·江西財經大學令儀漢服社成立於2012年四月,是江西財經大學首個漢服社。“令儀 ”取自《詩·小雅·湛露》:“其桐其椅,其實離離。豈弟君子,莫不令儀”,也指美好的儀容。
·“中國有禮儀之大故稱夏,有章服之美謂之華”,“華夏”即由此而來。華夏復興,衣冠先行。漢服作為中華文化的重要特徵,漢服復興是中華振興的先聲。
基本介紹
- 中文名:江西財經大學令儀漢服社
- 外文名:LingYi Han Fu agency of Jiangxi University of Finance and Economics
- 簡稱:江財令儀漢服社
- 成立時間:2012年4月
- 所屬機構:江西財經大學
漢服,漢服社,成立背景,特色活動,中華傳統禮儀,中華傳統節日,漢服社章程,資源,漢服的吟唱,
漢服
“漢服”,又稱漢衣冠,中國漢族的傳統服飾,又稱為漢裝、華服,是從皇帝即位至明末 (公元17世紀中葉)這四千多年中,以華夏禮儀文化為中心,通過歷代漢人王朝推崇周禮、象天法地而形成千年不變的禮儀衣冠體系。自黃帝、堯、舜垂衣裳而天下治,漢服已具基本形式,歷經周朝禮法的繼承,到了漢朝形成完善的衣冠體系並普及至民眾,還通過儒家和華夏法系影響了整個漢文化圈。日本、朝鮮、越南均曾頒布法律效仿漢衣冠制度。
漢服社
漢服社是江西財經大學影響力較大的一個社團,目前有社員六七十人,是團委註冊部門。在每個傳統節日,如花朝節、上巳節,清明節、寒食節、端午節、七夕節、中元節、中秋節、重陽節、下元節、冬至節、臘八節等眾多傳統節日舉辦大型活動;此外,漢服社還舉行傳統禮儀展演活動,向學校內外展示傳統禮儀,如成人禮(冠禮、笄禮)、婚禮、射禮、祭禮、投壺禮、宴飲禮等禮儀:活動眾多,形式多樣,每個月舉辦一次活動。自成立以來一直奉行著“豈曰無衣,與子同袍;華夏復興,衣冠先行”的宗旨。以漢服為出發點推崇中華民族優秀傳統文化,促進中華民族優秀傳統文化的振興與發展!
成立背景
·古籍有雲 “中國有禮儀之大故稱夏,有章服之美謂之華”。 漢服運動是公元21世紀初在中國綜合國力上升、經濟全球化,一部分漢族人大國思想覺醒的背下,以青少年族群為主體,以重現清政府統治前中國漢族人服飾——漢服為出發點,藉此復興華夏傳統文化為目標的一場文化運動。漢服是漢族的傳統民族服裝,是民族傳統、民族文化的代表。它是清政府通過“剃髮易服”強行取締而消亡的。漢族服裝又是漢族的文化的載體,在現代社會中,人們越來越認識到傳統文化對社會的和諧發展所起到的作用。推行漢服,有利於漢族傳統文化的傳承和發展,有利於提高民族凝聚力和自豪感,在現代復興漢服文化十分必要。
特色活動
中華傳統禮儀
·祭禮
慎終追遠、民德歸厚——漢民族傳統禮儀“祭禮”
精簡公祭,創立國祭——華夏祭禮復興之“公祭”
慎終追遠、民德歸厚——漢民族傳統禮儀“祭禮”
精簡公祭,創立國祭——華夏祭禮復興之“公祭”
·冠(笄)之禮
冠者禮之始也——漢民族成人禮“冠(笄)之禮”
冠者禮之始也——漢民族成人禮“冠(笄)之禮”
【男子成人禮】冠禮——頂天立地,從頭開始
【女子成人禮】笄禮——成長的美麗與責任
·射禮
漢民族傳統禮儀“射禮”
漢民族傳統禮儀“射禮”
·婚禮
何彼襛矣、唐棣之華——漢民族傳統婚禮復興方案
何彼襛矣、唐棣之華——漢民族傳統婚禮復興方案
·出生禮
禮儀復興之新“出生禮”操作方案(含誕生、三朝、滿月、百日、周歲)
禮儀復興之新“出生禮”操作方案(含誕生、三朝、滿月、百日、周歲)
·投壺之禮
雅歌投壺、射之細也——“投壺之禮”
雅歌投壺、射之細也——“投壺之禮”
·宴飲禮
鐘鳴鼎食、鬱郁人文——華夏宴飲禮
鐘鳴鼎食、鬱郁人文——華夏宴飲禮
漢民族傳統節日表
中華傳統節日
·春節
正月飛雪庭燎光,元夕笙動春未央——華夏新年
正月庭燎映雪光,元夕笙動春未央——華夏傳統新年
正月飛雪庭燎光,元夕笙動春未央——華夏新年
正月庭燎映雪光,元夕笙動春未央——華夏傳統新年
·天穿節 農曆正月二十
·填倉節 農曆正月二十五
·正月晦 農曆正月晦日(最後一日)
·中和節 農曆二月初一
·花朝節 農曆二月十五
百花生日是良辰,未到花朝一半春——漢民族傳統節日“花朝節”
百花生日是良辰,未到花朝一半春——漢民族傳統節日“花朝節”
·春分節 農曆春分日
·上巳節 農曆三月初三
三月羽觴沙頭渡,上巳桃花泊春塢——上巳節
佩蘭祓禊,曲水流觴——追尋遠去的上巳女兒節
三月羽觴沙頭渡,上巳桃花泊春塢——上巳節
佩蘭祓禊,曲水流觴——追尋遠去的上巳女兒節
·清明節 農曆清明日
聽風聽雨過清明——華夏傳統節日寒食、清明節
聽風聽雨過清明——華夏傳統節日寒食、清明節
·浴佛節 農曆四月初八
·立夏節 農曆立夏日
·端午節 農曆五月初五
五月榴花滿晴川,端陽日裡浴芳蘭——端午節復興
五月榴花滿晴川,端陽日裡浴芳蘭——端午節復興
·雨節 農曆五月十三
·分龍、夏至、天貺 分別為夏曆五月二十、夏至日、六月初六
·觀蓮節 農曆六月二十四
·七夕節 農曆七月初七
七月天漢清如練,蘭夜私語祭嬋娟——漢民族傳統七夕節復興
七月天漢清如練,蘭夜私語祭嬋娟——漢民族傳統七夕節復興
·中元節 農曆七月十五
【民族傳統節日復興計畫】系列方案之中元節·盂蘭盆節
【民族傳統節日復興計畫】系列方案之中元節·盂蘭盆節
·中秋節 農曆八月十五
八月桂影連燈影,人間秋夕祭月夕——華夏傳統佳節“中秋節”復興
八月桂影連燈影,人間秋夕祭月夕——華夏傳統佳節“中秋節”復興
·重陽節 農曆九月初九
九月霜菊涵秋光,莫負東籬臨暗香——傳統“重陽節”復興
九月霜菊涵秋光,莫負東籬臨暗香——傳統“重陽節”復興
·下元節 農曆十月十五
·冬至節 農曆冬至日
十一月里夜長寒,陰極之至一陽還——傳統冬至節復興方案
·臘八節及驅儺日 農曆臘月初八
·尾牙節 農曆臘月十六
漢服社章程
總則
第一條為保證本社的工作規範化,管理制度化。確保本社的發展,特制定本章程。
第二條本社團名稱為“江西財經大學令儀漢服社”,簡稱“江財漢服社”。
第三條漢服社隸屬於學生文化社團管理委員會。接受學校德育工作領導小組、學生科、德育課組指導,面向全校學生自主開展工作。
第四條漢服社是在同學們中自發建立起的民眾性的組織,服裝等用具歸全體社員共有,任何人不得以個人名義用於商業活動。
第五條漢服社以“華夏復興,衣冠先行”為主要宗旨,根據實際情況組織與漢服和傳統文化有關的特色活動,努力做到內容充實,形式新穎,組織有序,有效參與,以切實提高同學們對漢服和傳統文化的了解。
第六條漢服社理念:著我漢家衣裳,興我禮儀之邦。
第七條漢服社口號:豈曰無衣,與子同袍。
第八條漢服社社歌: 《重回漢唐》
蒹葭蒼蒼 白露為霜
廣袖飄飄 今在何方
幾經滄桑 幾度彷徨
衣裾渺渺 終成絕響
我願重回漢唐 再奏角徵宮商
著我漢家衣裳 興我禮儀之邦
我願重回漢唐 再譜盛世華章
何懼道阻且長 看我華夏兒郎
第九條社訓 :挺直脊樑,開放胸懷
第十條漢服社目標:本社的主要活動內容是以弘揚傳統民族文化,培養同學們的高尚情操為宗旨的漢服展示活動、中國服飾文化知識普及以及民族傳統節日等活動,以漢服展示,講座,外出活動,定期思想交流等形式進行。以達到讓大多數同學知道漢服,了解漢服,同時也了解漢民族文化,了解國學,激發同學們的愛國主義熱情之目的。
第一章 組織機構
第一條漢服社不斷完善內部組織結構,日常工作由副長及各各部門部長主持;在開展活動時,設以下幾個職能小組:
(一) 都察院(辦公室)
(二)鴻臚寺(宣傳部)
(三)太常寺(活動實踐部):攝影組,藝術編輯組,後勤組;
(四)通政司(組織策劃部)
第二條部門職責概要
(一)辦公室:負責漢服社日常工作,做好會議的通知與記錄;全面組織社團檔案的保存。收集漢服知識和最新漢服資訊,漢服資料的整理和保管。內設財務組,負責做好社團活動的相關物品的準備和保管;管理社團經費;
(二)宣傳部:主要與學校外的企業聯繫,獲得活動資金或者活動項目,做好社團的校內和校外宣傳工作。促進漢服社與社會的交流和學習。在活動前期擴大影響,聯繫媒體,營造輿論氛圍;活動後期總結報導。
(三)活動實踐部:負責拓展社團的活動項目,加強與外界企業的聯絡、合作,為會員提供培訓和實踐機會,同時,要密切關注活動項目的發展態勢,及時傳達相關信息,並監控項目的具體實施、人員調配、成本控制等。
(四)組織宣傳部:負責擬訂學期詳細計畫,並寫成書面的形式由會長核查後上交社團管理委員會審批,負責具體活動的組織安排。包括物資準備,人員安排,場地規劃等。
第三條各部有一名部長和一名副部長以及若干委員組成,可視具體情況進行人員調整。
第四條對於特定的活動項目,社團可組成臨時的項目小組,並任命相關負責人。
第五條每位社員根據個人興趣加入一個興趣小組,發展自我。
興趣小組分類:
(一) 太常寺(禮儀):節日,成人禮(冠禮,笄禮),祭祀,茶道。
尚寶司(服飾):髮飾,配飾,紋飾,服裝。
(二) 文學(翰林院):詩詞歌賦。
(三)藝術:音樂,舞蹈,(太樂屬)女工,書法
第二章 委員
第一條凡是在我校在籍的學生,不分民族、性別、宗教信仰。對漢服和傳統文化有興趣的同學,經過審核後均可以成為我社的委員。
第二條所有社員都應該遵守本社各項管理制度章程,接受社團的考核與監督。凡是本社會員皆可以競選本社組織機構的任何職務。
第三條社團成員可以推薦吸收其他社團成員成為本社團委員。
第四條委員的權利
(一)社團委員有權參與本社的一切活動,並討論和決定本社的重大事務;
(二) 對本社的工作提出建議、批評和實行監督;
(三) 擁有選舉和被選舉的權利;
(四) 所有委員一律平等。
第五條委員的義務
(一) 遵守本社團章程,執行本社團決議,對不遵守社團規章制度、有意擾亂社團正常工作組織、損害社團名譽的給予懲罰;
(三) 積極參加本社團的各項活動,認真承擔本社團相關的工作任務;宣傳漢服及傳統文化,支持本社主張。
(四) 自覺維護本社團的聲譽和權益,並要自覺保護社內物品;
(五) 委員之間必須保持團結,互相幫助,如產生矛盾要及時解決,避免將矛盾激化。如有委員遇到困難,其他委員要積極給予幫助;
(六) 按規定參加日常例會。社團內部開會,不允許遲到,遲到者將在社團內部會議上予以批評,如遇特殊情況等需向有關負責人請假。
(七) 本社堅決反對挑起任何民族爭端以及民族歧視的觀點和行為
第六條退社或離社
(一) 委員退出社團必須以書面形式通知本社團,得到漢服社辦公室認可後,方可退出,在此之前,仍被視為漢服社社員;
(二) 委員的退出申請經過認可批准後,還可以作為編外人員參與本社團的部分活動;
(三) 委員出現重大的工作失誤或違規行為,根據社團的懲罰措施予以離社處罰;
第三章 負責人
第一條社團主要負責人在全社委員中選舉產生,不論資排輩,經辦公室批准。有一下情況之一者,不得擔任負責人:
(一) 有反漢服反科學反社會等不良思想者;
(二) 有違犯校規校紀行為者;
(三) 曾因違反有關規定被宣布解散的社團中原負責人或主要成員;
(四) 有其它不宜擔任社團負責人的情況。
第二條社團主要負責人包括社長、副社長.部長、副部長以及專項任命的項目小組組長等負責人。其中,漢服社長由易雯出任,副社長由張慧媛出任。
第三條社團主要負責人的主要職責
(一) 統領社團發展的戰略性規劃,制定相應的綱領性政策,設定在其任期內有關社團發展的整體目標和具體工作規劃,把握社團發展的正確方向;
(二)全面負責社團各項活動項目的管理,研究制定項目發展規劃、計畫和各項方針政策,協調會員在社團的工作,並組織實施對各項活動的評估、考核工作;
(三) 搞好社團自身的組織建設,不斷完善內部組織結構,並指導社團後備人才的培養工作,努力將社團打造為精英社團;
(四) 協調內部人員的工作,促進社團和諧發展,併合理應對突發事件;
(五) 搞好社團自身的文化建設,不斷完善社團的企業文化,打造社團品牌文化,樹立社團的品牌形象;
(六)積極開展與項目有關的對外活動和諮詢服務,廣泛聯繫和團結社會各界人士,不斷樹立社團的對外品牌形象,廣開經費來源渠道,增強自我發展的能力和後勁;
(七) 對外代表社團的形象。
第四條社團主要負責人定期會議制度
(一) 社團負責人要制定完善的定期會議制度,以討論解決社團重大事項和日常事務,確保社團信息的流通和下一步工作的順利開展;
(二) 要準時參加會議並總結社團階段工作,特殊情況要提前向部長請假;
(三) 會議中不得做與社團工作無關的事;
(四) 嚴格執行定期會議制度,結合社團獎懲制度保證此制度的貫徹實施。
第五條社團主要負責人要嚴格遵守社團的各項規章制度,其各項工作都要接受社團全體社員及上級領導組織的監督。
第六條職務的撤銷
(一) 漢服社主要負責人不積極參與本社團工作或出現重大工作失誤對社團造成巨大損失者,將被撤銷職務但保留其社員身份;
(二) 漢服社主要負責人不遵守社團相關管理制度規定、造成不良影響著,撤銷其職務;
(三) 漢服社主要負責人有任何破壞社團成員之間和諧的公事關係、造成不良影響者,進行社內記過處分,屢教不改影響惡劣者則撤銷其職務或進行離社處分。
第四章 社團管理制度
第一條日常管理制度
(一) 會議制度:為了保證社團工作順利開展,及時交流思想、落實工作,特制定如下制度:
1、會議的召集主要由辦公組負責,辦公組要保證及時準確的傳達會議信息;
2、會議內容為社長及其他社團負責人對近期工作進行總結並對下階段工作做出相應安排,各部門匯報近期工作並進行相關討論及交流;
3、任何人不得遲到、早退或無故曠會,對於違規者要在會議上進行口頭批評,對於違規超過三次者要按照社團的懲罰措施進行相應的處罰。
(二) 請假制度:為進一步規範對社團的管理,特制定如下制度:因特殊原因不能出席會議及活動的委員,須提前向負責人請假,經批准後方可缺席。
第二條社長、部長管理條例
(一) 社團設社長一名,辦公室副社長。另部長三人。
(三) 社團社長指導、幫助、督促社團的所屬各個小組開展工作,協調好各方面的關係;
(四) 配合院團委、社團管理委員會對其社團的工作審查;
(五) 以身作則,帶頭搞好自身的情況,嚴格的要求自己,不斷提高自身的思想政治修養。帶領社團成員遵守學校的規章制度;
(六) 部長負責幫助副社長處理協會的日常工作, 協調各小組之間的關係,決定並組織實施社團的一般性事務;在特殊或緊急情況下全權行使社長權力。
(七) 社長、副社長、部長、副部長要嚴格遵守社團的各項規章制度,並接受全體社員的監督。
第五章 獎懲制度
第一條獎勵
本社中,表現積極,成績突出的委員,每半年按一定比例評出優秀工作人員,進行一定的獎勵並頒發榮譽證書。
第二條處罰
工作中,視所犯錯誤的輕重給以社內警告和除名兩種處罰。
第六章 社團的解散
第一條經三分之二以上社員同意,社團可自行解散。
第二條出現以下情況時,社團必須解散:
(一)社團出現嚴重違法違紀或違反校規校級的言行,有關單位可勒令社團解散;
(二) 社團內部結構鬆散、人員散漫,缺少必要的發展規劃和規章制度;
(三)社團發展完全背離原來的發展方向,社團性質出現明顯變質時,社團應考慮解散,亦可在解散後實現組織重組。
第七章 經費
第一條經費來源
社會贊助及其它合法收入。
第二條社團經費具體由財務組負責,開銷由經手人持發票(面額較小可用收據),經副社長簽字到分團委報銷。
第三條社團經費必須定期接受社團管理委員會的審查。
第八章 附則
第一條本章程自製定起開始實施。
第二條本社團每半年召開一次大會,對本社團章程進行完善。
第三條本章程解釋權歸漢服社所有,並嚴格監督執行。
資源
社團成員六七十人,為江西財經大學較大社團之一。
社團所有漢服七件,女裝4件,男裝3件,另眾多社員已有漢服。社團所有的物品眾多,可舉辦大型禮儀、祭祀、節日活動。
漢服的吟唱
登上古老的城牆,撫摸著泛起青苔的石樑,當我興奮地憑欄遠望,一股酸澀卻忽然沖滿胸膛,我聽見有個聲音在耳邊大聲的 迴響:記得嗎,記得嗎?你的祖先名叫炎黃。 我記得,那是很久以前,有一條大魚,生活在北冥那個地方,它化作一隻巨鳥,在天地之間翱翔。巨鳥有長著遮天的翅膀,展翅萬里,扶搖直上。
我還記得,有個怪異的青年名叫嵇康。刑場上,他用最優雅的方式面對死亡。屠刀之下,一曲絕響,寬袍博帶在風中飛揚。 我也曾夢回大唐,和一個叫李白的詩人云游四方,他用三山五嶽來下酒,他的情人是天上的月亮。我也曾見他在月下徘徊、高歌吟唱。長風吹開他的髮帶,長袍飄逸宛如仙人模樣。 可是後來天下換了一位姓趙的帝王,他用一杯酒捧起了文人,摒棄了武將。結果,他的子孫卻逃到了江南,把大好的河山拱手相讓。然而在寒冷的北方,正有一支軍隊征戰沙場,敵人都說,有岳家軍在,我們打不了勝仗。可嘆英雄遭嫉,奸臣囂張,一縷忠魂最終消散在西湖傍。血色夕陽中,我依稀見到,有人把它插進土壤,那是將軍用過的,一支寧折不彎的纓槍。
歲月的車輪悠悠蕩蕩,終於在甲申那裡失了方向。瘦西湖畔,梅花嶺上,為紀念一個悲劇人們建起一座祠堂。那個叫史可法的文弱書生,他不願散開高束的髮髻,更不願脫去祖先的衣裳,於是他決定與那座城共存共亡,豁出性命,護住信仰。 時間轉眼來到了今天,我穿著古奇牌的時裝,走進了麥當勞的大堂。我隨口唱著my heart will go on,內心卻忽然充滿了憂傷,因為那個聲音在耳邊大聲的迴響:忘了嗎,忘了嗎?你的祖先名叫炎黃。 我沒有忘,一群褐發藍眼的豺狼,帶著堅船利炮,拆了我們的廟宇,毀了我們的殿堂。 於是百年之後的今天,我們懂得民主自由,卻忘了倫理綱常,我們擁有音樂神童,卻不識角徵宮商,我們建起高樓大廈,卻容不下一塊功德牌坊,我們說著流利的英文卻寫不好漢字的 橫撇豎捺,我們穿著華麗的西服,卻早就忘了自己原來的衣裳。
在哪裡,那個禮儀之邦?在哪裡,我的漢家兒郎?為什麼我穿起最美麗的衣衫,你卻說我行為異常?為什麼我倍加珍惜的漢裝,你竟說它屬於扶桑?為什麼我真誠的告白,你總當它是笑話一場?為什麼我淌下的熱淚,絲毫都打動不了你的鐵石心腸?在哪裡,那個信義之鄉?在哪裡,我的漢家兒郎?
我不願為此痛斷肝腸,不願祖先的智慧無人嘆賞,不願我華夏衣冠倒靠日本人去宣揚。所以,我總有一個渴望,有一天,我們可以拾起自己的文化,撐起民族的脊樑。記住吧,記住吧,曾經有一個時代叫漢唐,曾經有一條河流叫長江,曾經有一對圖騰叫龍鳳,曾經有一件羽衣—— 名叫霓裳!
我不願為此痛斷肝腸,不願祖先的智慧無人嘆賞,不願我華夏衣冠倒靠日本人去宣揚。所以,我總有一個渴望,有一天,我們可以拾起自己的文化,撐起民族的脊樑。記住吧,記住吧,曾經有一個時代叫漢唐,曾經有一條河流叫長江,曾經有一對圖騰叫龍鳳,曾經有一件羽衣—— 名叫霓裳!