為繼續深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》（國務院令[2007]第492號）和《河北省實施〈中華人民共和國政府信息公開條例〉辦法》（省政府令[2008]第9號）的決策部署，我廳認真開展政府信息公開工作，強化制度建設、狠抓工作落實，全面提高政府信息公開工作的質量和水平。現就我廳2010年工作情況匯報如下。
基本介紹
- 中文名：河北省國土資源廳辦公室關於2010年度政府信息公開工作報告
- 類別：報告
- 地點：河北省
- 類型：政府信息
基本情況,具體內容,
基本情況
省政府信息公開協調小組辦公室：
為繼續深入貫徹落實《中華人民共和國政府信息公開條例》（國務院令[2007]第492號）和《河北省實施〈中華人民共和國政府信息公開條例〉辦法》（省政府令[2008]第9號）的決策部署，我廳認真開展政府信息公開工作，強化制度建設、狠抓工作落實，全面提高政府信息公開工作的質量和水平。現就我廳2010年工作情況匯報如下。
具體內容
一、工作組織推進情況
我廳高度重視政府信息公開工作，堅持把深入推進政府信息公開作為全年重要的工作議題，加大對政府信息公開工作的人力、物力投入，改進方法，創新手段，確保各項政府信息公開工作順利開展。
為進一步規範廳機關政府信息公開工作，參照《河北省人民政府辦公廳政府信息主動公開工作規程（試行）》（辦字[2010]82號）和國土資源部的做法，2010年8月我廳制發了《河北省國土資源廳關於進一步規範機關政府信息公開工作的通知》（冀國土資發〔2010〕37號），對機關公文和行政審批結果公開事宜做出了進一步規範。簡化了內部審核、審批程式，增強了機關公文和行政審批結果公開的適時性和有效性。同時規範依申請公開工作，堅持“誰產生、誰提供、誰負責”的原則，實行嚴格的審批制度，並就公開信息申請的回覆工作進行了規範。
我廳入口網站作為我廳對外公開最主要的方式之一，自2001年建成，網站旨在建立全省統一的國土資源系統對外服務和宣傳的綜合性平台。2010年我廳對外網網站重新梳理了欄目體系，在網站醒目位置建立“政府信息公開目錄”專題欄目，將目錄內容製作成“目錄樹”形式，並將這些內容與原有欄目體系進行了有機整合，形成了一套層次清晰、結構合理、信息有效共享的欄目體系。同時對原有的網站信息發布系統進行了升級，使得系統更加穩定。為進一步規範全系統行政審批工作，提高辦事效率，搞好優質服務，我廳於今年組織開發了行政審批信息服務系統，並掛接於外網網站，實現行政審批信息的“一站式”服務。
二、主動公開政府信息情況
按照及時、便民、真實、合法、公正、不泄密的原則，定期不定期地主動公開應公開的信息。2010年，通過國土資源廳入口網站對外主動公開動態類信息500餘條、審批結果類信息200餘條、線上查詢類信息6000餘條。按規定每季度向省檔案館和省圖書館移交政府信息六套，其中一季度移交2496條，二季度2220條，三季度2772條，四季度主動公開信息正在匯總整理中。自2008年8月起所有機關發文和部分行政審批結果，除不宜對外公開的外，全部及時進行了公開。
三、依申請政府信息公開情況
2010年我廳受理依申請公開信息總計218件，按照受理、審查、處理、答覆等內部審核、審批程式嚴格辦理。目前共書面回復當事人政府信息32件，現場查詢180件，當前正在辦理6件。同時受理中國河北入口網站和國土資源廳入口網站網上諮詢舉報類信息200餘條，全部做到了事事有結果，件件有回音。
四、行政複議、行政訴訟情況
2010年我廳共收到行政複議申請42件，其中受理31件，涉及信息公開7件。受理案件已審結24件。由省政府受理、我廳為被申請人，以及以省政府為被申請人、我廳代為答覆的行政複議案件總計49件，其中涉及信息公開8件，已審結35件。從“以人為本、複議為民”的理念出發，通過行使行政複議權，公正審理行政複議案件，撤銷和糾正了一批錯誤或不當的行政行為，維護了行政相對人的合法權益，極大地促進了我省國土資源部門依法行政工作的開展，樹立了我廳作為行政複議機關的公信力。
五、收費及減免情況
我廳政府信息公開工作目前暫未對外收取費用。
六、存在的主要問題及下一步打算
雖然我廳在政府信息公開方面做了一些工作，也取得了一定的成績，但與上級部門的要求還存在很大差距：主要是信息公開工作長效機制有待完善、專職人員的業務能力有待提高、政府信息公開的載體創新力度有待加強等。
2011年我們要在省政府信息公開協調小組辦公室的正確領導下，認真抓好以下三方面工作：一是認真貫徹落實《條例》規定，加大主動公開信息力度。全面落實《河北省國土資源廳關於進一步規範機關政府信息公開工作的通知》要求，完善機關網路辦文程式，儘快實現機關公文和行政審批結果的全面、及時上網公開。二是繼續做好依申請公開工作。進一步完善內部辦理程式，加強內部督查催辦，確保限時辦結制度全面落實到位。三是加強對本系統政府信息公開工作專職人員的業務培訓，建立工作交流機制，互補互助，穩步提升工作水平。
