科新機電[300092]

科新機電[300092]是機械行業板塊，創業板板塊，證金持股板塊，四川板塊，核能核電板塊。

所屬板塊

機械行業板塊，創業板板塊，證金持股板塊，四川板塊，核能核電板塊。

經營範圍

三類壓力容器的設計、製造、安裝、銷售；壓力管道安裝；廢舊金屬回收、利用。非標準機電設備設計、製造、銷售；普通機電設備安裝、維修；金屬材料（稀貴金屬除外）、冶金爐料的銷售、機電設備技術諮詢服務；經營本企業自有產品和自用原材料的進出口業務。（以上經營範圍國家限制或禁止經營的除外，需經有關部門批准的，必須取得相關批准後，按照批准的事項開展生產經營活動）

重大契約-中標5800萬清潔能源項目

2015年1月12日公告稱，公司近日確定為元壩氣田天然氣儲氣調峰工程非標設備製造項目的中標單位，中標價為5886.90萬元。據介紹，該項目非標設備交貨期契約生效後120日曆天，LNG大罐交貨期契約生效後260日曆天。公司表示，此次中標項目為清潔能源項目，符合公司近期業務發展規劃，承制該項目將進一步提升公司在清潔、環保領域裝備的競爭力，同時有利於加快推進產品轉型升級和結構最佳化。

聯手奈及利亞公司進軍非洲高端設備市場

2015年3月11日發布公告稱，公司近日與OBAX 環球有限公司簽署了具有合作意向的《諒解備忘錄》。公告顯示，OBAX 是一家奈及利亞公司。根據本次合作內容，雙方將簽署一份排他性的協定建立長期的合作同盟夥伴關係，共同從事在非洲的業務。同時，雙方將共同參與在非洲的大型石油化工、天然氣化工、煤化工、及核級裝置的設計製造及銷售。具體來看，雙方將在奈及利亞Edo 州Ologbo OBAX 的廠址內並且在非洲其它需要的國家設計，升級/建造一個現代化的製造廠。這個製造廠將由OBAX‐科新的合資公司共同擁有和運營。

主營壓力容器設備

公司主要從事壓力容器設備（包括化工設備和電站輔機）和管系產品的設計、製造、安裝銷售。公司擁有一、二、三類壓力容器設計和製造許可證以及美國機械工程師學會頒發的ASME證書和授權鋼印，主要產品為壓力容器類設備和管系類設備，代表產品有：高壓單層設備、高壓整體多層設備、高溫高壓設備、核電配套設備；水電配套輔機設備；生物發酵和製藥成套設備等。公司的主要客戶為化工企業和電力設備製造企業，包括東方電氣集團子公司、青海鹽湖集團、雲天化等國內知名企業。

戰略規劃

公司力爭在3-5年內，成為我國石油、化工、電力、新能源等行業大型裝置過程裝備與控制設備的合格供應商；在壓力容器、電站輔機及民用核安全機械設備細分市場居全國前列；力爭在3-5年內，形成較強的市場開發能力、自主研發能力、技術創新能力、科學管理能力和綜合生產能力，建立具有市場競爭力的行銷體系，使公司的品牌形象、市場占有率均處於國內領先地位；公司爭取到2012年底，實現壓力容器設備生產能力2.0萬噸/年和銷售能力1.7萬噸/年的目標。

首發募資項目

公司募資投入24255萬元於“重型壓力容器（含核級）製造基地建設項目”（總投資24895萬元）。建設期18個月。公司目前生產的單台重量最大的容器為285噸，項目實施後，可形成新增1000台套/年壓力容器（其中單台重量達200-700噸重型壓力容器20台/套）、合計12800噸的生產能力（其中碳鋼8300噸、不鏽鋼4500噸）。預計可年新增利潤總額7402萬元。本項目的產品確定為非核級設備，項目的效益分析等也未考慮核級設備因素。鑒於普通壓力容器產品與核級產品的加工流程、工藝基本一致，公司按核級壓力容器製造的標準建設本項目，所以項目投產後，公司同時具備了生產核級壓力容器產品的能力（截止2011年一季度投資進度21.24%）。

6億元拓展新疆

2011年8月，股東大會同意公司在新疆維吾爾自治區沙雅縣投資建設“重型壓力容器製造基地”（2010年12月，已與當地政府共同簽署投資協定書），為公司涉足新疆地區大型石化設備研究奠定基礎，填補新疆地區重型石化設備生產的空白，公司投資組建“新疆科新重裝有限公司”（已成立）負責該項目，註冊資本5000萬元，其中公司以貨幣及實物資產出資合計3500萬元（占70%，其中貨幣出資3167.7萬用超募資金支付）。項目總投資6億元，計畫分三期實施，一期總投資1.5億元，計畫於2011年3月份開工建設，2012年6月底前建成投產，二期2.5億元，三期2億元。項目實施後，可形成新增1000台套/年壓力容器(其中單台重量達200-400噸重型壓力容器20台套)、合計10000噸的生產能力(其中碳鋼7000噸、不鏽鋼3000噸)，建設期15個月，預計項目年均利潤總額3655萬元。

超募資金

公司首發募集資金淨額為33928.9萬元，超募資金為9673.9萬元。截止2011年3月31日已確定計畫金額6067.72萬元(1900萬元償還銀行貸款)，尚未確定計畫3614.4萬元。

股東回報規劃

2012年7月，公司制定股東回報規劃（2012-2014年）。未來三年內，公司可以採取現金方式、股票方式或者現金與股票相結合的方式分配股利。公司在當年盈利，且累計未分配利潤為正的基礎上，同時在滿足公司正常經營和發展規劃的前提下，優先採取現金方式分配股利。未來三年，公司以現金方式累計分配的利潤不少於未來三年實現的年均可分配利潤的30%，具體每年以現金方式分紅的比例由公司董事會根據公司實際情況、資金使用計畫和中國證監會的有關規定擬定，由公司股東大會審議決定。公司在當年盈利，且累計未分配利潤為正的情況下，原則上每個年度進行一次現金分紅，董事會可以根據公司的盈利規模、現金流狀況、發展階段及資金需求等狀況，在有條件的情況下提議公司進行中期分紅。如果公司業績增長快速，並且董事會認為公司股票價格與公司股本規模不匹配時，可以在滿足現金分紅的條件下，提出股票股利分配預案。

自願鎖定承諾

公司實際控制人林禎華、林禎榮、林禎富及其親屬葉少平、程浩、張體安與持有公司5%以上股份的股東陳放、趙丕龍承諾：自上市之日起36個月內，不轉讓或者委託他人管理其本次發行前已持有的公司股份，也不由公司回購該部分股份。公司其他21位發起人股東承諾：自上市之日起12個月內不轉讓其本次發行前已持有的公司股份。公司董監事或高管的林禎華、林禎榮、陳放、趙丕龍、強凱、王曉明、陳啟輝、李新承諾：除前述鎖定期外，在任職期間每年轉讓不超過其所持股份總數的25%；離職後半年內，不轉讓所持公司股份。