謝衛紅(廣東工業大學教授)

謝衛紅(廣東工業大學教授)

本詞條是多義詞,共2個義項
更多義項 ▼ 收起列表 ▲

謝衛紅, ,博士研究生,廣東工業大學教授。

基本介紹

  • 中文名:謝衛紅
  • 職業:教授
  • 性別:女
  • 學位: 博士研究生
人物經歷,主講課程,研究方向,主要貢獻,獲獎記錄,

人物經歷

2005.7-2007.7 華南理工大學博士後流動站、廣州無線電集團博士後工作站,博士後。
2000.9-2003.6 華南理工大學工商管理學院,管理學博士學位。
1998.9-2000.6 華中師範大學政法學院,法學碩士學位。
社會職務:
(1) 廣東省自然科學基金項目評審專家。
(2) 廣東省系統工程學會常務理事。
(3) 廣東省技術經濟與管理學會理事。

主講課程

主講課程:企業戰略管理,管理學,組織行為學。

研究方向

主要研究方向:企業戰略管理,技術創新與管理,組織理論與結構設計,集團運作與管理。

主要貢獻

論文:
[1] 跨國戰略聯盟中的組織學習與知識構建,中國軟科學,2006-08。
[2] 組織柔性結構的演進及其演進的理論詮釋,中國軟科學,2005,2:84-88。
[3] 組織柔性化理論綜述,經濟學動態,2003.11,pp73-75。
[4] 企業邊界的模糊與滲透,中國軟科學,2003.4。
[5] 中小企業集群戰略研究,中國軟科學,2002,11。
[6] 企業內部邊界的滲透研究,工業企業管理(人大複印資料),2003.7,pp48-50。
[7] 基於柔性視角的企業競爭優勢研究,科技進步與對策,2007-08。
[8] 企業競爭優勢理論綜述,軟科學,2005.04。
[9] 組織柔性化維度研究理論綜述,統計與決策,2005,7:113-115。
著作:
[1] 結構視角的組織柔性化研究,經濟科學出版社,2004年6月。
縱向和橫向科研項目:
[1] 國家自然科學基金項目:“動態環境中珠三角製造企業組織結構柔性與績效關係實證研究(70772028)”;研究時間:2008.01-2010.12 主持人。
[2] 教育部人文社科基金規劃項目:“基於價值鏈視角的珠三角企業製造柔性與競爭優勢關係研究08JA630018”,研究時間:2009.1-2010.12 主持人。
[3] 廣東省自然科學基金項目:“珠三角大中型製造企業組織柔性與績效關係研究(04300171)”;研究時間:2005.1-2006.12 主持人。
[4] 廣東省科技項目:“珠三角企業集團內部連鎖董事與績效關係實證研究(2006B19901008)”,研究時間:2006.12月-2007.12月 主持人。
[5] 國家教育部重大課題項目:“經濟全球化環境下中國企業集團的成長與重組(04JZD0018)(子課題)”;研究時間:2005.1月-2007.12月 主持人。
[6] 廣東省科技項目:“國際規模聯盟與範圍聯盟非對稱績效研究”(子課題);研究時間:2007.1月-2008.12月,主持人。
[7] 廣東工業大學青年基金項目:“結構視角的組織柔性化研究”(032018),研究時間:2003-2004年,主持人。
[8] 廣東工業大學博士啟動基金項目:“組織柔性測量指標研究”(033009),研究時間:2003-2004年,主持人。
[9] 廣東省科技項目:“廣東通信設備製造業智慧財產權保護狀況與發展戰略研究(2008A070500009),研究時間:2008.12-2009.11 ,項目主要負責人。
[10] 國家自然科學基金重點項目:“新形勢下中國企業整合戰略與動態競爭研究”(70832003),研究時間:2009.1-2011.12,子課題負責人之一。
[11] 國家自然科學基金重點項目:“我國企業戰略管理研究”(79930100),研究時間:2000-2004年,參與子課題研究。
[12] 國家自然科學基金項目:“我國企業戰略選擇與經濟效益的研究(79870087)研究時間:2002-2003年,參與子課題研究。
[13] 廣東省科技廳項目:“國家IC設計廣東產業基地建設可行性報告”,研究時間:2008.10-2009.3,主要負責人。
[14] 廣東省科技廳項目:“珠三角製造企業競爭優勢研究” (2004B70102011),研究時間:2004-2005年,主要負責人。
[15] 廣東省教育廳“千百十工程”優秀人才培養基金項目:“企業組織柔性化研究(B8306051),時間:2002-2004年,主要負責人。
[16] 中國博士後基金項目:“珠三角製造企業組織結構柔性與績效關係實證研究(2004036498),研究時間: 20004年12月-2005年12,主要成員。
[17] 廣東省交通廳科技項目:“廣東省公路養護工程政策研究”,研究時間:2008.3-2008.11,主要參與人。
[18] 項目:“廣州宏浚辦公配套有限公司發展戰略研究”,研究時間:2008.8-12,主持人。
[19] 項目:“科達機電股份有限公司發展戰略研究”,研究時間:2006.6-2006.12,主要負責人。
[20] 項目:“LDE行業發展狀況及國星發展戰略研究(340080)”,任務來源:企業項目,研究時間2004-2005年,主要成員。
[21] 項目:“志豪特種紙業有限公司發展戰略研究(340080)”,研究時間:2003-2004年,主要成員。

獲獎記錄

2007年獲得廣東工業大學2006年度先進科技工作者稱號。
2005年獲得2007年獲得廣東工業大學2006年度先進科技工作者稱號。
2004年獲得2003-2004學年度教學優秀獎二等獎。

相關詞條

熱門詞條

聯絡我們