農民工權益保護：多元路徑與本土經驗

內容簡介

《農民工權益保護：多元路徑與本土經驗》分析在全球化背景下中國勞動關係轉型過程中所要面臨的挑戰，籃朽傳統的勞動關係管理是建立在國家立法和工嫌鴉想鴉會團結兩條道路上，《農鑽探習姜民工權益保護：多元路徑與本土經驗》向讀者展示在全球化背景下，以第三方監管如非政府組織、企業社會責任和跨國公司自我約束等為主的社會認證和社會監管正在全球迅速擴張，《農民工權益保護：多元路徑與本土經驗》將以數個發生在中國的案例來分析社會認證的不同主體，包括蘋果公司的審核和查廠、中國勞工透視的非政府監管以及農民工草根組織的增長。同時，《農民工權益保護：多元路徑與本土經驗》也將展現廣東省地方政府和工會部門如何變革工作方式和工作理念，創新勞動關係管理新模式，在化解勞資衝突，幫助農民工融入城市，促拔仔影進和諧勞動關係建設等領域進行了具體探索。

作者簡介

黃岩，華南理工大學公共管理學院教授，博士，從事勞動關係和社會政策研究，在<《社會學研究》、《中國社會科學內部文稿》、《經濟學家》、《中國人口科學》、《社會》等期刊發表關於勞動政策研究論文數十篇，出版《全球化與中國勞動政治的轉型》專著一部，霸疊市獲得國家社會科學基金和教育部人文社會科學青年基金等多個項目資助。

圖書目錄

第一章導論

第一節全球化、跨國資本與勞動政策的挑戰

第二節研究架構

第二章生產守則：從內部監管到外部約束

第一節捉煉喇生產守則運動的興起

第二節生產守則的類型

第三節 EICC生產守則

第三章點名和羞辱：社會認證和私有化監管模式

第一節社會認證和私有化監管模式的興起背景

第二節社會認證和私有化監管模式的理論解釋

第三節公平勞動協會和大學師生監督無良企業行動

第四節社會認證和私有化監管模式的前景展望

第四章審核和查廠：蘋果公司企業社會責任報告

第一節社會認證的爭議：道德自律還是公關遊戲

第二節蘋果公司內部審核：供應鏈的約束

第三節誰來監管品牌：對蘋果公司的質疑

第四節認證監管：政策工具創新

第五章跨國倡議網路：回飛鏢行動策略

第一節介入中國勞動保護的跨國倡議網路

第二節中國勞工透視：不要血汗珠寶運動

第三節跨國倡議網路行動策略

第四節多向度複合型回飛鏢模式

第六章倡導與孵化：農民工組織的混合策略

第一節組織化倡導者及其孵化器

第二節邁向工業公民權：農民工組織的行動方式

第三節從排斥到融合：農民工組織的未來目標

第七章激活稻草人：東莞裕元罷工中的工會轉型

第一節裕元罷工與稻草人工會

第二節裕元罷工事件的過程

第三節激活稻草人：工會工作組主動介入

第四節裕元事件的工會轉型啟示

第八埋提拔章工會網路問“政”：“工人線上”創新維權新機制

第一節工會如何接地氣

第二節 “工人線上”搭建網路問政平台

第三節 “工人線上”問政特點

第四節問政與問責：“工人線上”效果和限度

第九章流動人員積分制管理模式：廣東省中山市的探索

第一節積分制的實施背景

第二節積分制的具體內容

第三節積分制的運作特點

第四節積分制的融合功能

第十章結論與討論

參考文獻

後記

農民工權益保護：多元路徑與本土經驗

基本介紹

內容簡介

作者簡介

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