花將軍速凍食品有限公司

商丘市花將軍速凍食品有限公司是一家優秀的民營股份制企業。公司始創於2007年，其前身為馮氏食品廠，以生產糕點、速凍食品為主。2010年5月，由馮勛連投資數百萬組建公司。公司地處中華民族發祥地的中原腹地、中國花木蘭之鄉河南省虞城縣，虞城縣十縣通衢，投資環境優良，交通十分便利。為了弘揚虞城縣的木蘭文化，該公司命名為商丘市花將軍速凍食品有限公司。

基本介紹

• 中文名：花將軍速凍食品有限公司
• 成立時間：2007年
• 前身：馮氏食品廠
• 經驗範圍：糕點、速凍食品

公司簡介

公司創始於2007年，其前身為馮氏食品廠，主要以生產糕點、速凍食品為主，公司地處華北平原腹地，位於“木蘭之鄉”河南省虞城縣，蘇魯豫皖四省交界，鄭徐、商杭高鐵，京九、隴海鐵路，連霍、大廣、商周高速均在此交匯。

2010年5月，馮氏食品廠廠長馮勛連為了回響“弘揚木蘭文化，創建虞城名牌”的號召，講馮氏食品廠更名為商丘市花將軍速凍食品有限公司。

公司生產的“花將軍”牌系列速凍食品，其中各種類型水餃皮薄餡多、香而不膩；湯圓潔白晶瑩、光滑爽口；餛飩皮薄餡足，肉多而不膩，湯濃而不渾。

公司一直以來堅持以創辦中國一流的食品企業為目標。堅持“健康食品”的原則，採用先進的設備，製作出美味的食品、提供優質服務、合理的價格，，為廣大客戶提供共贏的格局。同時公司遵循市場規律，不斷完善企業的經營管理和產品的製作工藝，致力於創建具有自身特色和優越的速凍食品企業。

商丘市花將軍速凍食品有限公司作為一個在競爭中迅速發展的民營企業，一向以健康生活，服務民眾為己任,憑藉業內領先技術、設備和嚴格的質量控制體系，為消費者提供優質美味的健康食品，滿足大眾對完美生活品質的追求。

商丘市花將軍速凍食品有限公司以高品質的產品、嚴密的質檢手段、嚴格的管理致力打造出花將軍這一優秀品牌。公司歷來重視產品質量安全，現擁有獨立的檢測實驗室，並在此基礎上建立有完善的質量和食品安全管理體系，從採購、生產、運輸、銷售等各個環節，層層把關。以求為消費者提供優質美味的健康食品。

“重質量、創名牌、讓顧客滿意”是商丘市花將軍速凍食品有限公司的既定方針。我們將憑藉自身的品牌優勢、質量優勢、服務優勢與我們的經銷商結成親密的同盟，共創既屬於我們也屬於你的—花將軍經銷商的更加輝煌的明天。

公司現狀

花將軍速凍食品有限公司自成立以來，不斷引進國內外先進生產設備，消毒設備，以保證產品的衛生和質量。公司不斷完善設備和管理理念，力求將公司打造成為一個河南知名優秀企業。

花將軍速凍食品有限公司追求為客戶提供更優質更美味的速凍食品，讓您吃得放心，吃得健康。

企業文化

商丘市花將軍速凍食品有限公司旨在弘揚木蘭文化，木蘭精神，秉承花木蘭不怕吃苦迎難而上的精神，製造更優質的產品服務社會。

人才戰略

人才是企業發展的“血脈”，這是共識。公司始終堅持“以人為本”的原則，把人才的引進、培養和任用工作放在企業發展戰略的高度上，建設了完備的人力資源管理體系，增強了企業的“造血功能”，為企業實現持續跨越式發展提供了強大的源動力。

人才策略
1、賽馬不相馬；
2、任人唯賢，以德為先；
3、公平競爭，優勝劣汰；不惟資歷，不排輩分；
4、用好人，用能人，重用有思想、有悟性的人；
5、為人才創造成長的良好條件和環境；
6、不遺餘力地為人才全力打造好平台；
7、用人所長，避其之短；讓每個人都能暢享東辰事業的成功；
8、挑戰自我，超越自我。

人才培養機制

在人才引用時，公司會根據其自身特長，量身打造一套完備的“配置”，讓其能夠發揮自身特長，在短期內取得發展業績。一是設定合理的崗位，在各個新員工進入公司後，根據其本人意願和公司實際，先到一線進行實習和鍛鍊，再安排到適合其發揮特長的崗位上，為其更好地成長打好基礎；二是設立跟蹤觀察機制，始終給予其關注，全面“偵察”其成長情況，做好引導，保證其順利成長和進步；三是進行全方位的培訓和鍛鍊，公司會在進行入廠教育的基礎上，根據其崗位特點和本人特長，進行專業技能培訓。與清華大學、北京大學、山東大學等國內高等院校建立長期合作關係，定期給人才“鍍金”，在提高其工作能力的基礎上，提高專業素養；四是從實踐中獲取真知，在實際工作中，大膽地讓其嘗試新挑戰，並在挑戰中獲取新的成長和進步。

人才任用機制

用好人，是企業發展的關鍵。公司在任用人才的時候，首先注重的是人才的品質，必須要誠實誠信，有強烈的責任感和事業心，有艱苦創業精神，有團隊意識。其次注重的是人才的能力，必須要果敢，有幹事創業的信心和能力，有開拓精神，有大局意識。第三注重的是人才的潛力，必須要永不滿足，有強烈的進取心和信念，有敬業精神，有創新意識。

人才激勵機制

以目標管理為基礎，是個人發展目標與企業發展目標完美結合，激勵員工在現有基礎上，不斷取得新業績，超越今天，暢想美好的明天。首先確立“無功為過，功少亦為過”的思想，鼓勵員工大膽地否定已取得的成績，不斷向新目標發起挑戰。其次在薪金結構上進行合理構架，設定崗位工資，根據員工技能水平的不同劃分薪金等級；同時，根據不同的貢獻、業績劃分薪金等級，徹底打破“一鍋端”的現象，真正實現按勞分配。第三設立合理的獎勵機制，員工在工作中有突出表現或小發明、小創造，以其名字命名新成果，並給予重獎。第四創造良好的工作環境，對於工作業績優異的員工，不僅給予其高薪和優厚待遇，而且分配福利住房、車輛等，使其安心於工作。

人才成長機制

人是活的。所以必須時刻接受最新的理念和事物。公司員工隨著企業的快速成長，不斷開拓著自身的視野，提升著自身的能力，以期實現自身的不斷成長。公司以建設博士後工作站為根本動力，形成了引進人才、培養人才的“窪地”，形成了有效的“智力集群”，為企業發展儲備了大量的人力資源，更積蓄了強勁的動力，必將推動集團在穩中求進、在好中求進、在快中求進，鑄造事業發展新輝煌！

管理團隊

公司總經理：馮勛連

銷售部經理：馮偉華

馮勛連總經理指導員工作業

生產部經理：杜明珠

生產部主任：王世忠

財會科科長：宋盡良

倉庫科主管：朱德亮

餐飲部部長：高禮軍

銷售副經理：馮 輝

後勤組組長：張 帥

主營產品

花將軍速凍食品有限公司主營產品：

速凍水餃:

速凍湯圓：

速凍餛飩：

公司地址

花將軍速凍食品有限公司位於河南省虞城縣站集鎮沙崗工業區，省道S325，沙崗工業區路南。

商丘市西部路線：

到達商丘市區後走G105到達城南，東轉S325，順著S325一直到達站集鎮沙崗村。

商丘市東部路線：

到達虞城縣縣城後走南關往南走S203，往南走到麥仁店，往東走S325，到達沙崗。