根據XXX公司的要求，為強化安全生產、環境保護管理工作，最大限度的控制各類事故的發生，促進安全生產、環境保護工作的開展，實現全年安全生產、環境保護“0001”奮鬥目標事，並通過簽定安全環保責任狀，層層明確責任，實現目標分解落實的目的， 為此簽定此狀。
一、簽責任狀的要求：
破碎工段長是本工段安全生產、環境保護第一責任人，對安全生產、環境保護工作應負全面的直接責任。
二、崗位職責：
1、根據車間下達的年生產計畫和目標，組織並認真落實， 2、定期進行巡迴檢查、發現問題及時處理，杜絕拖拉、扯皮現象、對處理不了的問題及時報告車間、協調解決。 3、配合安全員貫徹、落實安全責任制和安全操作規程，切實搞好安全生產、文明生產。 4、加強現場技術管理，協助專業技術員監督、檢查技術規程執行情況，檢測技術參數、保持工藝暢通，保證主要技術經濟指標的完成。 5、認真貫徹執行《設備維護規程與操作制度》、搞好日常保養維護，確保設備“三率”，提高設備效能。 6、堅持“三不放過”原則，一旦出現事故，要及時調查、妥善處理。 7、搞好各崗位的經濟責任制、各項規章制度和勞動紀律教育與管理，提高各崗位工人遵守制度與紀律的自覺性。
三、考核指標：
實現：工亡、重傷為零，重大設備事故為零，重大火災事故為零，重大交通事故為零，重大經濟損失為零。
四、獎勵與懲罰：
1、對於認真履行職責，年內完成目標責任狀指標要求的： (1)每年發放安全獎勵360元。(2)取得先進、標兵評選資格。(3)車間獎勵300元。 2、對年度內完不成下列所有指標，除不得規定的安全獎外，按以下處罰： (1)對於執行國家安全生產法律法規不力，年內超過目標責任狀要求發生死亡、環境污染事故的，否決2個月。調離原崗位。 (2)出現重大事件、重大設備損失萬元以上事故，否決1個月。 (3)出現輕傷事故，罰款500元。 (4)發生事故立即如實上報車間(車間在於24小時內報安環處)隱患、謊報以及故 意破壞、偽造事故現場的當事人處以100-300元罰款;造成的其他後果由本人負責。 (5)安全學習、活動到課率達不到者，給予責任人每人次扣20元。 (6)對本班各崗位的工具、材料、備件盜竊案件負責;並賠償價值的10%。 (7)粉塵合格率必需達到86%以上。否則每次罰款50元。 (8)上班期間發生盜竊案被開除者的班長罰款300元;班組罰款1000元。 (9)未盡事宜按礦考核標準執行。
五、目標責任狀實施：
本責任狀由XXX公司倉上分礦選冶廠安全環保領導小組組織實施。
六、責任狀簽章：
車間主任： 簽狀人(段長)：
七、簽狀時間：
二零零五年一月一日至二零零五年十二月三十一日。
