《求同存異—英特爾在中國生產之旅的探索與思考》是一本四川人民出版社出版的圖書，作者是卞成剛，主要講述了外資企業英特爾公司在中國改革開放政策和經濟發展背景下的20多年生產之旅，並從跨國公司的視角分析了網際網路泡沫、全球化、信息技術大爆炸形成的溢出效應、文化差異以及隨之而來的高速發展的機會與抉擇。結合作者任職英特爾公司的親身經歷，通過英特爾公司在中國尋求“求同存異”發展的真實故事，闡釋“求同存異”思維對個人、組織、社會的重要性，並為和平、健康和富裕的共同夢想築就“互通互融”的最高境界。
基本介紹
- 中文名：《求同存異—英特爾在中國生產之旅的探索與思考》
- 作者：卞成剛
- 出版時間：2022年1月
- 出版社：四川人民出版社
- ISBN：9787220126154
- 定價：88.00 元
- 開本：16 開
內容簡介,圖書目錄,作者簡介,
內容簡介
外資企業全球化經驗模板，外資企業本土化的典範，12年英特爾成都發展實踐全面公開。
本書講述了外資企業英特爾公司在中國改革開放政策和經濟發展背景下的20多年生產之旅，並從跨國公司的視角分析了網際網路泡沫、全球化、信息技術大爆炸形成的溢出效應、文化差異以及隨之而來的高速發展的機會與抉擇。結合作者任職英特爾公司的親身經歷，通過英特爾公司在中國尋求“求同存異”發展的真實故事，闡釋“求同存異”思維對個人、組織、社會的重要性，並為和平、健康和富裕的共同夢想築就“互通互融”的最高境界。
圖書目錄
目錄
01
抗擊新冠∶我們的故事
突如其來的疫情 002
中西不同的抗疫措施 019
重新回歸的旅程 029
02
"駿馬"項目∶突破死結
歷經艱辛促成"駿馬"一期 039
求同存異再簽"駿馬"二期 054
03
追求卓越;英特爾全球質量金獎
"成都·都成"造就第一個質量金獎 065
"成都·都成"成為成都的城市名片 077
榮獲第二個質量金獎的啟迪 081
文化傳承的力量 087
04
釋放新生代潛能∶Y、Z代的管理思考
095 管理學中的代際研究
103 "摸著石子過河"，X、Y代的管理探索
107 深化多元化管理，擁抱Y、Z代轉型過渡
05
激情洋溢∶小故事，大道理
117 "趕走背上的猴子"
122 后羿射日的力量
125 大鯨魚和九寨溝壁畫
06
回歸正軌∶從8·18停產中康復
131 8·18停產的成因
139 在改革中獲得新生
07
尊重員工∶英特爾浦東關廠的故事
震驚，英特爾浦東要關門? 155
快閃記憶體工廠關閉的故事∶"以人為本"的實踐 162
英特爾浦東"完美謝幕" 170
08
戰略決定命運∶NOR 快閃記憶體之旅程
兩種快閃記憶體技術∶NOR和 NAND 183
NOR快閃記憶體退出歷史舞台 188
09
再看泡沫 ∶網際網路和全球化
與英特爾結緣 197
我對全球化的觀察 205
10
重塑自己∶挪威記憶
211 讓人眷戀的校園時光
217 兩個小故事的領悟
225 後記∶成都·都成
229 譯後記
235 附錄1∶我們會堅持到分享故事的那一天
239 附錄2∶英特爾總部官網對作者的採訪
247 附錄3∶五星級行為
251 附錄4∶職場發展中的激情、堅持和耐心
255 參考文獻
· · · · · ·
作者簡介
卞成剛，英特爾製造與供應鏈事業部副總裁兼英特爾產品(成都)有限公司總經理，上海工業大學工程學學士、挪威特隆姆索大學計算機科學碩士。於1998年英特爾浦東工廠籌建時加入英特爾公司，擔任信息技術部主管並支持兩個工廠的籌建工作。於2002年擔任英特爾浦東快閃記憶體工廠廠長，2007年工廠剝離後，擔任英特爾公司在中國的合資企業“恆憶”公司總經理，2009年調任英特爾產品(成都)有限公司總經理，2012年榮升英特爾製造與供應鏈事業部副總裁。
