沈淵(浙江財經大學教授)

沈淵(浙江財經大學教授)

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沈淵(1962-),浙江嘉興人, 管理學博士、教授、碩士生導師。1983年畢業於新疆師範大學數學系,獲理學學士學位。現任浙江財經大學女教授聯誼會會長、工商管理學院分工會主席、企業管理系主任。主要研究領域:戰略與管理創新、上市公司治理等。已出版專著1部,教材3部(其中省級重點教材2部),在核心期刊發表學術論文20餘篇,2篇論文被《人大複印資料》轉載。

基本介紹

  • 中文名:沈淵 
  • 國籍:中國 
  • 民族:漢 
  • 出生地:浙江嘉興 
  • 出生日期:1962年 
  • 職業:教授、導師 
  • 畢業院校:新疆師範大學數學系 
  • 學位/學歷:管理學博士 
  • 專業方向:工商管理 
  • 職務:管理系教授 
  • 主要成就:參與國家自然科學基金項目,參與教育部人文社科研究項目,獲浙江省教育廳科研成果1項 
  • 學術代表作:市場調研與分析(浙江省重點教材) 
主要研究領域,主持或參與的主要研究項目,代表性論文或著作,主要獎勵,主要社會兼職,

主要研究領域

(1)研究戰略與創新管理、上市公司治理。
(2)指導碩士研究生方向:
(3)企業管理專業的戰略與創新管理方向

主持或參與的主要研究項目

(1) 《研發網路分散化與創新價值的創造和獨占過程機制研究》,國家自然科學基金項目,項目批准號[71502160],2015年度,在研,第2參與人。
(2) 《新興經濟體的後發企業如何進行節約型創新?以浙江省後發企業為例》, 浙江省哲學社會科學規劃項目,課題編號[15NDJC115YB],2015年度,在研,第1參與人。
(3)《從產業集群到中衛體系:浙江集群的轉型及其政策研究》,浙江省軟科學項目,項目批准號[2014C35002],2014年度,在研,第2參與人。
(4)《文化與科技融合創新:浙江省創意產業的發展對策研究》,科技廳項目,
項目批准號[2013C35053],2013年度,結題,第1參與人。
(5)《金華銀行杭州分行事件行銷專項課題》,研究諮詢項目,2014年度,結題,主持。
(6)《基於資源配置效率的江浙滬區域自主創新能力比較研究》,研究諮詢項目, 2007年度,結題,主持。
(7)《工商管理專業複合型管理人才培養模式》,浙江省高教學會[y0529],2005年度,結題,主持。
(8)《上市公司治理機制實證研究—以浙江上市公司為例》,浙江省教育廳[20041408],2004年度,結題,主持。
(9)《中歐中小企業集群形成機理比較研究》,人事部留學基金項目,2004年度,結題,主持。

代表性論文或著作

(一)著作
(1)農業上市公司投融資機制研究,獨著,浙江大學出版社,2010.11。
(2)市場調研與分析(浙江省重點教材),主編,浙江人民出版社,2007.9。
(3)物流成本管理(浙江省重點教材),副主編,浙江大學出版社,2011.8。
(4)SPSS統計分析方法與套用實驗教程,主編,浙江大學出版社,2012.12。
(二)論文
(1)企業技術創新投資與風險管理,《中國高新技術企業》2014.6, 人大複印資料《商界導刊》全文轉載,2014.9。
(2)基於灰關聯分析的中美社會物流成本比較研究,《技術經濟與管理研究》,2012.9.
(3)我國地區科技投入對經濟成長貢獻及其影響因素研究—基於DEA與Tobit方法,《經濟管理》,2009(3)
(4)基於DEA方法的我國物流上市公司績效評價《物流技術》,2009.8.人大複印資料《物流管理》全文轉載,2010.1。
(5)農業上市公司股權特徵與治理現狀分析,《開發研究》,2010.4。
(6)農業上市公司經營效率的DEA分析,《生產力研究》,2008.8。
(7)EMPIRICAL RESEARCH ON CONTRIBUTION AND FACTORS TO ECONOMIC GROWTH OF CHINESE REGIONAL R&D INPUTS BASED ON DATA ENVELOPMENT ANALYSIS AND TOBIT REGRESSION MODEL(ISTP收錄),《Proceedings of the 38th International Conference on Computers and Industrial Engineering》,2008.10。
(8)EMPRICAL STUDY ON PERFORMANCE ASSESSMENT OF LISTED LOGISTICS COMPANIES IN CHINA WITH DEA( EI),American Society of Civil Engineers(ASCE), USA, 2008.10。
(9) 企業集群“檸檬市場”形成機理及其對策,《生產力研究》,2006(9)。
(10) 企業集群局部過度競爭測度與形成機理研究,《經濟問題》,2006(11)。

主要獎勵

(1)浙江省“五一”巾幗標兵(2011年)。
(2)2003-2007年獲得浙江財經學院人才工程(2007年)
(3)浙江財經學院教學成果獎二等獎(2004年)。
(4)《浙江省中小企業和企業家行為調查分析》,2000年浙江省教育廳哲學社會科學優秀成果三等獎。

主要社會兼職

(1)中國行銷人“金鼎獎”評審會常務理事。
(2)浙江省企業管理學會理事。
(3)中國高校市場學會會員。
(4)中國物流學會會員。

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