基本介紹
- 網站名稱：易之易工作網
- 上線時間：2004年6月
- 主辦單位：北京道網路科技有限公司
- 總部地點：北京
- 網站類型：人力資源服務網站
- 業務範圍：個人求職、企業求才、網上招聘
網站介紹,業務範圍,發展歷程,
網站介紹
易之易工作網自創立起就是以國際最優秀的人力資源服務網站為研發起點，整合國外優秀網站的先進技術及先進的人力資源管理與服務理念，保持與國際優秀人力資源服務網站同步的服務水準。e2ejob以泛國際視野，為企業和人才架設最便捷的溝通橋樑；為人力資源經理與人才創造高效的資訊交流平台。e2ejob的目標是，成為具有領先服務理念的、綜合性、國際性的優秀人力資源服務網站中的最佳品牌。
業務範圍
個人求職、企業求才、網上招聘、視頻面試、人才諮詢、企業培訓、教育培訓、人事代理、人事外包、獵頭服務等。
發展歷程
2004年6月：易之易正式上市推廣。至此企業發布職位及個人簡歷會員數保持每月超過100%的增長率；
2004年7月：易之易工作網成功地推出了“透明行銷”經營模式。
2004年7月：易之易工作網的畢業生頻道確定了長期免費為企業招聘應屆畢業生、長期免費為畢業生找工作的公益性戰略，已與上百家大學院校建立長期的合作關係；
2004年8月：易之易工作網成功地舉辦了四場大型網上招聘專場，其中兩次針對應屆畢業生的雙向免費專場，為企業免費發布了針對畢業生的職位近2萬個，有十萬餘名應屆畢業生通過易之易工作網參與求職；
2004年8月：被CCTV評為最具發展力的人才網站，並被評為全國三大最佳人才網站之一向全國推介。
2004年10月：易之易工作網與世界報業排名49的北京紙媒《北京晚報》合作開設互動欄目“易之易世界500強企業用人之道”欄目，易之易工作網每周專訪一位世界500強企業的人力資源總監，揭秘名企用人之道。
2004年12月：易之易工作網是第一家獲得政府獲準“利用網際網路舉辦人才招聘洽談會”資質的大型人才網站。
2005年2月22日—3月6日：易之易工作網成功舉辦了國內第一次國際標準的網路招聘會-易之易2005新年網路招聘會。
2005年5月：易之易成立國內首家國際HR交流專業學術組織“易之易國際HR學術交流中心及易之易國際HR俱樂部”。
2006年1月：獲得每月18-28日舉辦網路招聘會資質.
2006年8月：啟動建立”易之易視頻簡歷校園招聘系統”,至2006年12月底,首先在北京80家高校內建立”易之易視頻簡歷拍攝中心”。
2006年11月15日：易之易工作網在京廣中心舉辦“易之易誠信體系建立暨首屆世界500強及知名企業2007職位視頻簡歷校園甄選會””新聞發布會。
2007年2月在國內發行“易之易誠信積分卡”，並推出第一本人才招聘網會員手冊—《每周新職位》
易之易誠信積分卡在北京各大報刊亭及多種渠道零售發行,購買易之易誠信會員卡，可免費獲得《每周新職位》求職手冊。
易之易誠信積分卡在北京各大報刊亭及多種渠道零售發行,購買易之易誠信會員卡，可免費獲得《每周新職位》求職手冊。
