《經營十二條實踐（2021重印版）》是2021年機械工業出版社出版的圖書，作者是村田忠嗣，本書主要講述作者踐行“經營十二條”的所思所得。
基本介紹
- 中文名：經營十二條實踐（2021重印版）
- 作者：[日] 村田忠嗣
- 譯者：葉瑜
- 出版社：機械工業出版社
- ISBN：9787111616856
內容簡介,圖書目錄,作者簡介,
內容簡介
《經營十二條實踐》是本書作者踐行“經營十二條”的所思所得。作者的會計師事務所剛開業時，由於經營未上軌道，曾倍感壓力，師從稻盛和夫系統學習“經營十二條”後，他的事務所的營收也達到了行業平均水平的兩三倍，成為一家高收益企業。“經營十二條”是日本企業界的代表人物、被譽為“經營之聖”的稻盛和夫先生所創立的企業經營哲學。稻盛和夫把自己創立京瓷、KDDI的經營要訣歸納為十二條基本原則，稱為“經營十二條”。這十二條基本原則是稻盛和夫先生關於企業經營本質的獨到性見解。
《經營十二條實踐》是日本盛和塾資深塾生及優秀踐行者村田忠嗣先生從2001年起，十七年來學習稻盛和夫先生的“經營十二條”以及將其付諸實踐後積累總結的心得體會。村田先生根據自己的親身踐行體會，分享了“經營十二條”的踐行方法、要點。村田先生每年在日本、中國的盛和塾講授“經營十二條”的實踐經驗和體會，他的課贏得了企業家學員的一致好評，既生動形象又準確科學。
圖書目錄
譯者序
自序
引子
經營到底是什麼
置身於高手之中
不實踐就沒有意義
關於“經營十二條”
第一條 明確事業的目的和意義
“目的、意義”指的是什麼
“目的”由誰制定
企業應該制定怎樣的“目的”
為何目的必須“光明正大、符合大義名分”
把目的上升到“信念”的高度
第二條 設立具體目標
為什麼目標必須具體
設立目標的方法
小結
第三條 胸中懷有強烈的願望
潛意識與顯意識
激發潛意識的三個方法
激發潛意識的九個實踐
潛意識的品質
第四條 付出不亞於任何人的努力
初級篇
中級篇
高級篇
20種“努力”
第五條 銷售最大化，費用最小化，時間最短化
銷售最大化
費用最小化
時間最短化，“時間也是成本”
……
第六條 定價即經營
第七條 經營取決於堅強的意志
第八條 燃燒的斗魂
第九條 臨事有勇
第十條 不斷從事創造性的工作
第十一條 以關懷坦誠之心待人
第十二條 始終保持樂觀向上，以坦誠之心處世
結束語
附錄 我的《社長承諾書》及詳解
作者簡介
村田忠嗣，會計村株式會社董事長，日本靜岡盛和塾原發起人 （2001年入盛和塾），日本大會計師組織TKC靜岡地區副會長。1995年6月1日成立村田會計師事務所，主要業務為“助力經營的會計”。通過長年付出不亞於任何人的努力，愚直地踐行稻盛經營哲學，他成功地將一家不起眼的地方性會計服務公司經營成為躋身日本TKC（日本*大的會計師協會，擁有11 000名會員）服務品質及綜合實力榜前列的企業。他的企業利潤率常年保持20%~25%的驚人水平，自有資本比率為93.1%，企業持續保持穩健發展，這全得益於他對稻盛經營哲學扎紮實實的實踐。村田先生熱衷在青少年及企業家之中推廣稻盛人生哲學及經營哲學，是日本盛和塾、始道塾的常任講師，在日本長年義務分享“會計七原則”“經營十二條”的踐行心得體會及稅法理財思維方式等有助於人生幸福、企業興旺的內容。為了助力稻盛經營會計學及哲學在中國的傳播，他每年都在中國各地的盛和塾舉辦講座。
葉瑜，畢業於廣東外語外貿大學日語系。北京子瑜文化傳媒有限公司聯合創始人，本著“助力人生與經營”的理念，致力於個人心智發展及以心為本的組織關係構建。曾任上市網際網路企業高層管理者及稻盛和夫（北京）管理顧問有限公司副總經理。翻譯的作品有《稻盛和夫談經營：創造高收益與商業拓展》《稻盛和夫談經營：人才培養與企業傳承》《企業家精神》《經營十二條實踐》《六項精進實踐》《會計七原則實踐》《信任員工：用愛經營，構築信賴的夥伴關係》等稻盛和夫經營哲學書籍。
