看懂眼色聽懂話

看懂眼色聽懂話

升值的機會永遠只留給對企業有價值的人,老闆重用的人其實只是平時比別人多想了一點、多做了一點。這本書所講的正是這些他們多想了、多做了的事情,職場新人快速融入角色,成為符合企業價值需求的優秀員工。 作者先後供職事業單位、國有企業、民營企業,對不同體制下的“單位”有深刻體會,20年豐富的職場閱歷是這本書的寫作基礎。

基本介紹

  • 書名:看懂眼色聽懂話
  • 作者:桂旭江
  • 頁數:168
  • 定價: ¥22.00
出版信息,圖書目錄,作者簡介,

出版信息

開本: 大32開
字數: 100 千字
出版日期: 2012-05-21
ISBN: 978-7-301-20529-7

圖書目錄

序:真實的生活
第一章:看懂職場:工作原來如此
看懂生活:真實的生活是瑣碎的
看懂老闆:老闆就是讓人又愛又恨的傢伙
看懂辦公室政治:不可無知,也不必深憂
看懂職業生涯:正向積累是人生戰略
看懂跳槽:為什麼十年跳槽一場空
看懂成功:可以為名利奮鬥一生,不能為名利犧牲一切
看懂公司:公司是不是我的家
看懂忠誠:忠誠是忠誠者的通行證
第二章:看懂成長:成熟原來如此
標誌一:管得住自己,對得起父母
標誌二:實在不實在,埋頭做出來
標誌三,學會唱反調,懂得看場合
標誌四:會上能發言,會下不善辯
標誌五:不以孤獨為榮,不以個性為傲
標誌六:人前說人長,人後不言短
標誌七:時間合理規劃,要事應該先行
標誌八:能當領頭羊,是個好班長
第三章:看懂升職:成功原來如此
真相一:你是在解決問題,還是在製造問題
真相二:讓領導做問答題還是選擇題
真相三,面對批評,敏感一點還是鈍感一點
真相四:為什麼別人說你指手畫腳
真相五:如何應對不可能完成的任務
真相六:你是“會來事兒”的人嗎
真相七:你給老闆留下了什麼印象
真相八:領導的話,你聽懂了嗎
真相九:為什麼別人在背後叫你“棒槌”
真相十:好口才是怎樣練成的
第四章:看懂細節:規則原來如此
細節一:稱呼的學問
細節二:跟領導出差之七項注意
細節三:邋遢惹人厭
細節四:誠信從守時開始
細節五:送禮的學問
細節六:酒,喝還是不喝
細節七:錢財無小事,貪圖吃大虧
細節八:不要太客氣
細節九:當心文字溝通的陷阱
細節十:不可不知的職場八大陷阱
結語:人才是磨出來的

作者簡介

桂旭江,品牌策劃與企業文化建設專家。歷任某省廣電局新聞幹事、大型國企黨委秘書、宣傳部長、企業文化中心主任、行銷副總、國內著名品牌機構策劃總監等職。現任森一旗幟品牌與設計公司總策劃,同時擔任多家企業品牌總監、企劃總顧問。

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