基本介紹
- 中文名：拿什麼去工作
- 作者：陳建龍
- 出版時間：2005年01月
- 出版社：機械工業出版社
- 頁數：192 頁
- ISBN：9787111164432
- 定價：16.8
- 裝幀：平裝
內容簡介,編輯推薦,目錄,
內容簡介
本書是作者多年外企工作的經驗與感受，更貼切應屆畢業生、在職員工以及管理者的實際，從一種全新的角度詮釋了要成為一名優秀員工必備的職場基本素質。
本書以金字塔圖為主線，形象、生動地說明了優秀員工必備的職場基本素質及其相互間的關係，是作者多年經驗的提煉。金字塔圖以處理好與相關的關係、個人修養為基礎，以思想力為靈魂，以團隊精神、溝通力為支柱，以執行力為核心，幫助讀者塑造良好職業形象，打造成功職場人生。
本書既可以作為應屆畢業生的職場入門指導教材，也可以作為公司對新員工的培訓教材。對於渴望進一步發展邁向成功的員工及職業經理人，本書不失為一本很好的啟示錄。
拿什麼去工作
編輯推薦
員工職場基本素質培訓讀本！職場金字塔，成功風向標！
一本初涉職場者不同得看的書，一本走進在職者心靈的書！
目錄
前言
第一章 處理好與相關方的關係
認清你的相關方
把你的家看成是一號客戶
不要與你的領導稱兄道弟
不要讓你的領導犯錯誤
向你的領導學習
了解了你的客戶，也就知道了你的將來
下一崗位是你的客戶
向競爭對手學習
尊重他人
第二章 個人修養
樹立自信心
懷有感激之心
失敗、原因、對策
誠信
要控制自己的情緒
穿得體的服裝
保持良好的個人形象
吸菸要注意場合
每個月去一次書店
頻繁跳槽對你沒有好處
企業的責任及企業經營管理者應具備的素質
第三章 思想力
認清公司的價值觀，調整自己的價值觀
要成為一個自律的員工
沒有目標就沒有輝煌
要理解自己的工作
每天思考一小時
正確理解什麼叫問題，如何解決問題
方針、問題、戰術、戰略、營業方式
要善於領會上級的意圖
自身能力和工作表現分析
加分主義原則
核心能力與強項強化原則
3C思維方法
適者生存
選擇與集中戰略
用長遠眼光來看事物
每年在你的生活中加進一件大事
大的目標，小的計畫
忘記昨天，珍惜今天，計畫好明天
第四章 溝通力
第五章 團隊精神
第六章 執行力
附錄
附錄A 自身能力和工作表現分析表
附錄B 外部環境分析提示表
後記
