分析研究職責範圍內的黨風廉政狀況，研究制定黨風廉政建設工作計畫，並組織實施。
基本介紹
- 中文名：磐石市水利局
- 地點：磐石市
- 屬性：非營利性
- 性質：組織機構
承諾,黨風廉政建設,民主監督制度,黨政議事規則,
承諾
一、認真履行職責，全面完成市政府向全市人民公布的有關水利部門的4件實事：
1、投資600萬元，完成農村飲水安全工程；
2、完成水利基本建設投資1000萬元，工程項目850項；
3、完成磐海、紅土、大榆樹、解放4座小型水庫除險加固工程；
4、完成水土流失治理200公頃，綠化10公里。
二、面向基層、搞好服務、認真解決基層職工及人民民眾關注的民生問題。
三、黨委成員嚴於律己，清政廉潔，嚴格執行上級各項制度規定，杜絕黨委成員違規違紀。
上述承諾由市委、市紀委年末考核，社會各界及基層幹部職工監督。
黨風廉政建設
為了進一步加強本系統黨風廉政建設，明確黨委和基層兩級班子對黨風廉政建設應負的責任，保證上級有關黨風廉政建設的決策、部署的貫徹落實，促進全市水利事業和經濟建設的健康發展，根據市委、市紀委要求，經局黨委研究決定，在全系統兩級班子中，實行黨風廉政建設責任制。
一、指導思想
以鄧小平理論為指導，貫徹執行中央、省、市和磐石市委關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的一系列指示，堅持從嚴治黨、從嚴治政的方針，把黨風廉政建設納入黨建工作目標責任制，與經濟建設、精神文明建設和水利業務工作緊密結合，同部署、同落實、同考核，堅持黨委統一領導，紀委組織協調，依靠民眾的參與和支持，堅持集體領導與個人分工相結合，誰主管、誰負責，一級抓一級，層層抓落實，把我系統兩級領導班子建設成廉潔勤政，務實高效的戰鬥集體，為全市水利事業和經濟的跨越式發展做出積極貢獻。
二、責任內容
黨委、基層班子分別對本部門、本單位的黨風廉政建設負有全面領導責任。一把手對黨風廉政建設負總責（基層主要領導對本單位黨風廉政建設既負總責，又負具體責任），並負責本部門、本單位黨風廉政建設的總體部署、大要案協調和班子成員的黨風廉政建設。黨委分管黨風廉政建設的領導（紀檢書記）負具體責任，並協調主要領導抓好本部門、本單位的黨風廉政建設，搞好日常工作的領導，對黨風廉政建設負有直接責任。
黨委班子，在黨風廉政建設中承擔以下責任：
（1）貫徹落實中央、省、市和磐石市關於黨風廉政建設的部署和要求，
（2）貫徹落實中央、省、市和磐石市黨風廉政建設法規制度，結合實際情況，制定本部門、本單位的黨風廉政制度，並組織實施。
（3）組織黨員幹部學習鄧小平、江澤民及胡錦濤等黨和國家領導人，關於黨風廉政建設的理論，學習黨風廉政法規，進行黨性、黨風、黨紀和廉政教育。
（4）履行監督職責，對所轄部門和單位的黨風廉政建設情況，基層班子和基層幹部廉潔情況進行監督、檢查和考核。
（5）嚴格掌握用人標準，正確使用基層幹部，防止和糾正用人的不正之風。
（6）標本兼治，綜合治理，完善管理機制、監督機制，從根本上預防和治理腐敗。
（7）依法領導、組織並支持下屬具體執法單位，正確履行職責。
民主監督制度
1、局黨委成員必須以普通黨員身份，自覺接受基層幹部職工的民主監督，認真聽取並改進各方面的意見和建議。
2、局黨委每年年末前，組織所屬黨員幹部進行一次廣泛徵求意見活動，經梳理歸納，對存在問題提出改進意見後，反饋給基層職工以便監督。
3、基層職工民眾對黨委成員的意見可向本黨委，紀委領導反映，也可通過投訴舉報電話，信函等形式，直接向市委、市紀委反映。對反映問題經調查屬實的，視情況預以相應處理。
4、對黨委成員的崗位職責、服務承諾、黨風廉政建設承諾等內容，採取適當方式向基層幹部公布，主動接受民眾監督。
5、黨委成員每年至少4次（時間40小時），深入基層聽取職工意見，了解職工呼聲，接受民眾監督。
6、局黨委每年至少一次，走訪有關服務對象、黨外人士、人大、政協等部門，廣泛徵求意見，主動接受社會各界的民主監督。
7、配合組織、紀檢部門年末考核的民主測評，加強領導班子的民主監督，自覺接受民主測評的反饋意見，努力改進工作中的問題，推動班子隊伍建設。
黨政議事規則
為了深入貫徹黨的民主集中制原則，實行集體領導和個人分工負責相結合的制度，加強對重要權力的運行監督，保重各項重大決策、重要幹部任免、重大項目安排和大額度資金使用等項工作，有效實行黨政集體決策，使之更加民主化科學化。根據水利局工作職能，特建立水利局黨委會議、局務會議、局長辦公會議議事規則。
一、局黨委會議
1、研究並提出貫徹落實中央和省委省政府、吉林市委市政府、磐石市委市政府的重要方針、政策的原則性意見。
2、研究和決定有關全市水利建設和水利經濟工作的重大事項。
3、研究和決定局機關和基層單位的機構設定、人事安排、幹部任免和獎懲。
4、研究水利隊伍建設和思想政治工作。
5、定期召開民主生活會。
二、局務會議
1、研究落實全市水利工作方針、政策的措施。
2、確定全市水利工作的階段性目標，制定全年工作計畫和長遠規劃。
3、確定全市水利工程的建設方案和投資安排以及大額資金使用。
4、研究和制定局機關及下屬單位的重大改革措施。
三、局長辦公會
1、傳達上級精神、部署階段性工作。
2、研究處理一位局領導不便解決的工作。
3、聽取有半科室和單位的工作匯報、徵求意見、研究解決工作中的問題、總結階段性工作。
四、會議召開辦法
1、黨委會議一般每季度召開一次、局務會一般每月召開一次、其他會議局長視工作需要可隨時召開。
2、本著精簡會議的精神，會議力求簡短，避免議而不決。
3、重要會議應形成會議紀要，以便貫徹落實。
