責任常青

責任常青

《責任常青》是2006年經濟管理出版社出版的圖書,作者是宿春禮。

基本介紹

  • 書名:責任常青
  • 作者:宿春禮
  • 出版社:經濟管理出版社
  • 出版時間:2006年12月
  • 頁數:184 頁 
  • 定價:22.8 元
  • 裝幀:平裝
  • ISBN:7802077478,9787802077478
內容簡介,目錄,

內容簡介

責任保證企業長青和個人職業常青。責任是最基本的職業精神和商業精神,是實現個人成功和企業永續發展的重要保證。對於企業來講,如果沒有責任,就失去了持續發展的根基。對於個人來講,推卸責任就失去了實現自我價值的機會。責任保證企業長青和個人職業常青。責任是最基本的職業精神和商業精神,是實現個人成功和企業永續發展的重要保證。對於企業來講,如果沒有責任,就失去了持續發展的根基。對於個人來講,推卸責任就失去了實現自我價值的機會。本書是一部完整闡釋責任精神的權威讀本。
是企業管理者和員工提升責任感。樹立完美職業精神的必讀之書。本書深入挖掘責任精神的內涵和外延,圍繞現代企業管理的實際,精選世界500強企業優秀員工職業精神培訓案例,幫助企業塑造人人負責的企業文化,為企業培養有責任感,能夠盡職盡責的員工。

目錄

第一章責任:永遠常青的職業精神
責任:永遠常青的職業精神
責任保證一切
責任比能力更重要
讓責任成為自己的習慣
第二章工作意味著責任
責任是每個人的事
在其位,謀其事
清楚責任,才能更好地承擔責任
對團隊負責,才能對自己負責
責任無小事
第三章勇於負責,絕不推卸責任
對結果負責
不要把責任推給別人
勇於承擔,為老闆排憂解難
主動負責,不找藉口
讓問題止於自己
第四章敬業、責任心的延伸
從意識到自己的責任開始
視職業為使命
主動去做需要做的事
接受工作的全部,不只是它的益處和歡樂
比別人多做一點點
第五章把公司的事當成自己的事
像老闆一樣思考
以企業利益為重
把公司當成自己的產業
把公司的榮譽放在心頭
幫助老闆“開源節流”
忠誠於自己的工作
與公司共命運
第六章用責任點燃工作激情
沒有做不好的工作,只有不負責的人
不要只為薪水而工作
激發內心的使命感
主動點燃工作激情
積極做好每一份工作
第七章盡職盡責,盡善盡美
全力以赴,盡職盡責
卓越是唯一的工作標準
不斷質疑和改進自己的工作
認真細緻,確保工作萬無一失
把每一個細節做到位
第八章責任造就職業常青
成長是一種責任
王動學習,在升值中升職
成為公司的“專家員工”
在工作中樹立個人品牌
讓自己變得不可替代
第九章責任:邁向成功人生的基石
責任:成就人生的基石
責任:實現自我價值的必由之路
責任一機會
放棄責任,就等於放棄了自己
與公司一起成長

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