李昭君(薪太軟（上海）科技發展有限公司執行長)

人物簡介

李昭君，中國新生代社會企業家，提出“讓天下沒有難領的薪水，讓企業家和務工者不再所有問題都自己扛”的理念，為企業建立網際網路全面薪酬服務及人力供應鏈協同管理平台。曾任職綠地集團，2016年05月創辦薪太軟。

李昭君，大二開始創業，創辦校內C2C數碼及二手商品交易移動社群平台“小蜜蜂”。

大學畢業後，加入上海綠地集團，成為“黃浦三期”一員。三年任職期內，李昭君先後效力集團人力資源中心、戰略運營中心和能源集團，一手搭建了集團業務信息化系統，期現貨交易部門，以及供應鏈管理和供應鏈金融業務。

2014年5月，創辦移動電商消費平台，為年輕人群提供商品及商品分期服務。2015年公司被併購後退出。

2016年5月，創辦網際網路全面薪酬服務及人力供應鏈協同管理平台“薪太軟”，為企業搭建網際網路薪酬支付體系及提供人力供應鏈協同服務，創立兩年時間完成了四輪戰略融資，並在2018年獲得人社部主辦的“網際網路+人力資源+資本”創新創業大賽冠軍，以及獲評中國慈展會金牌社會企業，是科技人力資本領域的企業。

1、2017年11月23日，中國軟體網主辦的2017中國HR服務洞察力峰會在北京舉行，薪太軟執行長李昭君受邀代表公司出席併入選“2017中國HR服務年度人物”。

2、2018年04月26日，2018中國人力資源產業CEO成長訓練營在成都成功舉辦，薪太軟執行長李昭君受邀擔任活動主持人。

3、2018年04月27日，公益星火五期項目發布會在深圳隆重舉行，薪太軟執行長李昭君受邀代表公司出席並參加“科技向善的力量”主題論壇。

4、2018年05月09日，參加2018中韓商務峰會-首爾峰會，薪太軟執行長李昭君受邀代表公司出席。

5、2018年，福布斯中國發布《2018年中國30位30歲以下精英》榜單，薪太軟執行長李昭君入選福布斯中國30位30歲以下精英。

6、2018年08月17日，參加大灣區社會企業與區域經濟創新研討會，薪太軟執行長李昭君受邀代表公司出席併入選公益星火五期中國科技社會企業培育計畫。

7、2018年08月23日，參加薪太軟與仁雲科技戰略合作簽約儀式。

8、2018年09月20日，參加第六屆中國慈展會在深圳正式拉開序幕，薪太軟執行長李昭君受邀代表公司出席，並獲評“2018中國慈展會金牌社會企業”。