《楊力講易經領導智慧》是長安出版社出版的圖書，作者是楊力。
基本介紹
- 書名：楊力講易經領導智慧
- 作者：楊力 編
- ISBN：9787801758415
- 類別：領導學
- 頁數：244
- 出版社：長安出版社
- 裝幀：平裝
- 對應：領導者如何修身
內容簡介,圖書目錄,
內容簡介
《楊力講易經領導智慧》共分為領導者如何修身、領導者如何溝通、領導者如何經營、領導者如何決策、領導者如何用權、領導者如何把握中庸之道、領導者如何協調、領導者如何用人等8個部分，並細分為《領導智慧64講》。 《易經》是歷代君主將相必參之經，素有“群經之首”之稱。其中所涵蓋的領導智慧涉及了如何修身、用人、溝通、經營、決策、用權、把握中庸之道以及如何協調各方等方方面面，這些富含哲理、引人深思的智者之慮，對於各企事業單位領導、企業董事長、總裁及高級管理者以及對國學感興趣的人群來說，具有廣泛的借鑑和參考意義。
圖書目錄
一、提升魅力眾望所歸：領導者修身智慧/1
第1講 卓越領導者的品格力量——天行健，君子以自強不息/2
第2講 把誠信作為行動的準則——中孚，豚魚吉/8
第3講 謙虛謹慎，永不自滿——謙，享，君子有終/12
第4講 提升自己的觀察力——童觀，小人無咎，君子吝/16
第5講 具有進取心——明出地上，晉/19
第6講 迴避阿諛逢迎——包承，小人吉。大人否亨/22
第7講 遇危不驚，臨危不亂——震來虢虢，後笑言啞啞，吉/25
第8講 坦然面對失敗——剝。不利有攸往/28
第9講 要有持之以恆的精神——恆，亨/31
二、上下互動從諫如流：領導者溝通智慧/35
第10講 積極協商，避免爭論——訟，有孚，窒惕，中吉/36
第11講 溝通應真誠——比之自內，貞吉/39
第12講 好領導要有好口才——兌，亨，利貞/42
第13講 建立良好的溝通機制——拔茅茹，以其匯；征吉/46
第14講 對待分歧，求同存異——君子以同而異/50
第15講 歡迎不同意見——幹父之蠱，用譽/54
第16講 虛心接受意見——君子以虛受人/58
三、審時度勢駕馭全局：領導者經營智慧/62
第17講 居安思危，防患於未然——君子以思患而預防之/63
第18講 倡導節約——甘節，吉，往有尚/67
第19講 不要過多模仿——舍爾靈龜，觀我朵頤，凶/71
第20講 塑造企業的文化——賁，亨。小利有攸往/74
第21講 見險而止——見險能止，知矣哉/77
第22講 贊助公益事業——益之用凶事，無咎/80
第23講 時刻保持危機意識——旅焚其次，喪其童僕；貞厲/84
第24講 樂觀面對困境——困，亨，貞/88
四、運籌帷幄決勝千里：領導者決策智慧/92
第25講 學會等待靜觀其變——需，有孚，光亨，貞吉/93
第26講 出奇制勝——大過，棟橈，利有攸往，亨/97
第27講 敢於打破陳規——悔亡，有孚改命，吉/101
第28講 未雨綢繆——豫，利建侯行師/105
第29講 隨機應變——隨，大亨貞，無咎/109
第30講 當斷不斷，必受其亂——君子央央，終無咎也/113
第31講 具有冒險精神——履虎尾，不呸人，亨/116
第32講 善住抓住機遇——包有魚，無咎，不利賓/120
五、寬嚴相濟恩威並施：領導者用權智慧/123
第33講 採取必要的處罰手段——噬嗑，亨。利用獄/124
第34講 授權要循序漸進——漸，女歸吉，利貞/128
第35講 以身作則——鹹臨，貞吉/132
第36講 韜光養晦——內文明而外柔順，以蒙大難/136
第37講 實行分而治之——渙，亨/140
第38講 善於“以柔克剛”——地勢坤，君子以厚德載物/143
第39講 不可膽大妄為——無妄之往，得志也/147
第40講 不能以權謀私——小人用壯，君子罔也/150
六、穩中取勝進退自如：領導者中庸智慧/153
第41講 該退時則退——遁，亨，小利貞/154
第42講 克制不良欲望——君子以懲忿窒欲/157
第43講 懂得並敢於放棄——君子幾，不如舍，往吝/161
第44講 懂得適可而止——時止則止，時行則行/164
第45講 不獨享榮耀——無交害，匪咎，艱則無咎/168
第46講 得意不可忘形——日中則昃，月盈則食/171
第47講 凡事皆有度——弗過遇之，位不當也/174
第48講 重視每一件小事——君子以順德，積小以高大/177
七、八面玲瓏面面俱到：領導者協調智慧/180
第49講 允許下屬犯錯——君子以赦過宥罪/181
第50講 建立健全規章制度——師出以律，否藏凶/185
第51講 有多大實力，辦多大事——濡其尾，吝/189
第52講 依附他人，借船出海——離，利貞。亨/192
第53講 防止號令朝令夕改——頻巽，吝/196
第54講 知錯即改，敢作敢當——不遠之復，以修身也/199
第55講 磨刀不誤砍柴工——小畜，亨/202
第56講 迎難而上，渡過難關——習坎，有孚，維心亨，行有尚/205
八、以人為本舉賢任能：領導者用人智慧/209
第57講 培養人才有原則——蒙，亨/210
第58講 崇尚人才，引招賢士——大畜，利貞，不家食，吉/216
第59講 用才要善始善終——井，改邑不改井/221
第60講 知人善任，量才用人——鼎，元吉，亨/225
第61講 家庭式管理——王假有家，勿恤，吉/230
第62講 管人就是管心——歸妹，征凶，無攸利/235
第63講 眾人拾柴火焰高——萃，亨/239
第64講 不能任人唯親——同人與宗，吝/242
