苗奇龍，律師，男，漢族，1977年10月出生，2005年畢業於中國政法大學研究生院，師從著名法學家楊秀清教授，獲碩士學位。
基本介紹
- 中文名：苗奇龍
- 國籍：中國
- 民族：漢族
- 出生日期：1977年10月
- 職業：律師
- 畢業院校：中國政法大學研究生院
苗奇龍簡介,主要著作,業務範圍,
苗奇龍簡介
曾先後在中國防衛科技學院、中國扶貧開發協會、廣東華法律師事務所、北京市中同律師事務、北京市惠誠律師事務所等多家知名律所工作，2009年11月調入北京市天暢律師事務所。苗奇龍律師主要致力於：公司法律事務、契約糾紛、勞動人事等領域的理論研究和實踐探索。
主要著作
一、著作類：
1、《2005年國家司法考試試題解析及2006年命題走向預測》（人民法院出版社2007年4月出版）、
2、《契約法律問題與實務操作指南》（中國法制出版社，2010年2月出版）；
二、論文類
1、《人格否認的理論與法律適用》（雲南大學學報法學版2010年第1期）、
2、《著作權糾紛法律保護的實戰操作》、
3、
《論CAC及其法典編纂對完善我國食品安全標準體系的借鑑》（北京工商大學學報，2010年第2期出版，中文核心期刊）。
業務範圍
一、公司設立法律實務律師為公司提供法律服務的具體內容，主要包括如下方面：
（一） 公司設立法律事務：
律師服務包括但不限於：
1、股權結構合理化設計和規範、法人治理結構設計和規範；
2、對股東資格、出資資產合法性等進行法律盡職調查；
3、章程、出資協定書、委託/信託投資協定書及股權管理等法律檔案的草擬和修改；
4、協助辦理有關審批、登記、備案手續；
5根據需要出具法律意見書、辦理其他相關法律事務。
二、公司運營法律事務
律師服務包括但不限於：
（一）兼併與收購法律事務：（1）參與設計、完善交易架構；（2）法律盡職調查；協助參與項目談判；（3）草擬、修改資產股權轉讓（收購）協定、分立協定、合併協定以及其他相關交易檔案；（4）協助企業與政府主管部門和監管機構就相關事宜溝通、解釋；（5）就政府審批許可、備案、登記等事宜提供諮詢意見；（6）協助辦理相關法定審批、許可、備案、登記等手續；（7）協助辦理交割事宜；辦理其他相關法律事務。
（二）企業改制重組法律事務：（1）參與設計、完善改制與重組方案；（2）法律盡職調查；（3）協助擬定改制方案、職工安置方案、重組方案等相關法律檔案；（4）協助企業就改制事宜與政府主管部門經行溝通、解釋；（5）協助企業改制方案的落實和人員的安置；（6）協助改制企業辦理產權交易；（7）協助建立並完善公司法人治理結構；（8）企業改制過程中的其他法律事務。
（三）公司治理法律事務：（1）起草、修改公司章程、股東會（大會）/董事會/監事會議事規則、總經理工作細則；（2）參與設計、完善激勵機制並起草、修改相關法律檔案；（3）協助建立、健全公司規章制度；（4）公司相關事務法律風險評估及防範；（5）其他公司治理法律事務；
三、公司清算、解散法律事務
律師服務包括但不限於：
1、協助向有關機關申報解散、破產、清算材料；
2、參與債權人和債務人談判；草擬董事會/股東會決議、解散協定、債務和解決協定等法律文書；
3、協助獲取擔保方、債權方的同意或棄權法律文書；
4、參與債權人會議或清算組工作；對債務人破產財產的清算、評估、處理、分配過程提供法律諮詢和出具法律意見；
5、協助破產企業與債權人、法院等相關部門進行溝通、解釋；
6、協助企業辦理破產清算程式中的人員轉移、解散與安置；
7、協助辦理相關法律手續；辦理其他相關法律事務。
四、勞動人事法律事務
服務目標是幫助廣大客戶建立勞動人力資源管理體系和處理日常勞動法律事務，協助客戶解決其改制重組、併購、清算、破產等領域所涉及的勞動法及員工安置事宜，以及代表客戶處理勞動爭議案件的仲裁與訴訟。法律服務包括但不限於：
1、提供日常勞動法律事務諮詢，解答人力資源管理方面的各種法律問題，指導企業正確處理勞資關係、代理勞動契約鑑證、受企業委託對外出具律師函、法律意見書、律師建議書等；
2、協助起草員企業勞動契約、聘用協定、企業保密協定、競業禁止協定、培訓契約，為企業建立勞動契約管理制度，幫助企業規範用工行為；
3、協助擬訂員工手冊和公司內部規章制度；
4、公司改制重組、併購、清算、破產等程式中的人員轉移、解散與安置法律服務；
5、公司勞動人事爭議仲裁、訴訟法律服務。
五、爭議解決
在商務糾紛的解決方面主要提供包括但不限於以下法律服務：
1、提供解決爭議的法律諮詢意見；
2.、案件調查和收集證據；
3、協助處理與取證相關的公證、鑑定、審計事務；
4、起草、審閱或修改與訴訟和仲裁有關的法律文書；
5、代表客戶參加和解或調解談判；
6、代表客戶出庭參加訴訟和仲裁；
7、協助客戶對生效法律或司法文書申請執行；
8、協助客戶處理與訴訟或仲裁有關的、或與解決爭議有關的法律事務。
