人物經歷
莫鳴(1972—),男,湖南道縣人,現為湖南農業大學商學院,博士、教授,博士生導師。
2017年9月,在湖南省永州市江永縣掛職科技副縣長。其中,2009年—2017年擔任工商管理系主任,工商管理碩士點(MBA)領銜人。2011年—2014年期間,
湖南大學訪問學者、
中國農業大學博士後。
出版著作3部,主持科研課題18項,發表論文45篇。社會服務中,為各類培訓班講授《農產品品牌行銷與戰略構建》、《供應鏈管理在電子商務中的套用》、《農業小微企業經營戰略》、《生態農莊經營與管理》、《農產品質量安全與控制》、《食品安全基本知識培訓》等專題課程。
參加學術團體及任職:湖南省管理科學學會
1997年7月湖南農業大學農業經濟管理專業本科畢業留校人事處;
2000年8月在湖南農業大學經濟管理學院會計系從事教學工作;
2006年1月在湖南農業大學商學院會計系從事教學工作;
2007年1月在湖南農業大學商學院工商管理系從事教學工作。
2009年3月擔任工商管理系主任,兼支部書記,院總支委員;
2011年4月—2012年1月,擔任MBA教育中心常務副主任。
2012年1月—2017年8月,擔任工商管理系主任,兼支部書記,院總支委員; 其中,
2002年9月—2004年12月:湖南農業大學企業管理專業全日制碩士學習;
2006年9月—2009年12月:
湖南農業大學農業經濟管理專業全日制博士學習;
2011年9月—2012年6月:湖南大學工商管理學院國內訪問學者;
2012年9月—2014年12月:中國農業大學經濟管理學院博士後。
人事任免
2021年1月22日,為期兩天的中國共產黨湖南農業大學第九次代表大會閉幕。大會選舉產生了新一屆中國共產黨湖南農業大學委員會和中國共產黨湖南農業大學紀律檢查委員會,莫鳴當選中國共產黨湖南農業大學第九屆紀律檢查委員會委員。
教學工作
2007 專業必修 管理學原理 [(): 專業必修 50課時] 2工商管理,2會計學 160名 本科生
2007 專業必修 管理學原理 [(): 專業必修 50課時] 經濟學(2006) 50名 本科生
2006 專業必修 會計學原理 [(): 專業必修 60課時] 市場行銷(2005) 58名 本科生
2006 專業選修 會計專題 [(): 專業選修 30課時] 會計學(2003) 120名 本科生
2006 專業選修 財務管理 [(): 專業選修 30課時] 農業經濟管理(2003) 22名 本科生
教學中,主要講授《管理學》、《戰略管理》、《人力資源管理》、《管理溝通》、《農業企業經營管理學》等本科生、研究生專業課程。科研領域主要研究涉農企業經營管理問題、農業與農村發展問題、食品安全與供應鏈管理等
主講課程
本科生:《管理學原理》、《管理溝通》、《戰略管理》等
研究生:《管理溝通》、《戰略管理》、《農業企業經營管理》等
社會兼職
湖南省工商管理學會理事、中國食品系統研究會理事
論文著作
2007年11月 [ 科研 第一作者 ] 湖南水稻:優勢與對策 《湖南農業科學》 2007,6 ( )
2006年05月 [ 科研 第一作者 ] 湖南農業企業經營管理人才隊伍結構及其最佳化 《湖南農業大學學報》 2006(5) (CN43-1325/C ISSN 1009-2013)1009-2013(2006)05-0031-04
2006年02月 [ 科研 第一作者 ] 農業稅取消後農業科技推廣機制改革探討 《科技和產業》 2006(2) (CN11-4671/T ISSN 1671-1807)1671-1807(2006)02-0021-04
2005年03月 [ 科研 第一作者 ] 後稅費時代農民增收對策探討——以湖南省為例 《華中農業大學學報》 2005(3) (CN42-1558/C ISSN 1008-3456)
2004年07月 [ 教改 第一作者 ] 管理會計案例教學探討 《現代教育與教學研究》 2004(1) (CN-04291/NR ISSN 1810-1089)
2004年04月 [ 科研 第一作者 ] 農業科技創新政策的基本內涵 《湖南農業大學學報》 (CN43-1325/C ISSN 1009-2013)1009-2013(2004)04-0019-04
2004年01月 [ 科研 第一作者 ] 農村全面小康社會內涵的探討 《經濟問題》 2004(1) (CN14-1058/F ISSN 1004-972X)1004-972X(2004)01-0060-03
2003年10月 [ 科研 第一作者 ] 發展勞務經濟與湖南農村全面小康社會建設 《農業現代化研究》 2003(5) (CN43-1132/S ISSN 1000-02075)1000-0275(2003)05-0364-04
2003年09月 [ 科研 第一作者 ] 國有企業內部人控制問題的成因及對策探討 《經濟與管理》 2003(9) (CN13-1032/F ISSN 1003-3890)1003-3890(2003)09-0027-02
課題項目
2007年07月-2009年12月 [參與 國家級 (科研)] 新型農民培養:理論建構與模式創新研究 全國哲學社會科學規劃辦公室 07BJY102(1 / 9) 套用研究 國家社會科學基金項目 2007 2007
2006年01月-2007年12月 [主持 省部級 (科研)] 農村社會服務論 湖南省哲學社會科學成果評審委員會 0611004(1000 / 3000) 套用研究 2006 2006
2005年01月-2007年12月 [主持 省部級 (科研)] 湖南大米競爭力研究 湖南省教育廳 05C313(5000 / 5000) 套用研究 2005 2005
2005年01月-2007年12月 [參與 校級 (科研)] 農業發展與傳統農業大省向經濟強省轉變的關係研究 湖南農業大學 學校後備人才創新團隊建設基金項目(1.5 / 9) 套用研究 2005 2005
2003年09月-2005年12月 [主持 校級 (科研)] 控制國有企業內部人控制的激勵約束機制研究 湖南農業大學 03QN29(3000 / 3000) 套用研究 2003 2003
獲獎情況
2006年12月 [(獲獎)第二作者 校級 (科研)] 湖南省農村全面小康社會建設問題研究 科技進步一等獎 2006KJ15206-1-02
2006年12月 [(獲獎)第四作者 校級 (科研)] 我國農產品國際競爭力研究 科技進步二等獎 2006KJ15226-2-04
2006年12月 [(獲獎)第五作者 校級 (科研)] 農業大省農村公共產業發展對農業經濟成長的影響——以湖南為例 科技進步三等獎 2006KJ15237-3-05
2004年12月 [(獲獎)第二作者 校級 (科研)] 全面小康建設與農村人力資源開發研究 科技進步二等獎 2004STP15321-2-02
研究領域
涉農企業管理:人力資源管理、戰略管理、食品安全等