“脾氣好掙得少”是美國的一項調查結果，由美國康奈爾大學勞資關係學院調查得出：易相處員工的薪酬顯著低於不易相處者。
基本介紹
- 中文名：脾氣好掙得少
- 調查方：美國康奈爾大學勞資關係學院
- 結果：易相處員工薪酬顯著低於不易相處
- 印證：會哭的孩子有奶吃
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利文斯頓等人利用調查問卷考察了受訪者的“隨和性”，結果顯示隨和程度低於平均水平的員工年平均薪酬比隨和員工多18%(9772美元)。
說話帶刺兒的女性員工年平均薪酬則比易相處女員工多5%(1828美元)。原因是前者更容易為了集團利益做出自己的犧牲，而後者傾向於緊緊守住自己的利益。
外媒調侃稱，好好先生們可能做不到高層，但是報告顯示友好是女同事們最希望工作夥伴具有的品質，所以和善可能不能夠致富，但是能夠幫助你找到真愛。
研究者分析了將近20年間從3個不同調查渠道得來的數據，受訪者大約有1萬人，遍布各種職業、薪酬水平和年齡段。
網路熱議
這則調查結果公開後，新浪微博發起了關於此話題的投票。網民紛紛感慨：終於找到了貧窮的原因！
網友：比特他爹：難怪我掙的少的，都是這脾氣造成的。
網友：泊雅園：是真的——脾氣好的職工，活幹得多，錢掙得少...比如我。
網友：苦瓜炒肉：好多領導發工資都是被動的，你不催他能給你主動漲嘛？！當然不能，還能白白送錢，當然是有人催他才急！！所以脾氣不能太好，但是前提是你一定在努力工作。
網友：2013考研加油站-第1站：這什麼結果啊，脾氣差的人，是不成熟的表現可憐自己情緒都控制不了還幹嘛呢工作是工作哪有這么多的火啊，一心生氣了還有時間幹活嗎，生個氣費時間，生氣後平復情緒還得費時間，什麼邏輯。
