《職場經濟學》是安徽人民出版社2013-6出版的圖書，作者是王桂虎。
基本介紹
- 又名：用經濟學思維揭示職場行為動機和奧秘
- 作者：王桂虎
- ISBN：9787212064037
- 頁數：228
- 定價：25.80元
- 出版社：安徽人民出版社
- 出版時間：2013-6
- 裝幀：平裝
內容介紹,作者介紹,作品目錄,
內容介紹
內容簡介：職場，是我們每個人步入工作圈子之後必須面臨的話題。在這個競爭日益激烈的年代，如何在職場中快速升職加薪、成為重要的少數人就成為每個職場人士關注的焦點。事實上，在職場的種種行為中蘊含了很玄妙的經濟學原理。只有遵循並且善於運用這些經濟學原理，才能夠成為職場中的大贏家。
《職場經濟學》用通俗的語言總結了各種職場最優策略的經濟學依據，並且教會讀者如何在職場中實現自己的利益最大化，《職場經濟學》具有非常強的實用性，是入職、加薪到升職等職場行為的完美指導手冊和經濟學讀本。《職場經濟學》適合所有的職場人士閱讀。
作者介紹
王桂虎，現任金融界網站首席行業分析師，財經名博，中國社會科學研究院MBA，CCTV證券資訊嘉賓。著有《漲跌都掙錢：股票逆向獲利36招》《裸婚不裸財》。曾經擔任CCTV2、BTV5、第一視頻等財經頻道的特約嘉賓，是《證券時報》《證券市場紅周刊》等證券類報刊雜誌的主要撰稿人。
作品目錄
序/001
前言/001
引言 像經濟學家一樣思考職場問題/001
一、職場中常見的經濟學原理/003
1. 出發點：每個人都是理性經濟人/003
2. “魚與熊掌不可兼得”——學會計算機會成本/009
3. “傷不起”的沉沒成本/014
4. 哪些職場投資是高附加值行為/018
5. 職場背後“看不見的手”——價格理論/022
二、測算職場中你的幸福感指數/027
1. 你的職場幸福感指數是多少/027
2. “實用招數”——提高你的職場幸福感指數/031
上篇 學好職場經濟學，好工作主動來找你/035
三、經濟學幫你“賣個好價錢”/037
1. 職業生涯設計的經濟學法則/037
2. 你的職場價值究竟有多少/043
3. 跳槽面試時的首因效應/047
4. 職場中的馬太效應/051
四、職場中永不失業的秘訣/056
1. 你為什麼成為“職場跳蚤”——邊際效用的魔咒/056
2. 跳槽前看清你的“隱性成本”/062
3. 失業，誰動了你的乳酪 /067
4. 經濟學理論教你永不失業/072
五、從找工作到“工作找你”的終極修煉/076
1. 人才市場為什麼會波動——蛛網理論/076
2. 找工作和“被獵”的成本收益大不相同/081
3. 核心競爭力決定你的身價/085
4. 和“獵頭”聯繫的投資收益比/089
中篇 職場經濟學幫你快速升職加薪/095
六、快速升職加薪的經濟學原理/097
1. 通貨膨脹在慢慢侵蝕你的收入/097
2. 你的工資為何總是不漲——內卷化效應/104
3. 職業培訓的“投資回報率”/109
4. 捧好你的“金飯碗”——可替代性/115
5. “兩招”助你成為職場上的稀缺資源/121
6. 老闆為何願意為你的進步埋單/126
七、職場人脈關係有助於你升職加薪/130
1. 人脈就是錢脈/130
2. 職場人最關心的是利益最大化/136
3. 穩定的工作更容易帶來較多收益/140
4. 算好人情投資的賬本/144
5. 吃虧是一種智慧投資/149
6. “職場站隊”的收益和風險/154
7. 有效激勵讓下屬工作更賣力/160
8. 抓住需求，客戶才會埋單/165
9. 如何和供應商討價還價 ——分蛋糕博弈/171
10. 飯局經濟學/176
下篇 熟讀職場經濟學，做職場“不倒翁”/183
八、成為職場中重要的少數人/185
1. 職場中的最佳狀態——帕累托最優/185
2. 適合自己的才是最好的——最優決策/190
3. 成為職場中的少數優秀者——二八效應/195
4. 建立獨一無二的“個人品牌”/201
九、學會職場經濟學，輕鬆面對職場/208
1. 職場需要長線投資/208
2. 經濟學理論教你延長職業生涯/212
附錄 職場人士必須掌握的經濟學常識/217
一、常見的總量經濟學術語/219
1. 總量經濟學的主要指標/219
2. 常見的總量經濟學現象/220
二、常見的個體經濟學術語/224
1. 個體經濟學的核心概念/224
2. 常見的個體經濟學現象/225
前言/001
引言 像經濟學家一樣思考職場問題/001
一、職場中常見的經濟學原理/003
1. 出發點：每個人都是理性經濟人/003
2. “魚與熊掌不可兼得”——學會計算機會成本/009
3. “傷不起”的沉沒成本/014
4. 哪些職場投資是高附加值行為/018
5. 職場背後“看不見的手”——價格理論/022
二、測算職場中你的幸福感指數/027
1. 你的職場幸福感指數是多少/027
2. “實用招數”——提高你的職場幸福感指數/031
上篇 學好職場經濟學，好工作主動來找你/035
三、經濟學幫你“賣個好價錢”/037
1. 職業生涯設計的經濟學法則/037
2. 你的職場價值究竟有多少/043
3. 跳槽面試時的首因效應/047
4. 職場中的馬太效應/051
四、職場中永不失業的秘訣/056
1. 你為什麼成為“職場跳蚤”——邊際效用的魔咒/056
2. 跳槽前看清你的“隱性成本”/062
3. 失業，誰動了你的乳酪 /067
4. 經濟學理論教你永不失業/072
五、從找工作到“工作找你”的終極修煉/076
1. 人才市場為什麼會波動——蛛網理論/076
2. 找工作和“被獵”的成本收益大不相同/081
3. 核心競爭力決定你的身價/085
4. 和“獵頭”聯繫的投資收益比/089
中篇 職場經濟學幫你快速升職加薪/095
六、快速升職加薪的經濟學原理/097
1. 通貨膨脹在慢慢侵蝕你的收入/097
2. 你的工資為何總是不漲——內卷化效應/104
3. 職業培訓的“投資回報率”/109
4. 捧好你的“金飯碗”——可替代性/115
5. “兩招”助你成為職場上的稀缺資源/121
6. 老闆為何願意為你的進步埋單/126
七、職場人脈關係有助於你升職加薪/130
1. 人脈就是錢脈/130
2. 職場人最關心的是利益最大化/136
3. 穩定的工作更容易帶來較多收益/140
4. 算好人情投資的賬本/144
5. 吃虧是一種智慧投資/149
6. “職場站隊”的收益和風險/154
7. 有效激勵讓下屬工作更賣力/160
8. 抓住需求，客戶才會埋單/165
9. 如何和供應商討價還價 ——分蛋糕博弈/171
10. 飯局經濟學/176
下篇 熟讀職場經濟學，做職場“不倒翁”/183
八、成為職場中重要的少數人/185
1. 職場中的最佳狀態——帕累托最優/185
2. 適合自己的才是最好的——最優決策/190
3. 成為職場中的少數優秀者——二八效應/195
4. 建立獨一無二的“個人品牌”/201
九、學會職場經濟學，輕鬆面對職場/208
1. 職場需要長線投資/208
2. 經濟學理論教你延長職業生涯/212
附錄 職場人士必須掌握的經濟學常識/217
一、常見的總量經濟學術語/219
1. 總量經濟學的主要指標/219
2. 常見的總量經濟學現象/220
二、常見的個體經濟學術語/224
1. 個體經濟學的核心概念/224
2. 常見的個體經濟學現象/225
