基本介紹
- 中文名：朱青梅
- 外文名：Zhu Qingmei
- 國籍：中國
- 民族：漢族
- 出生日期：1962年11月
- 畢業院校：山東大學經濟學院
- 主要成就：主編和參編《政治經濟學教學指導》、《公共經濟學》。
- 代表作品：主編和參編《政治經濟學教學指導》、《公共經濟學》、《市場行銷學》
- 職稱：教授
人物經歷,獲獎記錄,主講課程,主要貢獻,
人物經歷
獲獎記錄
曾獲得首屆濟南大學“優秀教學獎”，濟南大學“教書育人、管理育人、服務育人”先進個人，濟南大學優秀科研成果三等獎，濟南大學優秀教師，濟南大學優秀教學督導員等多項獎勵。2004年獲第一屆濟南大學“優秀教學獎”。2009年作為團隊負責人的《經濟學原理》課程團隊被評為濟南大學優秀教學團隊。獲獎：《新經濟背景下美國勞動力市場發展新趨勢》（《東嶽論叢》2005.1）2006年11月獲山東省高等學校校優秀教學成果二等獎，第1位；《濟南大學〈經濟學〉專業課程教學理論與實踐研究》（研究報告，濟南大學教研項目）2008年12月獲濟南大學優秀教研成果一等獎，第1位；《企業知識員工管理創新》（研究報告，山東省社科規劃項目）2009年12月獲山東省高等學校校優秀教學成果二等獎，第1位。
主講課程
多年來從事經濟學專業基礎課的教學與研究工作，為本科生和專科生講授過《政治經濟學》、《市場行銷學》、《人力資源管理》、《行銷學概論》、《證券投資學》、《公共關係學》、《證券投資基礎》、《證券投資技術分析》、《經濟學專業導論》等十餘門課程。
主要貢獻
在《東嶽論叢》、《理論學刊》、《國際市場行銷》、《企業經濟》以及其他專業雜誌發表學術論文數十篇。主編和參編《政治經濟學教學指導》、《公共經濟學》、《市場行銷學》、《人力資源考評系統》、《山東經濟研究》、《國際貿易理論與實務》等多部著作或教材，主持和作為主要成員參與山東省社會科學規劃項目、山東省教育廳以及濟南大學科研項目和教學研究項目8項。
主持的省部級課題：
1．《全球化背景下知識型人力資源激勵機制創新研究》（2005，山東省重點社科規劃重點項目）；
2.《企業知識型員工管理創新研究》，（2006，山東省重點社科規劃重點項目）第1位；
3.《人力資本對中國服務貿易比較優勢的促進機制研究》，（2008，山東省重點社科規劃重點項目）；
4.《基於博弈論視角下知識團隊衝突管理研究》（2007，山東省科技廳軟科學項目）；
5.《知識型員工管理的心理契約構建》（2006，山東省教育廳課題）；
6.《人力資本產權與知識團隊績效研究》（2007，山東省教育廳課題）；
在專業學術期刊發表學術論文30餘篇。主編《政治經濟學》、《公共經濟學》、《政治經濟學習題集》、《政治經濟學教學指導》等多部教材，參編《WTO與中國》、《市場行銷學》、《人力資源考評系統》、《山東經濟研究》、《國際貿易理論與實務》等多部著作或教材。
