的發展規劃和政策措施，負責高級專門人才規劃、培養和管理工作，負責組織享受政府特殊津貼專家的選拔和推薦工作，負責全縣專業技術職稱制度改革和專業技術職務任職資格評價的綜合管理，推行專業技術執業資格制度，負責企事業單位管理人員和專業技術人員繼續教育管理工作。
（十）執行軍隊轉業幹部安置政策，負責軍隊轉業幹部安置和教育培訓工作，會同有關部門擬訂部分企業軍隊轉業幹部解困和穩定政策，負責自主擇業軍隊轉業幹部管理服務工作。
（十一）負責行政機關公務員和參照公務員法管理事業單位工作人員的綜合管理工作，組織實施公務員法，組織實施有關人員調配政策和特殊人員安置政策，負責管理政府獎勵表彰工作，承辦縣人民政府任免工作人員的有關事宜。
（十二）組織擬訂全縣農民工工作規劃，推動農民工相關政策的落實，協調解決重點難點問題，協調農民工合法權益維護工作。
（十三）負責調解仲裁勞動、人事爭議案件，完善勞動關係協調機制，擬定企業職工工作時間、休息休假制度和女工、未成年工的特殊勞動保護政策的實施辦法，依法開展勞動保障監察。
（十四）承辦縣人民政府及市人力資源和社會保障局交辦的其他事項。
內設機構
（一）辦公室
（二）公務員管理股（縣軍隊轉業幹部安置工作領導小組辦公室）
（三）工資福利和退休人員管理股
（四）就業促進股
（五）教育管理股（職稱改革辦）
（六）社會保險基金管理股
（七）勞動監察股
直屬事業單位
（一）連南瑤族自治縣勞動人事爭議調解仲裁院
（二）連南瑤族自治縣職業技能鑑定指導中心
（三）連南瑤族自治縣職業技術培訓中心
（四）連南瑤族自治縣公共就業服務中心
（五）連南瑤族自治縣考試中心
班子成員及分工
各股室、局直屬事業單位、各鎮人力資源和社會保障事務所：
為進一步落實工作責任制，明確任務，強化管理，推動人力資源和社會保障各項工作順利開展。經局班子會議研究，現將局領導班子成員的工作分工情況通知如下：
鄧廣蘭：局長，主持人力資源和社會保障局全面工作。
盤建新：副局長，分管工資福利和退休人員管理股、教育管理股、公務員管理股和考試中心工作。掛任三排鎮南崗村黨支部第一書記，聯繫三排、三江等鎮人力資源和社會保障工作。
潘俊華：副局長，分管辦公室、社會保險基金管理股、勞動監察股（縣勞動監察大隊）和勞動人事爭議仲裁院工作。聯繫大麥山、寨崗等鎮的人力資源和社會保障工作。
房潤生：副局長，分管就業促進股、公共就業服務中心、縣職業技術培訓中心和技能鑑定指導中心工作。聯繫大坪、香坪、渦水等鎮人力資源和社會保障工作。
