《我國高學歷女性工作者職業生涯阻隔及因應策略研究》是依託華中科技大學，由周二華擔任項目負責人的青年科學基金項目。
基本介紹
- 中文名：我國高學歷女性工作者職業生涯阻隔及因應策略研究
- 項目類別：青年科學基金項目
- 項目負責人：周二華
- 依託單位：華中科技大學
- 批准號：70502014
- 申請代碼：G0204
- 負責人職稱：教授
- 研究期限：2006-01-01 至 2008-12-31
- 支持經費：15（萬元）
中文摘要
目前，中國女性職業發展引人注目，但現狀卻不容樂觀。一方面女性已占人力資源近半數，另一方面女性的職業發展中存在著明顯的縱向和橫向阻隔。作為人力資源和人力資源再生產者雙重角色，女性如何發展，不僅關係到人力資源的數量和質量；更關係到社會的今天和明天。.本研究擬選擇具有較高人力資本價值的高學歷女性工作者為對象，從群體上調查我國女性的生涯阻隔狀況、主要阻隔因素及所採取的因應策略；分析不同年齡、婚姻狀況、工作年資、職業類型個人背景的女性在這三方面的差異，進而建立適合我國女性的生涯阻隔、生涯動機和因應策略的關係模型。本研究還將通過剖析典型個案，從個體層面上探討積極和消極的因應策略。希望通過本研究的結果，揭示我國高學歷女性工作者的生涯阻隔的本質，尋找解決問題的辦法，建議更合理的制度安排，從而有助於女性工作者在面臨生涯阻礙時，能採取較正向或功能良好的因應策略，最大限度獲取與發揮我國女性人力資本的價值。
