《衡量公平：生存工資與最低工資經濟學——美國的經驗》是2012年出版的圖書，作者是（美）Robert Pollin羅伯特·波林等。
基本介紹
- 書名：衡量公平：生存工資與最低工資經濟學——美國的經驗
- 作者：（美）Robert Pollin羅伯特·波林等著
- ISBN：978-7-5654-0938-7
- 頁數：305
- 定價：￥39
- 出版社：東北財經大學出版社有限責任公司
- 出版時間：2012-11-01
- 開本：異型16
內容簡介,目錄,
內容簡介
最低工資主要是根據勞動力市場的價格來決定的。但即使最低工資制度設計得再完美，標準再提高，執行得再到位，也不能徹底解決勞動者不斷分享企業經營成果和經濟發展成果問題。引入“生活工資”(livingwage)概念，似乎是解決工資問題的另一條出路。建立生活工資制度，通過政府干預、或者勞動者的集體力量獲得生活工資，勞動者可以生活得更幸福，更有尊嚴。所謂“生活工資”是指，一份不僅能保障勞動者和他所要扶養的家庭一定水平的溫飽，同時能提供健康、有營養的飲食，能滿足正常的社會交往需求，承載對未來穩定合理的預期，使得勞動者免於承受長時間的生存壓力的工資。生活工資既能保障勞動者的溫飽，又能為他們提供發展機會，總體而言，是一種“準小康型”的生活水平，相比最低工資更接近政府所承諾的“幸福、有尊嚴”的生活目標。
目錄
前言 3
第一部分 問題的提出？ 5
第1章 概述 7
第2章 生存工資的經濟邏輯和道義原則 16
第3章 關於生存工資法的爭論：保羅·克魯格曼與羅伯特·波林 32
第二部分 對企業的影響 38
第4章 紐奧良6.15美元的最低工資標準：對企業來說意味著什麼 42
第5章 聖達菲市的生存工資標準：8.5美元的標準對企業的影響 61
第6章 亞利桑那州最低工資標準上調後的支出注入：企業如何受益 87
第三部分 給工人和家庭帶來的好處 107
第7章 何謂生存工資？以加利福尼亞州Santa Monica市為例 111
第8章 聖莫尼卡的工人如何從10.75美元的生存工資中獲益 118
第9章 亞利桑那州最低工資增加對工人及其家庭成員的益處 134
第四部分：回顧分析 143
第10章 實踐中的生存工資法律：對波士頓、哈特福德、紐哈芬的回顧研究 147
第五部分：理論分析及不同觀點的討論 193
第11章 法定的工資底線和工資結構：對最低工資法波紋效應的新估測 199
第12章 較高最低工資的就業效應：各州之間的比較分析 216
第13章 對於Aaron Yelowitz"聖達菲的生存工資條例與勞動力市場的評論 223
第14章 探求生存工資法律的效應：對Neumark和Adams的評論
注釋 253
參考文獻 271
