第一印象偏差，組織行為學名詞。
基本介紹
- 中文名：第一印象偏差
- 類型：組織行為學名詞
第一次給人留下的印象往往特別深刻，以後即使得到相矛盾的信息，也難以一下子改變最初形成的印象。著容易影響評價的客觀性。
第一印象偏差，組織行為學名詞。
第一印象偏差，組織行為學名詞。第一次給人留下的印象往往特別深刻，以後即使得到相矛盾的信息，也難以一下子改變最初形成的印象。著容易影響評價的客觀性。...
社會認知偏差（Social cognitive bias），從社會心理學的角度看，這些偏差無非是由於某些特殊的社會心理規律的作用，而產生的對人這種社會刺激物的特殊反映。種類 首因效應 首因即首次或最先的印象，人與人第一次交往中給人留下的印象，在對方的頭腦中形成並占據著主導地位，這種效應即為首因效應。首因效應也叫首次...
第一印象也稱初次印象，指兩個人素不相識的人第一次見面時所形成的印象。第一印象主要是獲得被知覺者的表情、姿態、身材、儀表、服裝等方面的印象。第一印象並非總是正確的，但常常是最鮮明，最牢固的。如”首戰必勝“，“新官上任三把火”，“開門紅”，“下馬威”暈輪效應 是指我們在觀察某個人時，對於他的...
首因效應具有先入性、不穩定性、誤導性，根據第一印象來評價一個人往往失之偏頗，被某些表面現象蒙蔽。其主要表現有兩個方面：一是以貌取人。對儀表堂堂、風度翩翩的人容易得出良好的印象，而其缺點卻很容易被忽視。二是以言取人。那些口若懸河者往往給人留下好印象。首因效應之所以會引起認知偏差，就在於認知...
這裡的"眼見"指的其實是向別人描述自己"親眼看見的東西"，人們往往把別人看見的東西就當成是事物的本來面目，認為既然有人看見了，又能如此詳細的描述出來這總不會有錯吧?但事實上，這之間往往會出現偏差。人要將自己看到的事物傳給另外別人時，並不能將原來的"印象"原原本本地送到別人的眼中。而是需要用另外的...