泰安市紅十字會中心血站成立於1993年8月，是經市編委批准成立的自收自支事業單位，擔負著全市540多萬人口的臨床用血采供和全市輸血技術服務、臨床用血研究以及無償獻血工作的宣傳、發動和組織工作。
泰安市中心血站位於雄偉壯麗的泰山腳下，占地面積6800平方米，建築面積4700平方米。現有職工72人，各類專業技術人員62人，其中高級職稱7人，中級職稱26人。血站配備有血液檢測全自動酶免系統、血細胞分離機、超低溫冰櫃和恆溫輸血冰櫃等各種大中型儀器設備20餘台件，大型採血車3輛，送血車4輛及辦公用車3輛。采供血業務工作套用計算機信息管理系統管理，嚴格按照部頒標準對采供血業務的全過程進行質量控制，確保臨床用血的安全有效。
基本介紹
- 中文名：泰安市紅十字會中心血站
- 地區：泰安
- 成立時間：1993年
- 性質：事業單位
機構概況,機構設定,
機構概況
建站十二年來，血站人始終堅持“以質量求生存、以質量求信譽、以質量求效益、以質量求發展”的宗旨，連續十一年參加全國室間質控均獲優秀，十二年來向臨床供血6千多萬亳升，未發生任何輸血糾紛。無償獻血工作一年一個新台階，自94年起開始推行無償獻血工作，在以後的幾年中無償獻血人數以每年30%的速度遞增。並在1998年10月1日《獻血法》實施之日起實現了臨床用血百分之百來自無償獻血，2001年又取消了計畫獻血，順利實現了臨床用血全部來自街頭自願無償獻血。2000年在全省率先提出並實施“四個轉移、一個延伸”的工作方針，一次獻血400毫升的人數比例已達到95%以上,無償機采成分血比例也已達到100%,臨床用血全部實現了濾除白細胞。建立了泰安中心血站網站，宣傳無償獻血相關衛生科普知識，開通了獻血熱線和獻血後語音查詢系統。由於無償獻血工作成績突出，泰安市分別於1995、1997、1999、2001、2004、2007年、2008年和2011年被國家衛生部、中國紅十字會總會和總後勤部衛生部授予“全國無償獻血先進城市”榮譽稱號，成為全省唯一連續八次獲此殊榮的城市。
歷年來，血站十分重視科研投入和人才培養，並取得了顯著成績，全站職工累計發表論文400餘篇，兩項科研成果獲泰安市科技進步三等獎。對外開展交叉配血、新生兒溶血病血型診斷、疑難血型鑑定、血型抗體篩查、血小板配血等項目。血站的檔案管理工作達到科技事業單位檔案管理省一級標準。
現今，泰安血站正根據發展規劃要求，不斷改進，完善提高，將中心血站建設成為采供血技術領先、功能齊全、設備精良、管理水平先進的現代化血站，為獻血者服務、為臨床用血者服務、為人民民眾健康服務。
機構設定
信息公開領導小組職責
1.按照上級有關信息公開工作的部署和要求，分析研究全站信息公開工作整體情況和重大問題，領導全站信息公開工作有序開展。
2.對全站信息公開工作進行規劃和指導，協調解決信息公開工作中所涉及的重要問題。
3.對領導小組辦公室工作進行安排部署和督促檢查。
信息公開領導小組辦公室職責
1.在信息公開領導小組的領導下，負責全站信息公開工作的具體組織協調、監督檢查、業務指導、考核評比工作，做到年初有安排，季度有檢查，半年有小結，年終有總結；有工作計畫、有工作記錄、有工作檔案、圖片資料。
2.定期召開科務會議，學習信息公開業務檔案和上級指示精神，及時安排工作，協調處理日常事務。
3.在具體組織、協調、監督檢查、業務指導、考核評比工作中遵循“為民、務實、清廉”和“依法行政、客觀公正、實事求是”的原則，堅持“檢查、考核評議結果及時反饋給受檢查科室的原則。
4.每年上報一次全站信息公開工作情況到市衛生局政務公開領導小組辦公室。
5.對各科室編制的信息公開目錄進行認真審核，並根據工作需要及時調整充實完善，嚴格依照各科室信息公開目錄開展監督檢查工作。
6.信息公開領導小組辦公室受理對違反信息公開行為的舉報投訴，及時處理投訴問題，適時告知處理結果。
7.按照要求完成上級領導交辦的信息公開和其他各項工作任務。
辦公室職責
1、在站長的領導下，負責全站的行政管理工作。
2、安排各種行政工作會議，負責做好會議記錄工作。
3、負責文秘工作，草擬全站綜合性的工作計畫、總結及有關檔案，協調有關科室貫徹執行上級和血站的有關改革和決議，負責督辦工作。
4、負責檔案資料的收發、傳閱、傳遞、督辦、落實、歸檔工作。
5、負責全站的檔案管理工作。檢查、指導、協調全站各類檔案的形成、收集、保管、整理、歸檔及利用工作。
6、負責血站的接待工作及對外聯絡工作。
7、負責全站的人事工作。
8、認真做好車輛管理、微機網路管理、圖書管理工作。
9、負責做好信訪工作、保密工作、計畫生育工作、老幹部工作。
10、組織、參與調查研究，及時向領導傳遞和反饋信息，為領導決策提供依據，當好參謀。
11、負責領導交辦的其它工作。
黨支部辦公室職責：
1.在分管領導的領導下，做好黨務工作；
2.負責全站的精神文明建設工作；
3.認真做好老幹部工作；
4.完成領導交辦其它臨時性工作。
財務科職責
1.在分管站長的領導下，負責制定年度財務計畫、財務分析並負責站內成本核算工作工作。
2.認真學習貫徹《會計法》，嚴格執行財經政策，積極為領導提供正確的財務信息，切實把好財務關。
3.嚴格會計核算制度，監督指導相關業務，及時清理債權、債務，嚴格結算手續。
4.做好全年預決算工作，嚴格執行各項開支標準。
5.正確、及時地編制會計報表，做到帳表一致，及時為領導提供準確數據和正確的分析資料。
6.正確指導物資、財產管理，加強工作人員責任心，健全各種手續，確保國有資產不流失。
7.嚴格遵守財經紀律，檢查會計制度執行情況，健全操作規程，避免差錯事故發生。
8.學習專業理論知識，按計畫進行業務培訓。
9.嚴格審查會計憑證、原始憑證，由經辦人、驗收人和站長簽字後方能報銷。
10.加強現金管理，督查現金管理制度的執行情況，加強對支票、印簽人管理。檢查銀行存款餘額、資金回籠情況，發現違法違紀現象及時請示匯報並協助處理。
11.負責本科室財務檔案的整理、保管及定期移交等工作。
12.遵守各項規章制度，完成領導交辦的其它工作
業務科職責
1、在分管站長的領導下，負責與業務科室有關的所有工作。
2、負責全站業務科室的質量監督工作，對各科室工作中出現的問題，提出整改意見，並報分管站長。
3、做好各業務科室工作的協調工作。
4、組織安排全站職工的業務學習，負責在職職工的繼續教育工作。
5、認真做好各種輸血統計工作，並按規定上報。
6、負責全站的消毒供應工作。
7、完成領導交辦的其它工作。
總務科職責
1.在分管站長的領導下，完成本科室職責內的各項工作。
2.總務科負責血站的水、電、空調供給和機電維修，各種器材的採購保管，以及環境整理、安全保衛等工作。
3.本科人員必須嚴格遵守血站的各項規章制度，履行職責，完成工作任務。
4.保證供電線路、供水管道通暢及空調的正常運行，注意節約水、電。
5.維修要做到檢查、維修、供電三及時，不延誤工作。
6.材料管理要做到檢查制度、安全措施落實，採購和庫存計畫落實到人，每月匯總出入庫單和發放器材數量。每天清理倉庫衛生，每周盤點一次器材，做到帳物相符，領料員不得進入倉庫，庫內不得存放個人物品。
7.保持院內整潔，定期修剪花草樹木。每周一清掃，每月徹底整理一次環境衛生，定期噴灑藥物，消滅病蟲害。
8.保衛工作要做到以防為主，保障工作正常秩序。
9.按規章要求健全各種資料檔案和登記。
10.樹立良好的職業道德。以工作第一，服務周到的工作作風做好後勤保障工作。
11.每天下班前，檢查水、電、門窗關閉情況，以確保全全。
12.完成領導交辦的其它工作。
宣傳科職責
1.在分管站長的直接領導下，負責宣傳科的全面工作。
2.熟悉本科的各項業務工作，熟練掌握相關業務技術，能夠獨立解決工作中出現的各種問題。
3.根據工作需要和宣傳經費預算，做好獻血宣傳工作年度計畫，按計畫適時安排開展工作。
4.負責聯繫開展獻血公益宣傳、發布廣告、新聞報導、宣傳資料印製等工作；負責各種宣傳報導稿件、資料的播發、印刷前的初審工作，審批簽報各種宣傳活動、宣傳品製作等費用。
5.負責傳達上級指示精神，組織開展科內思想政治、業務技術學習和站內各項活動。
6.帶頭遵守執行站內的各項規章制度，積極參加各項集體活動。
7.負責科內人員工作考勤、行政管理和思想教育工作。
8.做好領導交辦的臨時性任務。
質管科職責
在分管站長領導下，對本站各科室進行質量管理和質量控制。
1、負責對全血、血液成分和其它血液製品進行質量檢查。
2、負責對所用各種實驗試劑進行質量檢測。
3、對關鍵儀器設備的性能、效果定期進行檢測。
4、負責對各種原輔材料、試劑進行質量檢驗。
5、負責對工作環境、工作人員手指進行質量監測和檢查。
6、按照質量體系檔案要求，審查各業務科室的工作流程、各項制度、標準、措施的落實、執行情況。
7、對各種檢查、檢測的時間、過程和結果進行詳細記錄。
8、及時處理業務科室工作中出現的質量問題，督促、檢查各科室工作質量的執行情況，並認真做好記錄。及時處理各醫院反映的意見、建議，提出改進意見，並將有關情況向分管領導匯報。
檢驗科職責
1.負責全站血液規定項目的檢測和檢測信息的傳遞工作。
2.負責機採血小板採集前的血樣採集和計數工作。
3.負責機採血小板採集前後的血液檢測工作。
4.熟悉各種設備及相關軟體，掌握各種檢測方法，嚴格執行操作規程。
5.做好室內質量控制工作，按規定參加國家、省實驗室室間質控管理。
6.注重科室間工作環節的協調與合作，做好與有關科室的交接工作。
7.按規定要求做好各種類型標本的留樣保存及銷毀工作。
8.做好可疑樣本的第三次檢驗、疫情上報及AIDS送檢工作。
9.確保各種原始資料的完整、清晰，按要求做好整理歸檔工作。
10.執行醫院感染管理規定，做好消毒與清潔衛生工作。
11.負責實驗用水的製備，並進行相應指標的常規檢測工作。
12.參與檢驗試劑、材料及設備的採購、確認及使用管理工作。
13.接受業務科和質控科的管理、指導與監督。
血型室職責
1.在分管站長領導下，按照質量體系的要求，開展血型室工作。
2.努力學習政治理論和專業知識，認真貫徹落實單位的各項決定，不斷提高政治素質、業務素質和職業修養。
3.工作中嚴格執行操作規程，確保實驗結果準確無誤，並做好記錄。
4.確保各種原始資料完整、清晰，並按要求及時歸檔。
5.經常檢查科室使用試劑，確保在有效期內使用
6.做好儀器設備的使用和維護，及時記錄運行情況。
7.保持科室衛生，為前來檢查的患者創造溫馨舒適的環境。
血源科職責
1.在分管站長的領導下，完成本科室的採血工作。
2.樹立良好的職業形象，保持獻血環境的清潔優雅，工作人員要衣著乾淨、整齊、統一。服從科室工作安排，嚴格遵守崗位制度，認真履行崗位職責。
3.工作人員要有強烈的責任感和主人翁精神,增強質量意識,確保血液質量和保證臨床用血安全。急、重或特殊情況用血，工作人員必須隨叫隨到，不得延誤，造成不良後果的，將追究當事人責任。對獻血者主動熱情，服務周到，說國語，用文明語，行禮貌事。
4.為獻血者查體要認真詳實，周到細緻，技術熟練，標準嚴格，按章行事。
5.採血人員要熟練穿刺技術,嚴格無菌觀念，遵守操作規程。
6.化驗人員應掌握血型基礎知識，工作仔細認真，嚴格核對核查。
7.無償獻血組織發動人員要積極組織發動無償獻血,做好獻血的登記、獻血證的管理和用血返還工作。做好街頭無償獻血者的管理，積極發動無償獻血者參加機采成分獻血。
8.認真做好使用儀器、器械的維護保養，並做好記錄。
9.工作環境內嚴禁會客、抽菸、大聲喧譁，與工作無關的物品不準帶入工作間。嚴格考勤制度，工作時間不準串崗、脫崗，有事請假，集體採血、學習時間不準換休（公休除外）。探親假、公休假根據科內工作情況統一安排，未經批准擅自離崗或超假者按曠工處理。
10.科室、班組之間要相互合作、共同協調，以良好的態度完成工作任務。
11. 完成領導交辦的其它臨時性工作。
成分科職責
1.在分管站長領導下，負責血液的接收、貯存、包裝和交接。
2.負責血液的成分分離、製備工作。
3.值班人員堅守工作崗位，確保血液及時準確分離，並做好記錄。
4.負責對供血科做好血液的交接和微機錄入工作。
5.負責不合格血液的報廢處理工作。
6.做好儀器設備的維護和保養，使各種儀器處於完好狀態。
7.加強與相關科室密切協作，做到盡職盡責，顧全大局。
8.對各種原始資料確保完整、規範、歸檔。
9.遵守各項規章制度，完成領導交給的其它各項任務。
供血科職責
1.在分管站長的領導下，負責合格血液的貯存、運輸、發放等工作。
2.值班人員堅守崗位，嚴格執行24小時值班制度，不能空崗，確保臨床用血安全、及時、足量，並認真填寫交接班記錄。
3.負責合格血液的入庫交接、微機錄入、質量驗收。
4.根據庫存情況制定用血計畫，確保臨床用血需要；根據醫院用血需要，協助醫院做好用血計畫。
5.負責對血液進行分類、分型保管，不同品種、血型、規格的血液按採血日期先後分別貯存。
6.發血時嚴格執行血液放行及運輸管理制度，嚴禁將不合格的血液發往臨床。
7.負責檢測、記錄血液在裝箱運輸前及到達目的地的溫度，並注意檢查血液是否有溶血、污染或其它變質現象，確保運輸中血液質量安全。
8.配合臨床宣傳推廣成分輸血。協助臨床解決疑難問題,遇有特殊問題及時與相關科室聯繫，及時給予解答、反饋。
9.及時整理各種原始資料，確保完整、規範，按要求整理、保存、歸檔。
10.做好儀器設備的維護和保養，按要求嚴密觀察貯血冰櫃、冰櫃的運轉情況和血液質量並記錄。
11.加強與相關科室間的密切協作，做到盡職盡責，顧全大局，不推諉，不扯皮。
12.遵守各項規章制度，完成領導交辦的其它工作。
