“深圳市質量強市金質獎章”於2013年設立，是深圳市最高個人質量榮譽。授予在企業質量管理、經營績效取得顯著成就和在推進“質量強市”，打造“深圳質量”過程中做出突出貢獻的深圳企業/組織的主要負責人。每年度評選一次，每次獲獎個人不超過10名。
基本介紹
- 中文名：深圳市質量強市金質獎章
- 設立時間：2013年
- 評選時間：每年度一次
- 申請原則：自願申請
- 宗旨：樹立推進“深圳質量”
獎項簡介,機構設定,評審依據,申報資格,評審標準,評選程式,評選原則,首屆獲獎名單,
獎項簡介
“深圳市質量強市金質獎章”評選工作因其條件嚴格、程式規範得到了市政府領導和政府職能部門的高度重視和認可，得到了我市企業家的積極關注和參與。中興通訊股份有限公司總裁史立榮、比亞迪股份有限公司董事長王傳福、深圳燃氣股份有限公司總裁歐大江等10名企業家榮獲首屆“深圳市質量強市金質獎章”，深圳市副市長陳彪為首屆“深圳市質量強市金質獎章”佩戴金質獎章。
為繼續樹立推進“深圳質量”，打造“質量強市”、“深圳標準”個人標桿，發揮榜樣模範作用，激勵全市企業家“以標準提升質量、以質量鑄就品牌，以品牌樹立信譽，以信譽拓展市場”，追求世界一流經營水平，鍛造強大的核心競爭力，深圳市質量強市促進會（以下簡稱“促進會”）號召向質量強市金質獎章企業家學習，並於2014年8月起開展第二屆“深圳市質量強市金質獎章”評選工作，目前正在進行中。
深圳市副市長陳彪為獲獎企業家佩戴金質獎章
深圳市副市長陳彪為獲獎企業家佩戴金質獎章有關事項如下：
機構設定
深圳市質量強市金質獎章評審工作設評選專家委員會和組委會，評審委員會由國家質檢總局質量強市示範城市現場驗收小組有關專家、深、港質量管理專家、市人大代表、市政協委員以及各行業協會代表和新聞媒體代表等組成。組委會由促進會理事會領導班子組成，組委會主任由促進會馬蔚華會長擔任，組委會成員由促進會副會長擔任；組委會下設秘書處，秘書處設在深圳市質量強市促進會。
評審依據
《深圳市質量強市骨幹企業認定評審標準》和《卓越績效評審準則》。
申報資格
（一）申請人領導的企業質量管理體系健全先進，質量工作成績顯著，企業對推動“深圳質量”建設有突出貢獻；
（二）申請人所在企業通過深圳市質量強市骨幹企業的認定；
（三）申請人領導的企業在技術、管理、人才、發展模式等諸多方面具有重要創新舉措和成果，依靠創新，企業的競爭力獲得提高，同時推動行業進步；
（四）申請人及其企業對員工、股東、客戶、社會均肩負社會責任，依法納稅，熱心公益，回饋社會，積極推動社會進步；
（五）致力發展綠色經濟，推動環保，節約能源；營造企業與員工的和諧發展氛圍；倡導人與自然、人與社會的和諧發展，自覺將企業帶入構建“和諧社會”的進程中；
（六）以卓有成效的方式在深圳的發展中留下深深烙印，引領產業、行業發展潮流，獲得社會各界的好評。
評審標準
（一）推動力：認真貫徹執行國家各項方針、政策和法律法規，實現可持續健康發展，其經營管理行為和企業品牌指導引領行業發展潮流，成為行業產業發展學習與借鑑先進典範，並積極推動“深圳質量”建設；
（二）創新力：自主創新意識強，創新成果豐碩。申請人的自主創新為企業為產業帶來新的增長空間。在技術創新方面，實現重大突破，為打造企業核心競爭力帶來嶄新的契機。在管理創新、制度創新、市場創新等方面具有重大突破；
（三）影響力：企業品牌具有相當知名度和美譽度，其先進經驗和成功事例被市級以上有影響力的媒體關注，在行業中具有相當地位和影響力，對行業具有較強的拉動和帶動作用，對經濟社會發展做出較大的貢獻，企業及個人成就得到社會廣泛認同；
（四）貢獻力：企業維護國家法律法規和企業權益，勞資關係和諧，具有鮮明企業文化。個人具遠見卓識，帶領團隊與企業持續進步，並體現了新觀念、新潮流，預示了本行業及相關行業的未來發展趨勢；
（五）責任感：具有高尚社會道德品質，高度社會責任感，熱心公益事業，樂於助人，有奉獻精神。重視在企業發展中增加就業能力，回報社會成績較好，積極擔任社會職務，參加社會公益活動奉獻愛心。用行動維護誠信，秉持市場經營公開公平公正原則，在領導企業與行業增長同時兼顧資源節約與環境友好，促進社會公平和行業管理健康發展。
評選程式
評選工作主要包括組織推薦和自薦、初審評議、評審委綜合評價並投票、公示、組委會審定、表彰六個程式。
評選原則
申請人自願參加的原則；客觀真實的原則；公正、公平、公開原則；公益性（不收取評審費用）的原則。
首屆獲獎名單
副市長陳彪、促進會會長馬蔚華與企業家合影歐大江 深圳燃氣集團股份有限公司總裁
楊 洪 深圳市航盛電子股份有限公司總裁
劉年新深圳洪濤裝飾股份有限公司董事長
宗有農 江蘇華建建設股份有限公司深圳分公司總經理
郭 建 深圳中電投資股份有限公司董事總經理
熊建明方大集團股份有限公司董事長兼總裁
李永生 深圳巴士集團股份有限公司董事長
