蘇州青年自組織孵化基地

伴隨著蘇州工業化、城市化、國際化進程，經濟成分和社會成分日趨多元化，大量社會組織快速發育，以青年自組織表現最為突出。廣大蘇州青年在經濟社會發展、文化碰撞交融以及網路信息技術的衝擊和薰陶下，變現得更加開放、主動。通過自發組織、自主發展、自我運作，成立了大量以探尋時尚生活方式、弘揚優秀傳統文化、踐行社會公益責任等為主要內容的青年自組織。據不完全統計，目前蘇州已有各類青年自組織650多個，集聚青年達5萬多人，自組織成員通過虛擬與現實相結合的方式進行活動聚集，逐漸成為社會文化的重要推動力量。為了更好引導和培育青年自組織，實現對自組織青年的工作覆蓋，蘇州團市委於2008年成立了“蘇州青年自組織孵化基地”，以基地促孵化、以服務促凝聚。

基本介紹

• 中文名：蘇州青年自組織孵化基地
• 所在地：蘇州
• 服務對象：主要是成長型社團
• 會議制度：大規模社會公益組織負責人座談會

基本信息

目前有蘇州市小紅帽義工協會、蘇州市義工聯合會、蘇州夢想樹公益論壇等六個組織進駐。

工作理念

1.不求所有，但求所用。主要是搭建團市委與青年自組織工作合作的平台，不強求把青年自組織納入共青團組織體系內為根本目的。2.著重方向引導，而非具體指導。保障進駐孵化基地的自組織具有充分的自主權，通過對自組織的資金扶持，撬動其自身良性運轉。對於青年自組織的建團問題，只有條件成熟並主動申請的自組織，才在其中設立團組織。

優惠措施

⑴無償或低償的辦公場地；⑵配套的軟硬體設備；⑶專業的自組織管理培訓；⑷最新的自組織資訊；⑸與其它自組織交流的平台；⑹對優秀項目的小額資助。

服務對象

主要是成長型社團，其是有發展壯大的願望和身份合法化需求的社團。

會議制度

團市委志願者工作部在每個季度召開較大規模社會公益組織負責人座談會，並且將團市委志願者工作的最新動態與各組織進行溝通。

社團合法化註冊前置輔導期限的制度

對於有身份合法化意向的組織，孵化基地將其吸納進駐半年到一年，在雙方項目合作過程中對組織進行全方位的了解，規範其內部工作制度，實現有效的風險控制，成熟一個，推薦一個，合法註冊一個。