自律才會優秀

《自律才會優秀》是2008年5月1日由中國商業出版社出版的一本圖書，作者是李光偉。本書主要講述了自律對於員工在企業管理上的重要性。

基本介紹

• 書名：自律才會優秀
• 作者：李光偉
• ISBN：7504461059
• 頁數：208頁
• 出版社：中國商業
• 出版時間：2008-5-1
• 裝幀：平裝
• 開本：16開

內容簡介

無論多么完善的管理制度都不能代替員工的自律，管理者要充分認識到，使員工樹立自律意識是企業管理理念和管理措施順利落實的前提。自律才會優秀，懂得自律的員工是優秀的員工，擁有自律員工的企業才能成為優秀的企業。因此我們有理由說，從自律這個角度對員工進行培訓，才算找到了挺高培訓效率和管理效率的有效途徑。

目錄

第一章　優秀才會有出路

1.優秀或者平庸全在於自己的選擇

2.要知道自己在為誰工作

3.不要把個人的目標與公司的目標對立起來

4.計算回報先要考慮付出

5.在普通的工作中盡足本分

6.別讓一些虛幻的想法毀了自己

7.滿懷熱情地投入工作

8.只要你想，就有可能成為優秀者

9.在對困難和自身弱點的挑戰中造就優秀

10.不會獨立思考是成為優秀員工的大敵

第二章　自律是成為優秀員工的必然途徑

1.自律能力強的人工作更出色

2.做到比知道更重要

3.以堅強的意志培養自己的自制力

4.自律的員工總能快人一步

5.自律的員工能夠把學習進行到底

6.自律靠堅定的信念做支撐

7.通過自律充分挖掘自我潛能

8.提升自己的價值，做到物超所值

9.待人寬容是對自律的有效補充

10.沒有自律就無法演好“助手”的角色

11.沒有自律，才華也會誤前程

第三章　自律的態度造就卓越的工作品質

1.有什麼樣的態度就有什麼樣的工作

2.有自律精神才能樹立起服從的觀念廠

3.通過自律把敬業培養成一種工作習慣

4.忠誠的品質也需要在自律中培養

5.以高度自律的態度維持強烈的進取心

6.做個少說多做的實幹家

第四章　多一分自律就多一個優秀的理由

1.要把公事與私事截然分開

2.正確對待自己的工作

3.在工作的方式方法上做到自律

4.在互相協作方面加強自律

5.把“立即行動”當作工作中的座右銘

6.告誡自己不要成為藉口的奴隸

第五章　從保持積極的工作心態中做到自律

1.在工作中始終保持積極的心態

2.工作時不要總想著報酬

3.培養“愛工作”的心態

4.我為公司，公司為我

5.感恩於你的工作

6.工作中拿出一點主動性

7.獨立自主地完成任務

8.以學習的心態實現有效溝通

第六章　在對不良工作習慣的克服中實現自律

1.改正敷衍了事的工作習慣

2.不要養成投機取巧的工作習慣

3.改掉工作中發牢騷講壞話的習慣

4.有些工作陋習必須改掉

5.一些看似無關緊要的小毛病也要堅決改正

6.別把生活中的壞習慣帶到工作中

7.下大力氣培養良好的工作習慣

第七章　讓自律在細節和小事上始終如一

1.細節是決定工作好壞的關鍵

2.不要以為錯一點無所謂

3.做一名優秀的員工應該注重細節

4.從細節處用心做別人做不到的事情

5.在各個方面都不能鬆懈細節自律

推薦

讓員工更加優秀的有效途徑能自律的員工必能超越平凡而成為佼佼者 ，再先進的管理手段也要通過員工的自律才能發揮作用。從自律人手，員 工能找到提升自我價值的良方，團隊能找到提高管理效率的秘訣。

◎ 自律表現在平凡的崗位上卻有著遠大的目標，並自覺地把自己的 目標統一在團隊的目標之下，充滿熱情地投入工作。

◎ 自律表現在工作中盡職盡責、勤懇踏實地工作，凡事主動，克服 散漫推諉、當一天和尚撞一天鐘的不良工作習慣。

◎ 自律表現在能夠抵禦外界誘惑，肯學習、肯鑽研，努力提高業務 水平，讓自己成為不可缺少的一員。

◎ 自律表現在能夠按一個團隊成員的標準要求自己，不任性、不沖 動，正確處理與上下左右的關係。

◎ 自律表現在工作中善於摳細節、防漏洞，戒除不良習慣和嗜好， 讓良好的工作形象在細節和小事上始終如一。