工作經歷
1997.7—2000.7在西北大學經濟管理學院工作,任管理系主任
2000.7—2007.3在西北大學經濟管理學院工作,任經濟管理學院副院長
2007.4任西北大學教務處工作,任西北大學教務處處長
2011年12月當選為中共西北大學第十二屆委員會委員
2013年3月任西北大學研究生院常務副院長
2014年12月任西北大學黨委常委、副校長
2017年6月當選為中共西北大學第十三屆委員會委員、常委
科學研究
研究方向
主要關注的研究領域包括企業發展、企業倫理、高校教學管理等。
所授課程
本科生課程:企業倫理
碩士研究生課程:企業管理、企業倫理
博士研究生課程:企業管理前沿
榮獲獎勵
2000年獲陝西省教學成果一等獎
2005年獲西北大學教學成果一等獎
2005年獲陝西省教學成果二等獎
2007年獲陝西省哲學社會科學優秀成果獎三等獎
2009年獲陝西省教學成果特等獎(排名第二)
2009年獲國家級教學成果二等獎(排名第二)
學術成果
《圍繞上市公司質量提高 確立資本市場發展戰略》,《經濟改革》1999年第2期;
《中國企業管理創新及其實現初探》,《西北大學學報》(哲社版)1999年第3期;
《全球化背景下的中小企業發展》,《99世界管理大會論文集》;
《三板市場:設立的必要性與發展思路》,《西北大學學報》(哲社版)2001年第4期;
《從市場部分成功到市場完全成功》,《經濟管理》2002年第1期;
《合理髮揮政府職能、建設西部經濟強省》,《西北大學學報》(哲社版)2002年第3期;
《西部農業環境災害與生態農業建設》,《中國軟科學》2002年第10期;
《探索現代經濟理論方法與中國新問題》,《中國軟科學》2002年第11期;
《企業信息技術與組織結構變革》,《經濟管理》2002年第15期;
《地緣文化差異下我國企業的跨國商務》,經濟管理》2002年第15期;
《多層次城鎮醫療保險體系發展研究》,《中國軟科學》2003年第2期;
《信息資源共建共享下的信息服務模式探討》,《情報學報》2003年增刊;
《上市公司股權結構與資產負債關係的實證分析》,《經濟管理》2004年增刊;
《西部經理人的激勵約束機制現狀調查與實證分析》,《西北大學學報》(哲社版)2004年第1期;
《我國上市公司分拆行為的分析與思考》,《管理世界》2004年第5期;
《公司分拆行為理論研究綜述》,《經濟學動態》 2005年第1期;
《以先進理念為指導,以科學管理為基礎,促進精品課程建設不斷發展——西北大學精品課程建設的探索與實踐》,《大連大學學報》2008年第2期;
《多樣化教學模式與綜合大學人才培養》,《中國大學教學》2009年第2期;
《改革30年來企業管理思想演進路徑探析》,《未來與發展》2009年第7期(第二作者);
《管理學流派的融合:可能性與必要性》,《技術經濟與管理研究》2010年 1期(第三作者);
《企業家社會資本的內部控制問題》,《經濟導刊》2010年第5期(第二作者);
《跨國公司的直接投資及其對我國的影響》,《西部經濟發展的理論與實踐》,
世界圖書出版社,2003年10月版;
《從核心能力到核心產品》,《企業核心競爭力問題研究》,
中國財政經濟出版社,2003年8月版 ;
《中小企業持續發展研究——基於力邦企業的案例分析》,《中國西部中小企業創業與成長研究》,中國社會科學出版社,2004年6月版;
《代工企業在跨國生產外包中的決策模型及風險因素分析》,2004年10月“東亞經濟論壇”(國際會議);
科研項目
1.2003年主持陝西省哲學社會科學規劃項目《陝西醫藥製造業發展研究》;
2.2004年7月---2005年12月主持陝西省教育廳專項《民間投資機制推動陝西民營企業發展模式研究》,項目編號04JK076;
3.2004年10月--- 2006年3月支持企業委託項目《西安融鑫集團發展模式與管理提升研究》;
4.2007年5月----2008年6月主持西安市軟科學研究項目《西安市創意產業發展模式與路徑研究》,項目編號YF07201-01;
5.2008年1月----2009年10月主持陝西省科學技術研究發展計畫項目《陝西省製造業重點企業發展障礙與制約機制研究》,項目編號2008KR30;
6.2005年10月至今,主持教育部人文重點研究基地重大項目《西部企業發展的障礙與制約機制研究》,項目編號05JJD790021。