基本介紹
意義,社會關愛,網路事件,
意義
什麼是清潔工？城市街道的潔淨需要她們，城市的美麗容顏需要她們，出行的愉悅心情以及宜居宜人環境需要她們——離開她們，城市肯定難以再“美好”。那么，什麼是“清潔工精神”？她們是民眾中最能夠吃苦的一份子，工作的勞動強度大，吃的苦流的汗多，每一張落葉每一處骯髒的地方，都有她們作出的艱辛奉獻，然而，她們領取的報酬不多，在人們眼中的“地位”不高，社會給予她們的溫暖不夠——正是這樣的精神，讓我們肅然起敬，並發自內心的讚嘆。
毫無疑問，公務員不是清潔工，但是，很需要“清潔工精神”。
誠然，“如果沒有基層意識，沒有吃苦耐勞的精神，缺少對基層一線工人的感情，他們就很難服務好民眾，很難從民眾的角度考慮問題”，讓一種精神“植入”到公務員的實際工作中，才可使公務工作更加體現民眾角度，體現民眾利益，體現民眾感情，彰顯服務精神與宗旨意識。而沒有這些，公務員則難以樹立真正的服務理念，難以融入民眾中去，難以取得工作成效，難以贏得民眾的認可。
不是清潔工，卻當有“清潔工精神”。“清潔工精神”更應當終身伴隨公務員。當5天清潔工也好，當10天或者一直當清潔工也好，民眾最樂意看到的不是“身份”何在，而是“精神”何在。
社會關愛
網路事件
2013年7月10日，浙江臨安，一名環衛工在街頭席地午睡。相比網路傳播中大眾對環衛工的關照，現實生活中“流行”的關愛環衛工人活動也不遜色，其中免費宴請環衛工人最具代表性。酒店、餐飲店開業請環衛工，低端如免費早餐、牛肉麵，高端則有免費火鍋、牛排、鮑魚等。有不少網友提出過質疑，稱企業借環衛工炒作，而不少媒體則用“作秀也是一種正能量”回應。
2012年，山西太原，一餐飲企業請環衛工吃鮑魚。面對鮑魚和刀叉，環衛工人們有點茫然。表面上看，環衛工人被請入高檔餐廳，享受平日裡享受不到的美食和服務，無論是商家還是環衛工皆大歡喜。而實際上，被請的環衛工需要承受的比我們想像的更為複雜。
2011年12月27日，重慶沙坪壩區羊肉館老闆請百餘環衛工免費吃羊肉，環衛工人們站在羊肉館門前不敢進。這些活動大都呈現固定的形式，比如限制人數，限制時間，現場掛著橫幅，環衛工都統一穿著工服等。
2010年10月21日上午，鄭州舉行環衛先進工作者表彰大會，當日氣溫驟降，60多位環衛工在寒風中苦等3小時，只為了一項“送溫暖”的儀式——時長1分32秒的領導慰問。
2013年1月10日，廣州荔灣路荔灣體育館門前，200多名環衛工人因不滿底薪停工抗議。這是媒體報導中不多見的環衛工為自身權利發聲的活動之一。
2013年3月4日，在北京暴雨中徒手疏通下水道的環衛工李成友，向雷鋒國小的同學們介紹自己的事跡，他被譽為“最美環衛工”。當日，為紀念毛澤東等老一輩革命家為雷鋒同志題詞發表50周年，“永遠的雷鋒”大型主題展在北京開幕。在信息傳播中，環衛工人這一“弱勢群體”的身份很容易達到道德和情感上的憐憫和共鳴。
2012年1月4日上午，廣州五十餘名環衛工聚集，稱歷年均發放的年終獎沒了，向公司討要說法，工人們手裡拿的是前幾個月的工資條。彼時廣州最低工資標準為1300元。
2012年鄭州市城管局的統計數據，鄭州城區約2萬人的環衛工隊伍中，正式工僅為2500人，剩下的87%為臨時工。而在一線清掃馬路的環衛工人中，95%以上都是臨時工。貧困、高齡、文化程度低等是中國環衛工普遍存在的特性。
環衛工人工作環境惡劣，車禍致人死傷的案例時有發生，加之環衛工常要前往一些諸如懸崖、河道等危險區域作業，危險係數大增。以大連為例，2011年以來，環衛職工在正常清掃作業中，遭遇車禍導致的人身傷亡事故共有109起，其中死亡17人。
2014年10月，武漢一環衛女工在制止車窗拋物的陋習時，被一坐在寶馬車裡的男子連扇兩耳光（圖左）。報案後，武漢城管委向這名女工頒發了1000元的“委屈獎”。
2015年2月5日，陝西西安62歲的環衛工郭保民和老伴都被一家保潔公司辭退，而辭退的主要理由竟是“泄露商業秘密”：一名女同事被撞，郭保民第一時間給報社打了電話。郭保民與保潔公司沒有簽訂任何書面勞務契約。
