財稅架構師是確認和評估企業財稅需求,給企業財稅規範建議,為主體搭建財稅結構,為企業經營財稅方向難題,提供整體解決方案的專業從業人員。和稅務籌劃師有區別,稅務籌劃師單一解決企業稅務問題,財稅架構師解決企業、個體等主體外,必須具備解決企業發展規劃、風控、融資、管理等企業問題。
基本介紹
- 中文名:財稅架構師
- 屬性:職業
具備的能力,專業儲備和知識更新能力,統籌能力,溝通能力,職業定位,工作職責,
具備的能力
專業儲備和知識更新能力
財稅架構師需具備專業紮實的財務、稅務知識,了解國家最新政策,由於國家稅法更新會計,政策繁多,財稅架構師必須具備保持知識更新的能力,並能給政策主體指導、實施。
統籌能力
除財稅能力外,財稅架構師還需要具備企業管理、定位、融資、風控等多方面的管理能力,為了達成目的,在幫助企業實施過程中,需要定製方案、實施、糾正計畫,需要多方面協調統籌,財稅架構師的統籌能力是必備技能。
溝通能力
財稅架構師需要清楚了解企業實際需求,不斷和企業人員溝通對接,達到企業期望的結果,在方案確定、修改、落地過程中,良好的溝通能力是工作開展的首要條件。
職業定位
針對企業已確定好的需求,做調研、評估、方案、方案修正、指導等,運用工具,在方案指導下,完成任務,財稅架構師的計畫和方案設計者、實施者以及維護者,是項目成敗的關鍵,財稅架構師以財稅為切入點,使企業風控、融資、管理也得到合理解決。
工作職責
從搭建、指導實施和維護系統的指導方針。具體來講,系統架構師的職責主要體現於以 下幾方面:
1、負責企業財稅系統的搭建設計;
2、負責企業財稅為切入,延伸到戰略定位、管理、風控方案定製;
3、負責公司財稅風險控制和清除;
4、負責公司的稅收規劃,節稅籌劃;
5、負責企業業務、稅收、發展符合國家法律規定;
6、負責組織和管理公司內部的財稅培訓工作;
7、負責企業實施方案指導、諮詢、糾正等技術保障
8、負責企業財稅維護工作