王廣慧(吉林大學商學院教授)

王廣慧，漢族，吉林大學商學院人力資源管理系副教授。

基本介紹

• 中文名：王廣慧
• 國籍：中華人民共和國
• 民族：漢族
• 出生日期：1979-09-21
• 職  稱：副教授 
• 學  歷：研究生
• 　所屬部門:： 人力資源管理系

人物經歷

1996.09-2000.07，于吉林大學電子工程系電子學與信息系統專業學習，獲得“理學”學士學位；

2000.09-2003.07，于吉林大學商學院管理科學與工程專業學習，獲得“管理學”碩士學位；

2003.06-2010.02，于吉林大學商學院管理科學與工程系工作；

2005.09-2009.12，于吉林大學商學院數量經濟學專業學習，獲得“經濟學”博士學位；

2010.03-現今，于吉林大學商學院人力資源管理系工作；

2012.07-現今，于吉林大學商學院工商管理博士後流動站學習。

研究方向

勞動經濟學、人力資源管理。

主要貢獻

研究成果

[1] 論文. 教育對我國已婚女性就業和收入影響的經驗分析. 科學經濟社會，2010，(4). 第一作者

[2] 論文. 培訓對農民工收入的影響. 人口與經濟，2010，(1). 轉載於人大複印報刊資料：農業經濟研究，2010，(5). 第二作者

[3] 論文. 基於傾向分匹配法的農民工培訓收入效應實證研究——以吉林省為例. 統計資訊理論壇，2009，（9）.第一作者

[4] 論文. 義務教育法收入效應的實證研究. 社會科學輯刊，2009，（4）.第一作者

[5] 論文. 義務教育法對我國居民教育和收入的影響. 吉林師範大學學報（人文社會科學版），2009，(3). 摘編於：教育科學文摘，2009，(4-5). 第一作者

[6] 論文. 社會背景和家庭背景對個人教育收益的影響——基於隱變數模型的估計. 當代教育與文化，2009，（3）.第一作者

[7] 論文. 教育對農村勞動力流動和收入的影響. 中國農村經濟，2008，(9). 第一作者

科研項目

主持

[1] 國家社會科學基金項目，“高校畢業生就業質量評價體系研究”；

[2] 中國博士後科學基金項目，“高等教育個人收益評估”；

[3] 校內項目，“高校畢業生就業問題與對策研究”。

參與

[1] 國家社會科學基金項目，“調整個人收入差距與促進社會公平研究”；

[2] 教育部人文社會科學重點研究基地重大項目，“收入再分配政策激勵和效應的微觀模擬”；

[3] 教育部人文社會科學重點研究基地重大項目，“勞動力市場制度的就業效應和收入分配效應”。